备课组长发言稿

时间:2024-11-02 08:42:49 发言稿 我要投稿

备课组长发言稿15篇[精华]

  在发展不断提速的社会中,我们总不得不需要用到发言稿,发言稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。相信很多朋友都对写发言稿感到非常苦恼吧,下面是小编整理的备课组长发言稿,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

备课组长发言稿15篇[精华]

备课组长发言稿1

  时光飞逝,不知不觉我们又跨入了新的一年。回顾一学期来的工作,我们倍感欣慰。备课组的每一位成员工作兢兢业业、踏踏实实,以友善用脑的新理念为指导,转变教学观念,改进教学方式;有目的,有计划,有步骤地进行教学改革;加强课堂教学研究,全面提高语文教学水平及教学质量。现将有关工作简要总结如下:

  一、主要工作

  1、加强学习,更新观念

  开学初,我们便组织教师学习语文课程标准,听取领导对友善用脑的介绍,学习有关友善用脑的材料,以便更深入了解友善用脑这一课题,并且听取了一节友善用脑示范课,组员之间针对这节课展开讨论,吸收其中的友善用脑因素,努力更新观念。要求每位教师课前认真钻研教材,结合友善用脑这一课题,精心设计教案,努力提高课堂实效,让学生在轻松快乐的氛围中学习。

  2、相互听课,取长补短

  本学期开学初就要求每一位组员精心设计一堂好课,在组内开课,要求其他教师调好课一定要去听课,听课后要针对这堂课展开评价,大家认真探讨,找出这节课的闪光点与不足,取长补短,并且讨论出切实有效的解决方法。除了本组的公开课必须要听以外,凡是学校组织的其他语文课,我们都会尽量调开空课前去听课,并且老师们还积极要求外出听课,如:我们五年级的熊老师和梁老师都是五十开外的人了,还积极要求去实验小学听取“秋实杯”好课展示,这种精神可嘉。通过这种听课,评课活动,让我们教师能够及时找到自身的缺点,发现别人身上的优点,取长补短,提高了我们组教师的整体教学水平。

  3、组内讨论,共同提高

  我们组共有五位成员,两位老教师,一位中年教师,两位年轻教师,可以说这是一个老中青结合的队伍,大家的年龄层次不同,教学经验不同,但是这恰恰成为了我们组的优势,老教师会将他们的教学经验毫无保留的告诉我们,熊老师就经常告诉我们课文的教学难点,如何解决,等等。而年轻教师则更多的是让这个小组更具活力,不时的灌输一些新思想。这样我们经常针对一篇课文,哪怕就是一个小问题而展开激烈的讨论,每一次月考以后我们都会拿出试卷坐到一起分析试卷的出题理念,哪一题错误率偏高,哪个班级考差了,教师忽视了哪个方面等等,这样的讨论在我们组经常可以看到,我们一起讨论,力求共同进步。

  二、存在的不足:

  1、对于优等和有潜力的学生,他们的语文综合素养仍旧有待提高,听说读写能力还要进一步挖掘培养,整体的语文成绩还需在上台阶。

  2、差生的问题一直是困绕我们的难点问题,他们的成绩仍旧不尽人意,努力提高他们的及格率,是我们下学期的'奋斗目标。

  三、下一步工作:

  1、加强教师的学习,开展组内老师之间更进一步地交流沟通,努力提高我们组老师的课堂教学效率,提高语文教学质量。规范教学常规工作,从上课、批改作业、备课、提优补差等方面做起,明确要求,按要求去做。

  2、从学生的角度来讲,我们将以树立学习的自信心,树立竞争的学习风气为主,注重学习兴趣和学习方法的培养,扩大阅读量提高他们的综合水平。

  3、努力做好后进生的工作,想各种办法,常抓不懈,尽力不让一个学生掉队。

  本学期,本校语文备课组紧紧围绕“二期课改”,切实把握语文学科教改方向与重点,以课例研究和校本教研为抓手,树立新课程环境下的教学质量观,不断优化教学策略,提高课堂教学效益,积极探索素质教育的有效途径,不断提高语文教学质量。

  一、课程标准走进教师的心,进入课堂

  开学初组织本组教师参加新课程标准及新教材培训学习,使大家真正理解教改精神,接受新课程的理念并指导自己的教学实践。为保证新课程标准的落实,每位教师紧扣新课程标准,在有限的时间吃透教材,每个人根据本班学生情况撰写教案,把课堂教学作为有利于学生主动探索知识的学习环境,让学生在获得知识和技能的同时在情感、态度价值观等方面都能够充分发展。把课堂真正作为教学改革的实践地,把语文教学看成是师生之间、学生之间交往互动,共同发展的过程。同时,我们积极利用各种教学资源,并抽出宝贵的时间作教学课件,使课堂教学更生动、更有趣。在周三听课日活动中,每位教师都上了一节精彩的课,收到良好的效果,突破了原有学科教学的封闭状态,把学生置于一种开放、主动、多元的学习环境和学习态势中。备课组教师除了课前精心备课,撰写教案,还在实施以后趁记忆犹新,回顾、反思写下自己执教时的切身体会或疏漏,记下学生学习中的闪光点或困惑,为以后的教学积累了许多有益的经验与启示。

  二、抓实常规,保证教育教学任务全面完成

  坚持以教学为中心,进一步规范教学行为,并力求常规与创新的有机结合,促进备课组教师严谨、扎实、高效、科学的良好教风及学生严肃、勤奋、求真、善问的良好学风的形成。全体备课组教师从点滴入手,了解学生的认知水平,查找资料,精心备课,努力创设宽松愉悦的学习氛围,激发兴趣,教给了学生知识,更教会了他们求知、合作、竞争,培养了学生正确的学习态度,良好的学习习惯及方法,使学生学得有趣,学得实在,确有所得,向35分钟要效益;分层设计内容丰富的课外作业,教法切磋,学情分析,教师之间互学互促,扎扎实实做好常规工作,做好教学的每一件事,切实抓好单元过关及质量检测。

  三、认真参加校本研修,促备课组教师专业成长

  1、本学期,学校提出以“自我反思――同伴互助――专业引领”三种研修方式为核心,以问题为出发点,针对教学中的具体问题展开研究。

  我们充分利用图书资源、学校网站,倡导本组教师多读教育理论书籍,开展教师读书活动。完善教研机制,把校本研究和校本培训作为教师专业成长的平台。认真做好教师“五个一”,每学期读一本教育专著、上一节课改研讨课、写一篇成功教育教学经验文章、参加一个小课题研究、每月递交一份典型案例的教学反思。

  2、以项目为依托,加强主题教研。

  近几年来,有相当一部分外来民工的子女要求进入我校就读,就拿一年级来说,外来民工子女人数占年级人数的三分之二,随着这批流动儿童的到来,给学校和班级的教育和管理也带来了新的课题。特别是有些民工子女卫生、行为习惯都比较差,常常惹得本地孩子不愿和他们沟通、交往,有些本地孩子甚至不愿与他们同桌,使得同学之间都产生了隔阂,也使得一部分民工子女深深地产生了自卑感。这些都给学校和谐班集体的建设带来了一定的困难。为此,本学期学校倡议,要关爱外来民工子弟,开展“关爱学生”的校本活动。我组成员认真贯彻学校精神,做到关心外来民工孩子的学习和生活,积极引导本地孩子学会接纳他们,帮助他们,让他们尽快融入到学校这个大家庭中来,从思想上、习惯上、学习上关心他们,爱护每一位外来学生,让不同程度的学生在思想上、习惯上、学习上有不同的提高,积极创建和谐班集体。

  整个一学期以来,语文备课组的所有老师都在自己的工作岗位上勤勤恳恳工作,默默无闻地奉献,在下学期的工作安排中,语文备课组将继续关注课改,聚焦课堂,同时确立共同的研究主题,积累课堂中的真实案例,关注教师专业成长,促进本备课组语文教学的整体提升。

备课组长发言稿2

  尊敬的各位领导,亲爱的各位老师,大家好!

  今天我坐在这里,说实话,不胜惶恐,我只是做了一些微不足道的小事,不值一提,如果说有一点点成绩,那是因为我背后有一个团结向上,充满活力的团队,是整个团队给了我信心与力量,我深感荣幸!在各位前辈面前,我不敢说介绍经验,只能说是我们组的一个工作汇报。不足之处,恳请大家批评指正。

  一、定期开展集体备课

  开校之初,我们就共同研究制定了学期工作计划,并安排了每次集体备课的内容与主备人,方便大家提前准备。每周四下午,先由主备人阐述所备内容,再由大家讨论交流,各抒己见,最后形成有效的教学策略与方法,用于指导我们的教学。在具体实施过程中,各人再根据本班的实际情况与自己的教学特点,加以调整与改进,形成自己的教学模式与风格。真正做到了步调一致,又各具特色。

  二、群策群力,编写导学案

  开学伊始,肖劲芬老师就毫无保留地贡献出了一年级语文上册的课件与资料,令人感动。我们在此基础上进行修改,大大提高了工作效率。导学案的编制我们落实到人,在大家的.共同努力下,短短几天之内,我们就完成了整本导学案的编写与印制,为及时进行每一课的巩固练习争取了宝贵的时间。

  三、狠抓课堂常规

  一年级的孩子刚入学时什么都不懂,毫无纪律意识。大家在实践中积极摸索,想出了许多有效的方法,训练课堂常规。如肖劲芬老师的及时表扬与批评法,冯晓敏老师的潜移默化法,都是我们学习与借鉴的范例。通过大家齐心协力,各班的班级面貌焕然一新,进步有目共睹。

  四、新老教师结对成长

  本组有8名教师,新老教师各占一半,老教师经验丰富,对待工作一丝不苟,精益求精;教师虚心好学,踏实肯干,勇于钻研与创新。通过平时的推门听课,新教师亮相课,结对教师考核课等活动,新老教师互帮互助,教学相长,共同进步。宋心云、甘元娣、李春秀、李秀霞等年轻教师成长迅速,开始有了自己的教学风格,可喜可贺。

  最后我想说:理想是方向,团结是基石,互帮互助是翅膀,相信在学校领导的关心与各兄弟备课组的帮助下,我们一年级语文备课组会继续努力,争取更大的进步!谢谢大家。

备课组长发言稿3

各位领导、老师:

  大家上午好!

  领导要我来谈一下班主任和语文教学工作的得失,以此作为后来者的一个借鉴和警醒。下面就是我的反思,与各位分享。

  一、我的班主任工作

  20xx级7班是一个基础比较薄弱的班级,但这个班级能相对平稳地度过了初中3年,离不开各位领导的关心鼓励,各兄弟班级的爱护扶持,更得益于7班各科老师的戮力同心,精诚合作。各科老师非常能干,非常有责任心,大家并没有因为7班有10多个上课、作业都十分不省心的学生和10多个不思进取、懒惰散漫的学生而降低对7班的要求,削减在7班上课的热情。每一天大家都是不厌其烦地做着学习困难的学生的工作,软硬兼施,斗智斗勇,沉着顽强,常抓不懈;不断地激励着能学习的同学奋发向上,对他们严格要求,挫其傲气;恰当表扬,促其发展。是老师们的奉献精神和高尚的职业操守感动了大部分有良知的学生。对此,我心中充满无尽的感激。

  就我个人而言,更觉重任在肩。一方面自责抓班时没抓到个好一点的班,以至于让搭档们受了连累;另一方面也不断地告诉自己,这是一个更好的锻炼能力的机会。用心去思考,扎实去做事,应该会有别样的收获的。 于是,我先为班级确定了第一个目标——抓稳定。

  采用的方式:初一阶段,强制。强制学生做了这样几件事:每天必须写一则日记,每天早上在家里必须把作业装到一个袋子里,到了班级门口就把作业袋子拿出来,进班后先交上作业再坐下;每天必须参加班级的3000米长跑,没有极特殊情况不准请假;班级各项事务落实到人头,负责者必须认真完成;周日晚必须在家检查校卡、团徽、桌布及作业等,周一早上必须带来;每次预交饭费、班车费必须提前准备好,第二天如数带来;每天必须把吃午饭干净……但凡强调的,一律分阶段进行检查、反馈,做到奖罚严明。半年下来,家长意志形成了,学习的学生在这个班有了安全感;家长对这个班也树立了信心。一切开始走向正轨。 初二阶段:理解与沟通。爱的形式可以有很多种,严格只是其中的一种。学生处于初二这个特定阶段,情绪容易激动,想法难免偏激,内心常常充满矛盾,看人时多了些许挑剔,做事时添了一些自负。生活细节上的关心与理解,宽容与体贴,会及时抚平学生所受到的无心的创伤,让他们渐渐变得成熟起来。一个班级里必然会有离异家庭的孩子,想法极端的孩子,行为乖张的孩子,敏感自卑的孩子,倔强自负的孩子,骄傲自大的孩子,自由散漫的孩子,自尊心极强的孩子等等各种各样的孩子,很多孩子在我们的眼里是集多种负面性格于一身的孩子。要求表面上的统一尚且不易,要求思想的统一更是不现实。因而必须面对现实,先试着去了解然后再想办法去沟通。每个孩子的背后应该都有一个故事,这影响着他的思想和做事方式。而对于学生来说,最缺少的是理解,这是我现在才真正明白的一个道理。要做到这一点,必须有一颗细腻、宽大的胸怀,能够观察到学生细微的变化,能够冷静地面对一个学生接二连三地犯同一个错误,进而去分析这些错误背后的诱因,最终找到合适的方法去教育他。我曾为此做了一些努力,但面对7班近一半的自觉性比较差的学生,我还是比带04级学生时多了几分急躁,少了一些耐心,很多时候的思想教育是收效甚微的甚至是无效的,现在想想,觉得还是有很多遗憾的。至此也才明白,身处逆境、窘境仍然保持冷静的人才是拥有大智慧者,我向这类人表达我由衷的敬仰!

  初三阶段:营造氛围,适时激励。到了初三,大多数学生都感到了中考的压力,考理想高中的想法越来越强烈。但是大部分不知该怎样实现它,于是我引领学生制定阶段性目标。对于目标实现者,利用班会等机会多次表扬,激励他再接再厉;对于未实现目标者,采取老师指点方向,典型同学带动、帮助,个人主动配合的方式来促使他们达成目标。对于一直努力学习和学习不断进步的同学,采用多种方式激励他们、壮大学习者的队伍,缩小悲观者的人数。学生把大部分精力放在了学习上,班级自然就稳定了。

  在班级稳定后,我为自己确定了第二个目标——谋发展

  采用的办法:初二,让一部分人先好起来。一个班级要想有长足的发展,必须要激发学生的集体向心力;要激发学生的集体向心力,必须要树立良好的班级形象;要树立班级形象,必须先要有一批优秀的学生;一个班级要有一批优秀的学生,必须要有内在的'竞争力。一枝独秀是成不了大气候的,一群乌合之众更是不堪一击的。基于此,为了培养优秀的学生,教7班的老师们可谓用心良苦,大家一有机会就聚在一起讨论学生的情况,确定先应该发展起来的学生名单,定下来后分头做工作,王雅楠数学不理想了,徐老师就利用午休时间给她讲解;单烁物理没考前几名,张老师中午把她叫到办公室,一个题一个题帮她分析;周萌英语不够突出,邹老师一遍一遍指导她的阅读;吕辰体育成绩不理想了,陈老师变着法做她的思想工作;曲志毅语文不理想,我就帮他分析原因,鼓励他迅速查缺补漏……功夫不负有心人,多方的努力终于使7班有了一批优秀的学生,王雅楠、曲志毅、周萌、单烁、江文杰、苏冠群、王彦、袁政道、吕辰等学生终于在级部中占据了比较靠前的位置,成了班级同学学生上追逐的目标。

  在一部分人在学习上占据了优势后,我又确定了第三个目标——促和谐。 哀莫大于心死,乱无不起于灰心。为了班级能和谐发展,避免造成严重的两极分化。老师们一直鼓励优秀的学生带动中等程度的学生,帮助学习有困难的学生。这些优秀的学生凡遇请教,必会认真解答;凡有因病耽误学习的,必有学生利用课余时间主动帮他去补课:王雅楠可以一道题给王琦讲6遍都不嫌烦,曲志毅给王伦祯讲题时能够把他自己琢磨出来的所谓的绝招告诉他。

  优秀学生之间互相竞争,中等学生以优秀学生为目标,努力向上;学习困难的学生能够得到相应的学习指导,班级学习风气越来越浓郁,同学之间更加团结。 至此,一个健康的班集体基本形成了。

  除此之外,我还有一点感触颇深:家长的信任和支持是顺利开展各种班级工作的前提。小到座位的调换,午饭的吃法,大到学生在校的安全,学习习惯的养成等,家长能够站在老师的一面支持老师,学生就不会出大的问题;家长站在了老师的对立面,那么再小的问题也会发展成大问题。比如学生在校的安全问题,任何一个家长肯定都希望自己的孩子在校的每一天都是安全的。但对于一个班级来说,那么多的孩子,而且大部分是活泼好动的,尽管我们一再提醒,加倍注意,但终究避免不了这样的事情发生。初一的时候王琦拉架时脸被抓伤,杨安琪与同学打闹时磕破了头;初二的时候李萱活动时头上磕起了一个大包,徐安活动时崴了腿;初三的时候张泽伟活动时胳膊骨折,吕龙祺活动时闪了腰……如果有哪个家长不理解老师的辛苦和无奈,一味揪住这件事情不放,那么件件事情都足够牵扯班主任的大部分精力,影响学校工作的有序进行。而这些孩子的家长在这一点上真是给予了老师极大的理解,对老师、对学校没有任何抱怨,自己把问题就解决了。

  以上是我对班主任工作的一点粗浅的看法。接下来谈一下我对语文教学工作的一点认识。

  二、我的语文教学工作

  我个人以为,把握语文教学的方向最重要。语文教学应该把培养学生的能力放在首位,应该放眼于3年后的中考。初一重在培养学生的书写习惯、说话习惯、背诵习惯、翻译习惯、积累习惯、阅读习惯、写作习惯,培养学生的阅读和写作的初级能力;初二重在培养学生的阅读和写作的初级能力;初三重在查缺补漏,培养学生阅读和写作的高级能力。初中三年,大型的考试至少13次,除了初三第一次摸底考试和中考那一次,即使其它11次都考砸了,也不是很要紧,要紧的是我们通过一次次的考试必须弄明白学生哪些地方存在问题,抓紧时间想办法去解决。解题方法的问题是阶段性问题,好解决,可以将课内阅读和课外阅读相结合,通过专项训练来解决;理解和表达的能力,是做题的根基,需要用至少三年的时间来培养,坚持不懈、有条不紊地训练,是老师应该做到的。

  就拿作文来说,初一应该让学生学会几种成文的形式,如日记体形式,小标题形式,日记与小标题相结合的形式;明白哪类题目适合写两三件事,哪类题目必须只写一件事等等。到了初二,不仅要教学生写会,更重要的是教学生会写。我觉得,在有了初一的基础后,初二作文如果按内容进行分序列训练,会收到事半功倍的效果。如“感动”这个话题,共分两类:一是被周围的事物或人感动。为了写好这个话题,可以先以“相处”为话题,写被周围的人所感动;之后以“初冬”为话题写作,将人置于一个特定的时令和环境下,增加文章的内涵,让“感动”类的文章更有意境;接着再以“感受美好”为话题,进一步巩固“感动”这一话题的写作成果。最后引领学生进行思维的拓展,告诉学生只要把成型的文章稍作变化,就完全可以用来写下面这些20xx年不同省市的中考作文题目:①《我发现了 的美》(20xx年广西茂名)②《我眼中的 》(20xx年山东莱芜)③《我心目中的 》(20xx年山东日照) ④《有你同行》(20xx年山东淄博)⑤《心中的风景》(20xx年四川成都)⑥《分享》(20xx年福州)。 这种训练,一方面有助于学生举一反三,利用熟悉的材料进行二度创作,更容易出精品;另一方面也有助于学生拟题。在第一类“感动”写好后,再引领学生写第二类感动:被自己感动。诸如此类,延伸开去,学生自然就不会畏惧作文,写作这一块自然就可以做到得心应手了。写作能力也就培养起来了。当然,初一初二的写作还是在把握大方向上下功夫,到了初三,应该从精细上下功夫了,如精练开头与结尾;优化作文的语言等。我个人觉得这样的训练坚持三年,学生的写作应该是不会有问题了。

  再拿课内阅读来说,训练能力很重要。

  课内阅读在现代文阅读中占了一半的分值,当然不能小觑,但是穷尽精力给学生找来相关文章的所有练习题及答案,让学生全背下来,也终不是长久之计。这种背诵的结果眼前或许是让学生得了高分,但慢慢地给学生养成的思维依赖恐怕会荼毒将来。初一的孩子不明白,到了初二,学生就弄明白了一个问题:上课不学不要紧,上课不思考也没什么关系,做只木鸡呆在课堂上也不会影响什么,只要考试前跟上老师的复习,把老师帮着整理的问题一一背过,考试肯定不会有什么大问题。为了应试,或许这种做法对学生影响还不是很大,对于优秀的学生考不了很高的分,考个93、94分还是没问题的,对于一般的学生,考个90分左右也问题不大,但要想达优恐怕就很难了。因而必须注意能力的培养。另外,从学生的角度来看语文课,大部分人是不爱语文的,因为语文课是枯燥无趣的,除了发呆就是死背,除了写就是默。任何一项没有智力参与的游戏都是不吸引人的,更何况是我们面对的是活泼好动的少年。我也是在多次听了特级教师余映潮老师的课后才明白,原来课内阅读居然有这么多美点啊,原来课内阅读也可以那样去培养学生的能力啊,原来语文课还可以上得那样生动有智慧啊。对于优秀的篇目,我们当然要以培养能力为出发点,备好课,上几节有智力参与的课,而不仅仅是把教参的一个个问题和答案讲给学生;为了让学生会表达、表达好,我们当然要让学生背些东西,但这些东西一定应当是范例。

  总之,思想决定着我们的行动,经得起实践考验的思想才是真正的好思想,在实践中真正使学生受益的行动才是好行动。无论是班级管理还是语文教学,我实际上都是处在不断的反思和摸索中。以上所讲有很多不成熟的地方,请各位领导及老师批评指正。谢谢大家!

备课组长发言稿4

尊敬的各位老师、领导:

  我们学校是一所农村中学,生源不是太理想,这虽然为我们教学任务的完成增加了难度,然而“不抛弃、不放弃”是我们语文组全体老师一贯坚持的原则,我们相信用心浇花,定会花开满园。在今年中考中,我们的语文取得了较好的成绩。这些成绩的取得是我们语文组全体老师踏实肯干、用心教学的结果。下面我代表语文组将我们平时的一些做法向各位老师汇报一下,不足之处请多多指正。

  一、加强学习 更新观念

  日常教学中我们重视“三个转化”、“三个想到”。“三个转化”即把新课程的要求转化为备课的指导思想,把教材中的知识体系转化为备课的依据,把教材内容的训练转化为培养和提高学生能力的途径;“三个想到”即想到以教师为主导,以学生为主体的重要性,想到“教为不教、学为不学”的教学目的,想到对学生创新意识和创新能力的培养。

  二、精诚团结 高效合作

  一直以来我们确立的'核心价值观是“团队合作精神”。原因有四:一是由教学工作的性质决定,教学成果的形成不能靠单打独斗,而是合作的结果。二是根据木桶原理,成果的大小不取决于最长的木板而取决于最短的木板。三是捆绑式火箭威力最大,能达到1+1大于2的效果。四是教师的工作压力大,心理负担重,在艰巨的教育教学工作面前,尤其需要教师间的合作,保持愉快的心情,产生更大的热情。竞争虽然重要,但合作大于竞争,因此我们努力构建合作基础上的和谐竞争的良好氛围。

  1、一人有难,大家支援。

  俗话说:众人拾柴火焰高。第一次质量检测前夕,我们组一位老师因病请假,为了不让这两个班拉下,在这关键时刻我们组其他老师勇挑重担,再苦再累也毫无怨言,目的就是不让这两个班在这次考试中拉下。

  2、集体备课 ,团结协作。

  一滴水只有放到大海才不会干涸,要想取得好成绩必须加强集体备课,把个人的智慧融入到集体的智慧中打群体战才能取得更大的胜利。我们在集体备课中实行了“三个统一”:统一进度,统一要求,统一内容。每单元先由主备人说课,提出授课方案,其他人共同讨论,最后形成统一要求,说课人整理出授课思路。这样集思广益,取长补短,效果明显。尤其是在第一轮和第二轮复习时,备课量相当大,集体备课的优势更加明显。如果一个老师单枪匹马地干很有可能会感到力不从心,效果也不一定好。我们将复习内容提前分工,每人根据自己的特长进行选择准备。这样通过集体备课,老师明确了近期和远期的任务,也减轻了备课压力,发挥了集体的智慧。

  除正式的集体备课外,我们还不分时间与地点,有问题随时随地讨论研究解决,有时是一个信息的传递,有时是一个知识点的落实,有时是一个考点的分析,有时是一点教学体会的交流。看似不起眼的一次交流,却能帮助他人解决一个百思不得其解的难题。通过集体备课,老教师丰富的教学经验,年轻教师先进的教学理念、新颖活泼的教学方法都得以展示和交流,大家互通有无,新老共同进步。

  3、关注现实,共采信息,服务中招。

  中考试题和现实生活的联系越来越紧密,九年级的学生学习任务极为繁重。学生听新闻、看报纸、关注现实的时间极少,复习中为了弥补这个不足,就需要我们任课老师关注社会热点、焦点,并及时引入日常的复习中。

  三、教学反思 提升素质

  新课程非常强调教师的自我反思,反思是教师成长进步的核心因素,也是教师做研究的一种方式。基于上述认识,首先,我们提出基本问题让教师反思,确定自己发展的进程:“我曾经怎样?我现在怎样?我要达到什么目标?我怎样达到这个目标?”教师们自问、自省,找出自己的优点、缺点和成长点,有效地促进教师对课改深层次的思考。第二、设计了课堂教学反思题目。从教师自身教学状况、学生学习情况、授课内容方式和技能技巧、课堂整体状况四方面为教师设计课堂教学反思的内容,使教师学会多角度进行教学反思。第三,引导教师分三个阶段写教学反思:第一阶段,在教学前进行反思,使教学成为一种自觉的实践,有效地提高教学预测和分析能力。第二阶段,在教学中进行反思,使教学高质高效地进行,提高教学调控和应变能力。第三阶段,在教学后的反思,使教学经验理论化,提高总结能力和评价能力。

  虽然我们这次取得了点滴成绩,但是和兄弟学校比还有相当大的差距,我们还需要加倍努力。

备课组长发言稿5

各位老师:

  随着高考的脚步越来越近,我们身上的担子和责任也越来越重。我们这学期的工作任务就是高考目标的完成,而目标就是两个方面:一是清北港生的数目,二是一本二本上线人数和上线率。刚才潘忠敏老师作为小班班主任和教师代表已作出了很好的发言,她给我们提供了很好的经验和做法,切实对我们的任务完成有良好的帮助和借鉴。齐璞老师作为备课组长代表的发言,也给备课组长的工作更好开展提供了很好的经验。听着他们的发言我心里感触颇深。可以这么说,我们这个会既是经验交流会,又是诸葛亮会,更是高考战役的战前参谋会,是一个“其智交相明,其才交相成”的取长补短、共同受益的会,所以说,我们这一班教师的工作责任心、士气、态度和工作质量就决定着我们xxxx年高考能否成功。因此xxxx年高考这一战役,如何打?这就需要我们在一起谋划、筹备和亲自一线指挥,我们的指挥才能和智慧不仅关系着学生的前途(我们都有孩子,尤其是有孩子在这个年级的应该更有这个体会),而且也关系着学校三次创业的发展新高度,更是对我们工作能力和实绩的再次印证。为此,我提出下列几点要求。

  (1)统一思想,积极树立责任意识,自加压力,积极主动,竭尽全力做好自己负责的工作,这是我们成功的关键。任何工作若我们自己离开了责任和积极主动,那是不可能取得优异成绩的,我们的一切高考目标的完成都是纸上谈兵。其实按照6-1=0的含义,只要有一位教师不能够尽心或工作失职,就会造成班级教学团队的全军覆灭。因此,我们每一位教师都应该是精兵强将,每一项工作都来不得半点虚假。所以任何个人的“庸懒散”都会给我们的团队成功造成致命伤。

  (2)备课组长是我们高考战役最前线的指挥官,它既关系着战略战术的落实运用,又关系着一场战役的成与败。

  ①考练组织。务必做到:组织有序,教师按时到岗,不迟到早退,不中途离岗。能收齐试卷,按照要求批改,尽量赶时批改登分交分。如周二数学考练和周四综合考练时教师点名时间、领卷时间、发卷时间、考试时间、监考要求、批改要求、登分交分要求、加强监督要求、保证批改等都要一一想到做到。考练是提高学生成绩的重要手段之一,它和运动员成绩的提高一样,必须有大运动量的训练(如一定时间内的长距离奔跑、一定时间内的投球的次数等),只有经过强化训练,我们才可以成为强者(如马家军的例子)。强化考练的最大目的就是在限定时间内充分暴露问题,只有暴露更多的问题,学生才可以更正更多的问题,学生进步才能较快。当然,这就给我们教师带来了较多的工作量,因此,我们只要想取得成绩,就必须辛苦自己,所以我们不仅要严格要求自己,而且还要严格要求组内教师,按时批改、按时交分(举郸城一高考练第二天交分并评讲的例子)。

  ②作业设计、组卷和命题工作。作业设计是备课的关键环节(教师对教材的把握,教学重难点的突破,考点的强化以及学生的弱点、易错点和盲点的补救都需要练习作业来实现,学生的各种能力也需要练习作业来加强),课堂作业的完成与反馈是教学任务完成的标杆(学习目标的达成度),课后作业的设计和评价是教学任务完成和提升的保证(课后作业练习的矫正作用,错题本是最好的选择),作业的创新既能迅速提高学生成绩,又能培养学生能力(作业设计源于课本,又高于课本,做到教者有心、学者有益)。另外,学习新考纲,关注易错题,组好题,不出错,高质量,搞好组卷和利用好成卷是我们备课组长的基本任务和工作要求。

  ③高效教研会。要求备课组长做到每周工作有计划、有布置、有检查、有反馈、有督促,做到教学事务安排详尽具体易操作。内容实用,有专题设计,有结论,逐人发言。做到分工明确、责任分担。做好专题教研设计、考练设计、改进教学措施、成绩分析等。

  ④教学指导。教研组长往往是本学科组的业务骨干,是教学的领路人。安排好课堂教学、专题讨论、学生作业练习、试卷印刷和选择、作业收缴检查、听课安排等。

  ⑤教师管理。做好办公室卫生的保洁和值日,严谨教师外出代课和有偿辅导(表扬武长缨无偿辅导尖子生的例子),不发牢骚,积极正面引导老师思想,及时发现、及时解决、尽力化解教师问题。不要等出现了严重问题,需要处理人了再说再管,一切都晚了。当然在教师管理中,作为备课组长更应该做到率先垂范,严格约束好自己,模范遵守学校各项规定和要求,正人先正己。鼓劲的话多讲,泄气的话少说,解决不了的事多汇报。

  (3)小班教师工作是我们的核心工作是命根子,它既是一场战役的特种兵,又是一场战役的关键时刻的突破力量。

  ①高标准严格要求自己,工作精益求精、追求卓越。我们目前的最大问题是解决清北港学生的10-20分的问题,这就需要我们引导、激励学生从多拿一分多做对一题入手,认真考练、精心批改、精心帮扶,对待学生要心细一点。怎样解决?要使学生解决会而不对,对而不全的问题;不重视步骤,做题不严密的毛病;解决和反思粗心大意出错的地方;提高书写质量和规范;注意提高做题速度,学会分配做题时间等。任课老师要加强学生审题的训练,增强题感的能力,避免出现审题不清、不到位、题感不强的毛病。多注意关注“清北港”生的学习细节、做题细节等。在近几年的高考中,有一部分学生由于粗心大意或书写不认真、文字表达不严谨,分子式书写不规范、解题步骤不完整、逻辑推理不严密、计算结果不准确、书写潦草、涂抹太多、不规范导致的失分不在少数,这都是造成10-20分难以突破的主要问题之一。因此,在平时的训练中,教师要指导学生规范答题,解题步骤合理,数据分析处理得当,语言表述严密,逻辑性强,书写整齐清晰,结论计算准确,给阅卷老师形成良好的印象。另外还要特别注意网阅试卷与手改试卷分数差异的问题解决,只有认真书写、字体工整、规范答题、结论计算准确等才可以缩小手改与网改的分数差距(这使我想起来一颗马蹄丁就可以决定一场战争的胜负的例子)。

  ②心态决定未来。“抓干劲提士气,抓偏科提成绩,抓心理稳发挥”是我们抓小班学生工作的中心任务。人往往有了好心态、好士气后,精神和情绪就会高涨起来,工作就会多积极主动一些,而积极主动一些后,工作业绩就会进步一点,如果每人都能做好,那么我们的突破就可以实现。所以说10-20分的差距不仅仅是知识上的问题,也有长期养成的不良习惯造成的失分,更有学生的`心态和情绪的问题,大家关注学生的心态和情绪的变化也是我们的重要工作之一。如果大家都有一个良好的心态,那么学生的10-20分就会很好地解决了。还要多观察学生心理和思想上的变化,多及时了解发现学生的不足,多解决学生遇到的问题,尤其是班主任更应该多观察学生,时刻让学生保持高昂的士气,就是这个道理,另外誓师大会上我说的那个公式255分x1.01100=690分,690分x0.99100=253分也是这个道理。班主任也要时刻保持与教师的有效沟通,保持与学生信息上的及时交流。因此我们应该少些牢骚、少些埋怨,多些任劳任怨、多些换位思考,我们才可以打胜这场战役。

  ③弱科辅导与问题解决。老师要树立6-1=0的意识,学生要树立木桶短板理论意识,才能从根本消灭弱科给我们造成的工作瓶颈。作为老师我们要积极多花些时间、多些辅导、多些帮扶才可以(举武长缨例子,举杨绪领例子)。作为学生也要针对自己的问题进行针对强化自我训练,如某些知识性、经常错的类型题、审题、计算准确度、字体工整度、规范步骤等(举孩子的例子)。小班教师没有课的时侯,要经常在办公室待着,备课、与班主任交流、辅导学生或答疑等,尤其是这学期更应该做到。

  ④目标明确,团结协作,确保目标完成。按照学校和年级工作计划,每一个班级都有任务,而这个任务的完成不仅需要团队的协作,更需要团队里每个成员的辛勤付出,刚才我说的“6-1=0,木桶短板理论”就是这个理。因此教师们积极提高对自己的专业技能要求,在上课、备课、辅导、考练、作业设计、批改、纠错、反馈、教辅处理等所有教学环节下功夫,提高自己的教学质量,使自己的课尽可能地每一节都是精彩课,这是清北港生培养的最根本,也是老师们最起码的工作追求。大家也看到了,我们已经联考了6次,每一次都或多或少地存在这个问题,学生的弱科解决时刻存在反复,这就需要我们反复去做、去做好、去做的更好,班主任也要在每次模考分析后提醒教师本团队任务完成的程度。

  ⑤重视班级教研成果,落实培优拔尖精神。我们班主任在这项工作上确实很辛苦,做了大量地细致地工作,可谓为清北港生的培养付出了极大心血,因此这就需要我们更好地及时认真落实班级教研成果,确保学生有关问题及时解决。比如网改与手改分数差距的问题,应该引起我们的重视,为什么有些学生差距大、有些学生差距小,有些学生分数基本一样,这里面往往蕴含着学生不良字体、做题规范、计算不准确、不注意细节等给阅卷老师不良的误导,当然阅卷老师在短时大批量批改时比可能细致批改,所以要求我们学生必须积极追求答卷的规范化、精细度和准确度等,。

  ⑥积极树立责任意识、危机意识,勇创团队新战绩。我校“清北港”团队培养最高纪录:

  班级应届理科4人,应届文科1人,往届理科4人,往届文科2人;

  年级理科最高纪录11人(09届),文科最高3人;

  年级应届纪录5人(09届),往届7人(09届);

  年级最高纪录12人(09届10届)。

  老师们,我们的13届小班团队今年能创造什么样的纪录呢?能不能打破或刷新我校纪录?我们拭目以待。(比如若每个小班都完成最低目标2+2+1+1+3+3=12个,二级目标3+3+2+2+4+4=18个,最高目标4+4+3+3+5+5=24人)。

  (3)存在问题。①目前清北港生仍然不乐观,即理科进入中原联谊校前24名,64名学生,文科进入中原联谊校前15名人数不理想,与先进学校比还有较大差距。我们必须意识到危机和存在的完不成任务的风险。

  ②偏科生没有得到较好解决,部分教师的偏科生解决不能够令学校满意,部分学生解决弱科缺乏有效地针对性指导、帮扶和自我强化训练。

  ③个别教师工作主动性和精细程度仍有待加强,有时“庸懒散”、不能吃苦、不愿多付出现象仍存在,学校、年级、班主任布置的工作落实不够。

  ④部分备课组会议会前准备不足,教研活动效率不高,会议散乱空,内容不实在,针对性和问题解决不强,这主要是备课组长没有能够积极备课和组织。

  ⑤组长对自己承担的责任和一线业务主管的地位认识不清,没有很好地认清自身在高考备考中的地位和身份以及能够起的重要作用。

  老师们,成功其实离我们越老越近了,如果我们能够再多一点点坚持,再多一点工作细致,再多一点个人辛苦,那么我们就一定会尝到更大更好的胜利果实,创造更多的我校新纪录。老师们,这个会是统一思想的会,是明确各自责任的会,让我们荣辱与共,再一次共同书写一高的历史,共同书写我们一生中最精彩的记忆吧!

备课组长发言稿6

尊敬的各位老师、领导:

  我很荣幸能有这样的机会与在座的各位同行交流,我代表我们学校20xx级语文备课组说说对于中考复习我们的一些想法和做法,同时也希望各位老师给我多提出宝贵的意见。

  我们学校的中考语文复习主要从以下几个方面努力:

  一、合理安排时间,制定周密的复习计划,从课堂提高效率。

  我们学校相处于城镇结合处,学生绝大多数为农村孩子,由于父母的文化不高,对于教育的重视不够,在家自学的时间保证不了, 于是我们学校的教师可以说时间紧任务重,为了保证教学进度和质量,我们只能充分地利用课堂,尽量做到精讲精练,提高课堂效率。

  二、整体推进教学任务,重视个体的提升与发展,保证浓厚的学习氛围。

  我们面临的困难不是学生的优秀,而是整体合格。学校想了很多办法来促进教师和学生共同努力,教师能理解学校的要求,进了初三没有一个懈怠的,每天工作12个小时是正常,就是因为学困生人数较多,总体上偏弱,我们只能尽量发挥语文能自己优势,保证每一个学生考及格,让他们在学科中有一定的自信,于是我们成立语文学习帮扶小组,充分发挥语文学得比较好的学生的优势,让他们在帮助这些学困生的过程中提升自己,且让学困生在课余有人辅导与监督。在评价的时候,以小组为单位,能落实很多常规训练,比如,字音,字形,病句,修辞,默写,文学常识,文言文,这些相对专题化较强的知识点琐碎而且易丢分,需要常规不断强化,中考的成绩很大程度上取决于基础分的高低,在这类知识的复习只能化整为零,每天抽空巩固,强化,成功的学习小组是能完成这个任务的。当然,老师的精心准备必不可少,比如,给学生恰当的配题,给学生适合的评价与抽查,这样,课下的工作就必不可少,当有学生戏说:“我被语文老师抢走了!”我就又有种职业化的提问:“抢”这个动词有什么作用?我要求学生答:“抢”,写出了老师争分夺秒督促你学习的样子,表达了老师希望你学好的急切心情,也表现了你对老师占有你时间的不满,还可已从你的笑容中表现你对老师的认可。越到最后,这中迎考的氛围越浓厚,按学生的说法:老师就差点替我们上考场了。在浓烈的与应考氛围中,学困生被裹挟着前进,最终不至于掉队。最后,我们的中考成绩与我们的预期基本相符。

  三、打破常规的复习策略,力求简单高效。

  一般情况下语文中考总复习都要在三轮以上,大多数都是先回归课本,进行基础复习。但是受时间和学生基础的限制,我们只能进行两轮的总复习,权衡利弊不得不放弃课本的复习,为了能在有限的时间内更好的完成复习任务,我对不同知识模块复习的先后顺序也进行了细微的调整。

  (一)积累运用部分需要用零碎时间和自习时间。

  规范学生的书写,古诗文积累:贯穿教学始终,直至中考,关于语言运用的复习,主要通过专题训练来落实。名著导读:以每册书后面的导读内容为重点,要求学生了解每一篇名著的大概内容和相关的情节,了解作品中人物的主要事迹和性格,有自己的正确的评价。并且通过做两三年以内的中考试题来加以巩固。

  (二)现代文阅读的复习需要专门时间限制时间。

  现代文阅读全部出自课外,中考从整体感知,品味语言,鉴赏赏析三方面出题,我们把阅读分为记叙文、说明文、议论文几个板块,整然后再按顺序来练习。具体的做法是:

  1.分文体对学生进行复习训练,让学生有文体意识,注意答题时什么样的文体用什么样的语言,避免出现低级错误。

  2、教给学生解答阅读的方法。比如:

  ①我一般会要求学生一定要先耐着性子把文章读完,然后要求学生把重点放在审题上,(这就是审题的能力)一定要知道题目问什么?要能抓住题目中的关键字词,你的答题思路才会清晰,这样才不会下笔千言而离题万里

  ②接下来根据题干回原文找相关的语句或段落,(这就是筛选信息的能力)

  ③这个步骤要是能完成,学生只要能够引用短文中的词或句来回答,答案就八九不离十(这就是概括的能力)。

  ④剩下来的这个答案是不是规范,完整,那就是学生表达能力高低的问题(这就是表达的能力)。这里我会很明确地告诉学生阅读水平一般的学生一定要争取达到第三个步骤,要是实在不行就用原文的语句来回答,这样也能得些分,而优秀的学生不仅要完全把握短文还要求能用准确、完整、简洁的语言在表达上争取不被扣分。

  3.采取讲评练相结合的方式对学生进行强化训练,一般在复习完文体知识之后,我们都要精选典型的阅读题编辑成套,对学生进行随堂测验,一般是两节课

  连用,即一节测验,一节讲解,这样做的原因是学生平时一般不喜欢阅读题,即使以作业的形式布置下去,学生也不能认真对待,效果很差,而以考试的形式进行训练时,学生的`态度会更加认真,答题效果也就更好了。同时因为能够即使的批阅学生的考卷,所以能更好的了解学生的掌握情况,以便在讲解试题时及时的总结和纠正学生存在的问题,这样在下一次测验时学生就能避免犯同样的错误。在时间和精力允许的情况下,我们还会对学生进行个别辅导,这样会更有针对性的提高学生的阅读能力和培养答题技巧,效果很显著。

  (三)文言文阅读的复习。

  课内文言文考试范围是课标要求的篇目。复习要抓好重点。根据考纲的考查范围和要求以及自身的熟悉程度对复习内容进行取舍、侧重。在复习过程中,考虑到文言文的分值比重比较大,而且是中考中除古诗文以外唯一看得见摸得着的版块,所以我们在文言文复习时会用很多的时间和精力,分课复习,课下发给学生同步练习题和典型的中考题进行巩固,及时的查漏补缺。

  (四)作文部分。

  如何在短时间能提升学生的作文能力就显得更为的紧迫和重要了,在作文复习中我们的具体做法如下:

  第一,要求学生多积累,学习他人的长处。严格规范学生的周记,要求写内心真实的感受,也可以写自己对社会某种现象或周围人的看法,以积累素材,及时批改讲评对提高学生的习作热情很重要。

  第二,熟悉中考作文要求:1 符合题意,2 符合文体要求,3 感情真挚思想健康,4 内容充实,中心明确,5 语言通顺,结构完整,6 书写规范标点正确。多翻阅近几年中考的优秀作文,让每个学生反复修改自己的文章,至少能够成为三篇成功应考的作品。建议有自己的作文专辑。

  四、学会忍痛割爱,强化学生基础训练。

  以上是我在语文中考总复习中的主要策略,希望在座的同行能够多提宝贵意见,我一定会悉心听取及时改正。

备课组长发言稿7

各位,各位同仁:

  下午好!今天有幸能和在座的各位一起交流英语备课组工作,这对我们更好地开展备课组工作来说是一次难得的学习机会,同时也是对我们备课组工作的一次鞭策和鼓励。下面我代表三年级英语备课组员来向各位、各位同仁汇报我们小组这近半年来所做的工作。

  一、团结是我们备课小组完成各项工作的必备要素。

  团结是交流合作的先决条件,我们整个英语组历来是一个非常团结的小组,我们备课组也延续了这一好的传统,我们备课组成员都具有很高的教学水平和敬业,大家都把学校的工作放在首位,不计较个人得失,工作协作,努力使教学工作做到最好,在这近半年的时间里,在大家的共同努力下,各项教学工作都进行得比较顺利。

  二、严格落实教学常规是我们备课组工作能够有效实施的保证。

  1、集体备课,资源共享。

  为了确保每一次集体备课的质量,我们组认真落实我校的集体备课制度,采取了以下措施:我们的集体备课时间固定在每周三下午。一到这个时间,全组教师都会放下手头的工作,准时在办公室参加集体研讨活动。首先,由中心发言人对下周要教学的内容进行阐述,说说这一单元的重、难点,分析学生情况、讲述教学思路及教具的准备等。然后,大家集思广益,充分发表意见,对其进行补充、修改,设计,并且要求每课做到“六有”:每课有切合实际的学情分析;有明确的教学目的;有具体的教学内容;有连贯而清晰的'教学步骤;有启发学生积极思维的教法;有合适精当的练习。最后一人一份用于授课。实现资源共享。

  2、及时反思,共同探讨。

  每节课都有优点和不足之处,授课后我们都会及时认真地书写反思,以便经验,改进教法,不断提高。而且每上完一节课我们组员都会相互问一下:这节课上得怎样?效果如何?然后大家都会各自谈谈自己的看法,遇到有问题的也一起讨论如何解决,比如:在上完第一单元第一课时时很多学生对”We have two new fris today ”的句型掌握地不好,我们就共同讨论如何高效有趣地解决这个问题,我们就想到了下节课前要用一个Paing maage游戏来加以巩固。

  3、加强教研,优化课堂。

  在我们组内,可以说教研无处不在,短短的课间,或大家都没课时,我们往往一起讨论课堂生成的问题,作业的处理问题,语音的把握问题,大家交流可行的做法,交流转变后进生的秘诀,为下一节课作最合理的调整。并积极参加听课,评课,承担公开课,努力提高教师自身素质,相互取长补短,优化课堂,打造高效课堂。

  三、存在的问题和今后努力的方向。

  培优扶差方面尽管我们做了很多努力,做了许多有益的探索,在培优补差的工作中,虽然也取得了一点点的成绩,但从中考的成绩分析可得,相当部分的学生,基础还较差,底子还比较薄。成绩还不理想,部分学生完全转化,优生成绩还不尖,在培优扶差工作还须加倍努力。今后会继续努力探索更加有效的路子,实现每一个学生的全面发展。

  是我们三年级英语备课组平时所做的一些平常而又简单的工作,我们全组成员团结合作,默默工作。在这过程中有不到的地方请大家予以批评指正。我的发言结束了,谢谢大家!

备课组长发言稿8

各位领导,各位老师:

  大家下午好!

  高三临近高考,时间紧,任务重,责任大,我们老师如何科学的指导学生迎考复习,是关系到我校今年高考成败的大事,现在我就把我们高三语文备课组的后期复习思路和一些做法向各位汇报一下:

  一、有计划,按步骤进行复习。

  开学初,我们就制定了本学期复习计划,我们一直是有计划有目标,有条理的进行复习。目前,我们已进行到社科类,自然科学类文章阅读复习阶段,次专题本周能够结束。接下来,我们要复习今年高考新增的考点,——标点符号专题,预计用一周时间就能复习完。这之后,进行文学作品阅读专题复习,打算在第三次视同考前结束。统考后,再用半个多月时间,对作文进行强化训练,侧重点在作文的发展等次上,(平时的作文课都是用来做作文的序列化训练的)到四月底结束。五月份,进行高考语文模拟训练,强化学生应试能力,五月底到考前,指导学生阅读《考前必读》,对语文知识,在做系统的“回放”,同时指导学生调整应试心理,掌握应考技巧。以上可以看作是我们后期复习的阶段目标。

  二、突出“三条主线”,做到“三个结合”

  1、三条主线

  (1) 早晚辅导课抽查课本上的名名句的默写或背诵,文言文语句翻译,自此的音,形,义的识记。

  (2)正课,系统全面的复习语知和阅读

  (3)作文课,系统的作文训练

  三条主线平行进行,相辅相成

  2、“三个相结合”

  (1) 与杜宇写作结合。即把记叙文,散文,议论文等于都复习与协作训练结合起来。鱼肚训练不仅提高了学生的阅读能力,理解能力,概括整合能力,也给学生提供思想,谋布局技巧,语言等方面的营养,我们乘机指导学生进行相应的文体训练。比取得良好的效果。

  (2)专项训练与综合训练相结合,专题复习时,美廉州做一次综合练习。

  (3) 眼前训练与回头看相结合。在专线复习时,要时常回过头来巩固一下以前复习过的知识,降低学生的遗忘率。

  三、把集体备课落到实处,不搞形式主义。

  1、研究《考纲》《考试说明》研究近十年的高考题,总结规律,捕捉信息,预测考试趋向。每年的高考题,都是稳中有变,但今年变动较大,就语文试卷而言与去年相比,有很大的变化,比如,曾加里标点符号,术语考查,增加古文翻译的分值,减少古文客观题的题量,古诗鉴赏有可能改为对古代短小精美散文的鉴赏,这些信息,在集体备课时交流讨论,大家献计献策,集思广益,及时调整复习对策。

  2、精编精选 讲义与练习。大家一齐动脑动手,大量占有资料,去粗存精,选编出高质量的讲义练习题,指导复习。

  3、把互相听课,评课落实到实处,根据年级组要求,年轻教师听课不少于四节,老教师不少于两节,我们严格照办,听后认真评课,互相交流,指出优缺点,以利于我们扬长避短,提高复习的质量

  四、设计好媒介复习课,提高课堂效率。

  学生到了高三,利用课外时间主动学习语文的不多,我们就必须提高课堂利用率,能在课堂上解决的问题,决不让学生课后解决。为达此目的,我们备课组定出一个复习课标准,结构紧,容量大,形式多样,气氛活泼,新旧知识连贯穿插。对于每个专题的复习,我们安排一位老教师上一节示范课,给其他老师引个路子。

  五、加强学生作文指导,提高学生写作水平。

  作文是语文考试的半壁江山,作文得分低,语文成绩子安就搞不起来,因此作文训练马虎不得。就我小高三学生的作文现状而言,他们语言词汇积累少,素菜贫乏,缺少想象和联想能力,作文写得干巴巴的,现状甚忧,未来改变这个现状,我们从以下几个方面入手:

  1、指导学生科学的多读多写,一位专家说,写作是阅读下的蛋,很有道理,但高考前夕,学生学习压力大,各科都在用时间,学生都在挤时间做习题,挤时间进行课外阅读,几乎是不可能的。其实问题的症结还是学生的思想观念问题,所以我们首先对学生进行思想教育,让他们认识到阅读的重要性,增长见识,开拓眼界,提高人文精神,学习写作技巧,吸取语言营养——魏书生的例子,疯狂语文中的例子,

  其次教会学生怎样阅读——摘抄写信的,

  再次 教学生怎样把阅读转化为写作能力——模仿创新。为了节约学生课后找书阅读的时间,我们安排了三位老师,专门负责搜集选编学生阅读材料,每周两至三期。另外,我们每周让出一至两节语文课,给学生做阅读课,这样就保证了学生的阅读量。

  2、要求学生做读书笔记,每周坚持写1500字左右,并且要求学生分门别类的积累写作素材,到高考前没人至少要背熟30个写作事例。

  3、指导学生的`写作技巧。记叙文议论文如何写,怎样安排结构,怎样使用例子,怎样抒情,怎样使文章内涵深刻,只要指导得法,学生能够在短期内,提高作文成绩。

  4.、指导学生关注社会热点话题,学会观察和思考生活,培养学生思辨能力,这也是提高学生作文水平的有效途径。目前大部分学生写作取材范围狭窄,内容缺乏深度,其原因就是,他们的眼光仅限于狭小的生活圈,文山题海堵住了他们的人生思考空间,各处弊端的对策是:向学生介绍新近发生的能给人以启迪的国内国际的重要新闻,引导学生试着分析评价新闻背后的深层意义,形成理性认识,这样就可逐渐提高学生的思辨能力,写作文既能写出深度,又有了素材。比如,武汉的一名初三学生被20余名少年追杀百米后惨死,可数十名围观者竟无人伸援手事件;衡阳市衡州大厦大火,烧死20名消防官兵事件。

  我们相信,通过我们的努力,今年我校的高考成绩一定会上一个新台阶,密切配合其他学科,为我校今年高考的大面积丰收和多考几个名牌而努力。

  以上所讲,如有不妥之处,敬请各位领导和各位同仁批评指正。

备课组长发言稿9

尊敬的各位、同事:

  大家下午好。当我接到学校通知,让我代表备课组长和大家交流经验的时候,我真的是很忐忑。因为在我们年级优秀的备课组比比皆是。让我来发言我真不知道说些什么。在我们组我也是年龄最小,经验最少的老师,所以初三化学备课组基本上也是采纳了三位老大姐的经验做法。今天我在这里将我们组的教研计划和一些做法、想法与大家一起分享交流,还请大家批评指正。

  一、工作目标:

  本学期我们组的主要工作目标任然是抓好教学的常规工作,注重学生的双基教育和化学实验基本操作的训练。在保证提高大多数学生成绩的同时,狠抓学习薄弱学生的教育工作。在保证一定及格率,降低低分率的基础上,提高优秀率。在全区性考试以及中考时,成绩和名次有所提升。

  二、工作要点

  1、集体备课,全面提高教学质量

  仔细分析历届中考化学试题,认真制订教学计划,并且根据教学实际情况及时调整。教研是教学的前提,发扬团队协作,加强集体备课,精选课后练习,实验等,通过定时间,定地点,定主备人的集体备课制度来分析教学中存在的问题。在课余,互相学习、互相探讨、互相交流教学的侧重点、难点以及解决教学难点的方法和模式,找出教学中存在的不足,及时采取相应的补救措施。加强备课组相互听课制度,取长补短,相互促进,使组内形成良好的`学习氛围和研究氛围。完善备课组资料,比较完整地并保存教学资料。

  2、加强实验,提高教学有效性

  加强化学实验教学可以帮助学生形成化学概念,理解和巩固化学知识,培养技能,能力以及科学态度和方法。创新实验教学的方式方法,充分利用化学实验来激发学生学习化学的兴趣,提高学生观察、思维的能力,从中体会学习化学的方法。

  3、分层教学,让学生共同提高

  面向全体学生,因材施教,实行分层训练,对基础好的学生,课堂上结合教材内容,适当提高训练题的难度,加强变式题目的训练,使学生加深对知识的理解和应用,提高综合运用知识解决实际问题的能力。对基础较差的学生,在课堂上把要求适当降低,以掌握基础知识为主,帮助他们树立起学习的信心。在作业的布置上,根据学生掌握知识的程度,挑选题目,有针对性地练习巩固。对于成绩优秀的学生,根据实际情况补充一些课外题,加以提高。在平时测验中,采用附加题的形式,加以分层。

  4、拉差补缺,提高年级平均分

  对于我们普通校来说要提高平均分,就必须抓好学困生的工作。我们组历年来都是秉承着一个信念,那就是不抛弃、不放弃每一个学生,积极地与学困生进行沟通,使每一个学生都喜欢化学老师,都喜欢上化学课。另外,对于作业的设计和批改我们力争做到“四精”(精选、精讲、精练、精批),“五必”(有发必收、有收必改、有改必评、有差必补、有错必纠),同时,全组老师在作业的布置上也是统一的。

  5、共同教研,加强合作

  不随意放弃全市、全区、全校组织的每一次教研,充分利用每一次契机,与教研员和其它学校教师共同探讨,学习经验,取长补短,共同进步。平时,也经常利用络等加强校际间的交流,取其精华,为我所用。

  三、教学建议:

  经过多年的复习教学,针对中考学生普遍反映出的问题提一些我们化学备课组的共同看法:

  1、夯实基础

  俗话说:万变不离其宗,由此可见基础知识是最重要的,题目千变万化,但是归根结底离不开基础知识,所以一定要注重双基。尤其是一些基本的化学用语、化学符号的表达要加强训练,比如:化学式、化学方程式的书写,仪器名称的书写等最基本的知识要常抓不懈,确保基础分。

  2、注重细节

  细节决定成败,规范造就高分。很多学生不是题目不会做,而是由于审题不清答非所问造成了很多不必要的失分。由细节丢分是致命的打击,也是最不应该发生的事,所以我们备课组针对这一现象,在平时的练习中,加强了细节方面的训练,力争做到少丢分,甚至不丢分。

  3、强化知识的整合老师要帮助学生及时对化学的学习方法进行归纳,对零散的知识进行整合,使它们统一到一个完整的体系中去。这样会帮助学生少走弯路或不走弯路。同时教师也要注意引导学生自己学会进行知识的整合,以增强他们学习的信心。

  4、培养创新能力,勇于打破思维定势

  方法的归纳、是解决问题的一般方法,但是在一般的方法不能解决的情况下,老师要培养学生敢于打破思维定势的能力,从另一角度去思考问题,可能会收到意想不到的效果,这要通过有意的训练才能做到。

  总之,初三复习是一项复杂而艰巨的智慧工程,需要科学的方法和不懈的努力,我们应紧紧把握住复习的指导、思路和方法,严格按照教学计划中的要求,充分发挥每个备课组成员的聪明才智和力量,使初三的教学任务圆满完成,相信我们初三年级每一个备课组都会一如既往地坚持和努力下去,力争使20xx年我校中考成绩百尺竿头,更进一步。

  最后再次感谢学校给我这次发言的机会。同时感谢各位和同仁长期以来对我的支持和帮助。谢谢大家,有不当之处还请大家批评指正。

备课组长发言稿10

各位教研组长:

  大家好!

  在年级组的推荐下,教导处经过深思熟虑,决定聘请在座的各位为教研组长、备课组长。教研组长、备课组长是学校进行学科教学研究和教学改革的组织者与带头人,希望在今后的工作中能够根据教务处的安排负责、组织、实施本学科的教研、高效课堂的探索、研究等活动。组长是备课组、教研组的灵魂与核心,直接影响着备课组的活动质量。一个好的组长既能带出一个优秀的教研组,又是教研组活动顺利开展的重要先决条件。首先我对在座的各位提几点要求:

  1、教研组长、备课组长要做本科教学的带头人。

  教研组长要想做好本科教研工作,应该以自身的威信,良好的工作作风,先进的教育教学理念,优秀的教育教学成绩来感召人、折服人、带动人。

  2、教研组长应是年轻教师的领路人。

  教研组长应该义不容辞的担负起年轻教师的教学指导工作,以自己高尚的人格进行言传身教,为他们树立典范,对其严格要求,促使他们追求更高的目标。教研组长还应该主动给他们上示范课,以自己的教学给他们作以参照,使他们逐步成为本组乃至学校内的教学骨干。

  3、教研组长应该是本科教育教学研究的组织者。

  教研组长工作的最大成功,是创出教研组的特色,打造出教研组的“品牌〞。教研组长作为学科带头人,必须在教学改革中起先锋模范作用,通过全组成员的共同努力,努力探索出一条符合本学科学生实际、本校教学实际的教学新路。

  下面就近期工作作如下安排:

  1、各位组长根据学校教学方案、教学历撰写本组教研工作方案,包括学情分析(起始年级上学期备课组方案可省略,也可简要分析)、教材分析、具体措施、课时进度(最好用表格呈现)、具体周安排如说课安排、组内公开课安排、组内特色安排、单元检测命题安排、其他安排等等(最好用表格呈现)。教研工作方案必须经全组老师讨论、可行的方案,于下周一前交教导处。

  2、落实教学常规六个一。每周定时定点定人定内容开展教研活动。时间:语文:周一下午,数学:周二下午,英语:周三下午,理化:周四上午,政史:周四上午,体卫艺:周五上午。地点:七年级:二楼白板教室;八年级:一楼白板教室;九年级:二号教学楼三楼办公室旁边的教室。每周确定中心发言人、确定发言内容。教研活动流程:课例研讨,理论学习亮点回忆—下周说课—疑点交流。教导处将在活动时间地点检查,校领导将不定时参加教研活动。同时教研活动不能局限于规定的时间,有问题就可以随时开,有重要的会议精神就要及时传达,如今天的重要精神就要及时召开会议。每月一次教学常规检查,检查内容包括备课(学案或教案)、教学工作手册、作业批改(征订了资料的纳入检查范围)。每两月一次教情反思、每两月一次学情反应,建立在每天、每周的反思上。为推动我校高效课堂建设,从本周开始,每周五上午第一节在一楼白板室进行高效课堂公开课并进行评课,请全体年级组长、备课组长、同学科教师参加。

  3、布置高效课堂的具体操作。我校高效课堂以“任务式导学〞模式为突破口。课堂活动包括学习目标、学习过程和学习评价,每一个活动都有相应的任务:高效课堂的学习目标的任务应以促进学生的开展与进步为宗旨,课堂活动紧紧围绕目标进行,才能最大限度地减少随意性、盲目性和模糊性,提高课堂活动的方向性,针对性和有效性。学习过程的任务学生是学习的主体,必须重视调动学习主体的积极性,创设民主、宽松、和谐的课堂气氛,以引导学生主动地学习,变“被动学习〞为“自主学习〞变“要我学〞为“我要学〞。学习评价的任务是评判课堂教学过程中学生的学习主体性是否得到了表达,学生的学习积极性是否得到了充分调动,学生到达“三学〞,即肯学、想学、学会。

  (1)、分组:

  分组:建议全班分成6个小组。根据学生个体差异把学生划分为:253。即大概学生的组成是20%的“优秀〞学生,50%的中档学生,30%左右的学生属于学困生。分组要合理搭配,要培养小组长的组织能力,组内合作交流时一定要在教师的掌控之中。通过一学期的探索和实践,力争将班上的学生划分变成352:要充分“利用〞好20%优秀学生资源,又要给优秀学生提供“自助餐〞,保证他们学得更好。要通过小组互相讨论,促进中间50%局部的学生“向上分化〞,把其中的10%转化成优秀生,以此扩大优秀生比重。把原本30%的学困生向着50%的中间生群体推进,把其中的10%转化成中间生。通过两个或三个学期的教学实践,力争班上的学生划分变成361或460,最终消灭“差生〞,充分表达教育对每个学生的尊重。

  (2)、选举组干部,给组干部职责定位

  各小组要选举一名有领导能力的`组长。组长的职责是制定小组目标:学习目标、互助目标、展示目标、诚信目标、纪律目标;对本组对学分组,对本组进行全面、综合管理,向老师汇报在管理、学习中的优点和缺乏,教师要经常召开小组长会议,对小组长进行指导。各小组选举课代表(收作业,并对作业情况进行记载);督察员(过关分组、过关记载、检测更正记载);纪检员(抄作业记载、上课违纪记载如讲话、传纸条、不参与讨论、考试作弊等);生活委员;劳动委员;组织委员;体育委员,让学生人人有事做,事事有人管,充分发挥学生自我管理、自我开展的作用。

  (3)、上课流程

  我校的“任务式导学〞模式,以“导—学—练〞为主线展开。

  ⑴导:教师课前编写导学案,导学案是用于指导学生自主学习、主动参与、合作探究、优化开展的学习方案。导学案以学生为本,以“三维目标〞的达成为出发点和落脚点,是集教案、学案、笔记、练习作业和复习资料于一体的师生公用教学文本,它将知识问题化,能力过程化,情感、态度价值观的培养潜移化。在充分尊重学生主体地位的前提下,积极发挥教师的主导作用,通过科学有效的训练,到达课堂教学效益的最大化。

  ⑵学:独学、对学和群学。学生在通过对导学案的把握,以生生互动、师生互动等形式初步达成预设的目标,并对自己找出的重点、难点问题进行深入的探究,并在此根底上不断生成新的学习目标,进行组内、全班的展示和交流,并进行知识的迁移运用和对感悟进行提炼提升。在对学和群学环节,学生要敢问、敢说、敢做。

  ⑶练:学生练习,包括当堂练习、当堂测试、课后作业。要求教师精心地设计具有针对性、层次性、选择性、实践性和开放性练习,减少学生重复、机械、无效的练习。

  4、高效课堂备课组建设。“高效课堂〞的宗旨在于提高课堂教学的效率,从而到达教与学的高效,根本思路是将课堂教学内容前置,老师先设计好“导学案〞让学生提前自学,对于一些比拟简单的内容、学生能够自行解决的内容,让学生提前自学解决,课堂上,仅仅是解疑答难,从而,防止了无用功,节省了时间,到达了高效。

  备课组要加强分工协作,资源共享,要加强课例研讨、课题研究和校本培训,推行“分块备课—集体研讨—个人修订〞的集体备课模式,实行“二次备课〞,以此制定出适合本班学生的导学案,具体要做好以下三个阶段的工作:

  ⑴准备阶段:

  中心发言人提前一周做准备,对下一周的导学案进行集中备课,特别是结合课标、教材和学生实际加强对导学案具体使用的研究。其他教师也要对下一周的导学案进行分析和研究,人人做好发言准备。

  ⑵讨论阶段(核心环节):

  在规定的集体备课时间内,首先由中心发言人主讲导学案。主要围绕以下三点进行:

  ①导学案的设计意图。

  ②导学案的使用方法。

  ③操作过程中有可能出现的问题和困难。

  ④如何根据本校或本班实际,对导学案进行增删。

  ⑶完善阶段:

  通过第二阶段的讨论活动,老师们再结合本班的特点和情况,发挥各自的主观能动性,对导学案进行修改、补充、纠正、完善,形成适合本班的具有自己特色的较为成熟的标准的导学案。

  备课组要组织组内教师认真学习理论知识,努力实现教育思想、理念、方法、手段的现代化,从根本上改变传统的灌输式教学,落实并优化教师的主导作用,提高设计能力、课堂筹划与组织能力、点拨能力,全面提升专业能力,与时俱进,大胆探索新教法,提高教学中的技术含量,不断提高课堂教学的高效性,成为课堂教学能手。同时,教师要养成学习、反思、研究的习惯,关注自身的专业开展,成为学习研究型教师,关注大家的共同开展,形成合作互助的同事关系。同时各教研组、备课组在管理上还必须做到:

  (1)组织教师互听课互评课或上公开课和研讨课,以课堂实践的研究推进任务式导学案导学的优化。

  (2)设计、组织安排并实施周周清和单元清。

  (3)收集整理有关资料和信息,向教导处书面反映教学实践中出现的新的矛盾和问题,并提出改良教学及管理的意见和建议。

  5、加强教研组的资料建设与管理。要加强各教研组教学统计材料、教研资料、教研组活动材料的积累和整理,建立和完善教研组工作档案,逐一记载各项教研活动的开展情况及教学教研成果,及时做好一学期、一学年的教研工作总结,逐步建立和完善具有本组特色的教研组校本资料档案(教研组活动、集体备课、教学案一体化、学生课时练习、各类公开课、各种活动材料、兴趣小组、考试成绩、获奖情况、活动会议记录等)。

备课组长发言稿11

尊敬的各位老师、领导:

  大家好,我邵武六中,今天非常荣幸能够坐在这里和大家一起交流中考语文复习工作,今天要跟大家交流的谈不上什么经验,只能算是我们学校在中考语文复习备考中的一些具体做法的汇报,希望能得到在座各位老师的指正,从而使我们能有更大的进步。

  我们学校语文组的复习工作可以概括为几句话:立足一点,用好两书,三线并行,四个抓实,四块提高。下面具体谈谈我们的做法:

  一.立足一点,计划详实。

  1.立足《考试说明》,心中有数。

  《中考语文考试说明》是中考命题的直接依据,为了不走弯路,提高复习的效率,我们组的老师们先共同解读了xx年的《考试说明》并对近几年中考试卷进行分析研究,明确考试方向,洞察考试热点,同时让学生也在老师的引导下,认真学习《考试说明》中所列考项,浏览近几年中考试题,师生都能做到心中有数,使复习真正做到有的放矢,减少盲目性。

  2.早定计划,具体详实。

  中考复习时间短暂,但任务繁重,内容庞杂。因此复习之前老师要吃透《考试说明》的精神,以此为依据与指导,分专题分层次分课时进行统筹安排,分几阶段复习,每月每周每天甚至每节课复习什么怎么复习、如何检查落实都要心中有数,要使有限的45分钟尽量有效的利用,不做无用功。

  开学第一周,我们就及时召开了备课组会,每位老师提出各自的观点,全面探讨语文中的各个专题,并制定了非常详实的复习计划。每节课上什么,测什么,作业是什么,是否需要出练习,谁负责出都有详细的安排。(展示并解说计划)语文复习计划分为三轮进行:3月2日至5月12日是第一轮复习,目标是梳理知识、夯实基础、专题复习、全面提高。5月18日至6月9日是第二轮复习,目标是查缺补漏、精讲精练。6月15日至6月25日是第三轮复习,目标是模拟训练、提高实战能力。这样有了目标、计划,复习起来井然有序,能收到事倍功半的效果。

  二.用好两书,不入题海。

  两书指《中考语文考试说明与指导》和《中考专辑》,今年的《中考语文考试说明与指导》不是地区出的,我仔细比较了一下和14年的地纲有大部分内容是相同的,可以用好用足用透两书,不需要大量做题。在复习过程中我们注重指导学生做好两书中的每一道题,进而掌握各种题型的答题规律和答题技巧,对于省纲中一些我们地区不考的题型如课外文言文等也果断摒弃不讲。

  三.三线并行,合理分配。

  三线为基础线,专题线,写作线。改变了以往先复习完六本书再来复习专题的做法,将课本基础知识和专题讲解及写作指导交叉进行,一来可以减轻一个月里学生密集复习文言文的压力和疲惫感,二来给落后生多一点时间,更有利于老师抓落实。

  我们的安排是:

  每周的周一周二一般复习文言文,八年级开始的重点篇目一共21篇,每节课复习两篇,共11节课6周完成。复习方法是先利用《中考专辑》中好的专题四的内容和专题十一中的练习进行复习,再由教师根据《中考专辑》编小测题(时间不超过十分钟),利用课前时间进行一天一课的小测,批改后订正错题并将错题向组长重测一遍,保证课课过关,人人过关。一课一课小测结束后再进行一轮分册的检测,查缺补漏,并突出重点篇目。

  周三周四周五一般进行专题复习,共语音、汉字、词语、病句、标点、修辞、名著、诗歌、综合性学习、记叙文阅读、说明文阅读、议论文阅读等12个专题需要9周完成,周五有时讲评练习,时间不足时会利用早读和留读时间讲评。

  周三下午进行作文指导,包括作文当堂训练课和指导课及构思课等,每周一节。

  以往我们也是先过课本,再分专题,但是老师普遍有一种前紧后松的感觉,密集复习文言文因内容多很难一一抓落实,所以从上届开始我们采取了这样的三线并行的复习方法,中考中取得了比往届更加优秀的成绩。这学期从开学以来复习的效果来看,文言文学生复习得比较轻松,每课的检测通常只有几个人不到八十分,多数同学能上九十分,经过重测之后都能过关,专题的复习和作文的复习也能井然有序地展开,实践证明这种三线并行的方式是可行的,时间安排科学合理有效。

  四.四个抓实,夯实基础。

  中考语文有四类分,即字词、诗歌、古文、名著常识是要花时间狠抓的,必须确保不丢分,这四类是每个语文老师都很重视的,只是抓实的方法不同,我们备课组着重从课本入手,依据课标,紧扣考试说明,紧紧围绕重点篇目的文言文、古诗文,主要以每天课前检测题为载体来巩固和加强对学生基础知识的落实,力求做到细致到位,扎扎实实,重点突出。

  ①字词抓实:寒假已布置学生抄写并复习掌握《中考专辑》中的字词,《中考专辑》中主要是课下注释和课后“读一读、写一写”中的字词,本学期则以掌握《中考语文考试说明与指导》中学生易写错读错的字词为主,先布置回家抄写,然后利用课堂时间听写,批改完抄写错题三遍加深印象。第二轮复习时只对错题进行重测,每个学生根据自己不同的掌握情况,出一份错题重测试卷,利用零碎时间进行检测,学生自己动手,印象深刻,效果良好。还要提醒学生复习课后成语的意义,要能根据意义写出成语。

  ②默写抓实:寒假一项作业是背诵必背古诗32首,每天在家长监督下默写一两首,默写完家长向老师反馈,这样一来学生的古诗默写已经基本过关了,这学期先分六次抽查默写,再自编错题试卷检测一次,最后考前再综合检测一次,这样反复检测,可确保不丢分。

  诗文的理解性默写作为一个专题,主要梳理三种句子的理解背诵:一是体现古诗文主旨或表明作者志向的句子,如范仲淹《岳阳楼记》中的“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,《望岳》中的“会当凌绝顶,一览众山小”等;二是到今天仍有生命力、经常运用的句子,如刘禹锡《陋室铭》中的“山不在高,有仙则名”等;”三是颇有文采的佳句,如陶渊明《桃花源记》中的“芳草鲜美,落英缤纷”“《饮酒》中的“采菊东篱下,悠然见南山”等,教师好每首诗的灵活默写题,让学生完成并订正,再对错题加强记忆。

  ③古文抓实:主要利用《中考专辑》中已好的知识,先一课一课复习,复习完后小测,批改后将错题抄在本子上,第二轮时自己一份错题试卷并重测,做到人人过关,最后再分册综合检测一遍。

  文言文的节奏学生掌握得不好,我们将它作为一个专题来上。主要利用《中考专辑》进行指导,并由教师一份常考的易错节奏题进行训练。

  ④名著抓实:中考要求考的六本名著学生之前都读过,只要适当检测就可以了。名著要求让看过书的孩子会考,其实就算看过书也不一定记得清楚,所以还是要强化一下记忆。

  首先要求学生去读课本后面六本书的名著导读,这里面的内容有名著简介、阅读建议、精彩片段、点评、探究思考,要强化记忆作家国籍主要人物名字、品质,以及相关人物等。

  其次是引导学生梳理《水浒》、《童年》、《骆驼祥子》、《格列佛游记》四本情节性特别强的名著中的重要情节,要求学生能讲述清楚事情的起因经过结果。

  第三是教师自己精编检测题。注意内容的选择,不仅是简单的篇名及作者、人物及品质等,更应关注作品中重要人物及其相关的重要情节或精彩片段,特别要拎出一些人物动作、语言、神态描写的细节,让学生判断。

  五.四大板块,提升能力

  按照中考语文试卷的结构,我们分语言的运用、综合性学习、现代文阅读和作文训练四大板块进行专题复习,旨在提升能力。

  (一)语言的运用板块:

  具体内容:词语的理解运用、病句、标点、修辞

  方法:学生自主学习《中考专辑》的知识点后,老师利用《考试说明》进行方法指导,精讲《考试说明》中的例题,课后完成《中考专辑》《考试说明》中的专题练习,批改部分了解情况,并针对性地评讲。第二轮出一份题型较全的测试卷,查缺补漏。

  (二)综合性学习板块:

  具体内容:①材料探究类(新闻题、文字材料探究、图表探究)

  ②活动参与类(拟活动方案或计划、设计活动主题或主题语、提出解决问题的建议、开场白串词等)

  ③语言表达型(编拟欣赏广告宣传语、对联、仿句、颁奖词、短信发帖等)

  ④口语交际型(邀请劝说、主题访谈、话题辩论、言下之意)

  方法:每个类型从两书中找相应的例题,精讲两三题,归纳答题方法注意点,课后完成两书中练习并认真讲评。第二轮出一份题型较全的测试卷,查缺补漏。

  (三).课外阅读题板块:

  具体内容:记叙文阅读、说明文阅读、议论文阅读

  方法:

  1、心中有数。

  我觉得学生阅读题做错,常常并不是不会答的问题,而是答的不是题目中所要问的,即审题能力不足,两书中都有对各种文体常见考点的`归纳,要让学生熟知不同文体的常见考点和设题方式,一看考题就能明确命题者的考察意图,做到心中有数,才不会答非所问。

  2、手中有法。

  分文体对学生进行复习训练,让学生有文体意识,注意答题时什么样的文体用什么样的语言,避免出现低级错误。重视教给学生回答各类问题的基本思路和方法,有些问题可以总结归纳出通用的模式,然后再有针对性的训练,效果会更好。

  我们的做法是先进行各类文体的单项考点的复习和训练,再进行综合复习和训练。单项复习和训练,就是对各类文体阅读能力的基本考点进行一个一个地复习和训练。先将这些基本的能力点复习透、训练到,然后再综合复习和训练各种文体的文章阅读。从应考的意义上说,基本点训练到位了,学生就有足够的能力应对各类文体的文章的阅读了。这种分步骤的复习、训练方法,能提高学生化解难点的能力,进而阅读能力会有大幅度的提高。

  3、讲评有效。

  要摆脱"师生对答案"这种耗时低效的"注入式"的试卷讲评方式,阅读题目评析贵在得法,重在高效。

  以记叙文阅读考点——概括内容情节为例,具体步骤是:

  ①先让学生通读《中考专辑》中记叙文阅读专题中所有记叙文,找出此考点的设题方式:

  A一句话概括全文内容。(《九步之暖》第1题、《幸福的秘密》第1题、《一碗煎饺》第1题、《善良是心灵的灯盏》第1题、《雪地烤红薯》第1题、《没有一种给予是理所当然的》第1题、《春光美》第1题)

  B概括多件事。(《这辈子最爱的人》第1题、《火车上的相遇》第1题、《温暖的记忆》第1题、《父亲的大学》第1题、《你不该是一朵奔向黑暗的花》第1题)

  C将部分情节补充完整。(《让我看着你》第1题、《一只空瓶子的温暖》第1题、《怯懦》第1题、《你有什么资格说尊严》第1题)

  ②根据不同的设题方式,讲解归纳答题的思路或步骤,语言表达的方法或模式,将两三个典型题例讲清讲透,可参考《中考专辑》。例题最好选用南平中考题目,参考答案用中考答案,这些毕竟是几位专家一个来月坐下来苦思冥想,深思熟虑的结果。而一般的模拟试题,鱼龙混杂,标准不一,很不规范,可能反而误导学生。

  ③课堂上完成《考试说明》中对应题目,抽取好中差各类型的学生在前后黑板板演答案,老师讲评时先让学生明白评分标准,再给黑板上的答案打分,这样可以让学生听得更认真并且有意识地注意一些易错点,可以通过对自己的答案与标准答案的反复比较思考,纠正自己的思路偏差,修整完善自己的思维。

  ④课后完成《中考专辑》中对应练习,及时批改评讲。

  (四)作文板块:

  作文是整份试卷中分量最重的一道题,也是语文学习中的重中之重,在写作教学上花的时间多可收效甚微,所以有些老师在中考复习时弱化了作文的复习训练,如何在短时间内让学生的作文能力有所提升,需要讲究策略:

  1、作文复习应贯穿整个复习过程。

  2、上好作文专题辅导课。在第一轮复习中,从审题、立意、选材、布局、首尾等几个方面进行强化指导训练。让学生明白,一篇好的作文要切题,要有真情实感,要有一个深刻鲜明的立意,一个新颖的选材,一个精巧的布局,一个精彩的开头,一个完美的结尾。虽然不能做到十全十美,但一定要有亮点。

  3、上好写作训练课。第一轮复习中,围绕常见主题如情感、成长、品德、感悟等,精选作文题当堂写作,要求一节课要完成600字以上的作文,强调书写规范整洁,只有这样,优秀作文才可能被阅卷老师发现。以正规的作文纸来练笔,这样多次训练后学生比较容易控制字数,也会习惯注意卷面要求。

  4、上好构思训练课。到了临近中考时学生语言表达能力已经基本定型,不会有明显提高,而学生作文普遍的困难是不知道如何打开思路,不知道写什么,审题容易出现偏差,加上第二轮复习中,学生各科学业负担重,布置大作文既增加了学生的负担又不能保证学生完成的质量,因此我们备课组主要采取提纲式的作文训练,要求先写出中心和选材,结构框架,再写出开头和结尾段,这样可以让学生接触更多的作文题,加强训练审题立意选材的能力,强化首尾点题扣题的意识,提升写作能力。

  5、重视作文,建立自己的资料库。寒假中,已经布置学生将过去写过的优秀作文按主题进行,例如:学校生活、家庭生活、社会生活、自然天地、想象世界、自我成长等等,这学期继续将写过的好作文加入资料库,第一轮后不再布置大作文,除了构思训练外,还要求每周对作文进行修改,文字上好好推敲推敲,润色润色,并反思自己作文中常存的毛病,提醒自己纠正。

  6、分层次指导。教师可以为部分优秀学生量身定制文体,扬长避短。中考迫在眉睫,如果整齐划一地要求学生掌握各种文体的写作技巧,克服作文中的弱点,不太现实。因此要根据学生的写作特长,为学生选择最擅长的文体,如有些男生知识面广,思想较一般学生深刻,对事物有独到的见解,那就指导他写好议论文;如有的女生感情丰富细腻,文笔优美,那就指导她写好叙事性的记叙文;有的学生人物描写很出色,那就让他在人物描写上多下功夫,指导他在作文审题时,选材尽量靠近写人。而对于成绩中下的同学来说,就是要求他们老老实实写好记叙文,尽量将文章写具体写细,会扣题写作就行了。

  我们语文组有六位教师,在复习中注重集思广益,坚持集体备课,发挥集体的力量,明确复习中遇到的各种问题,商讨解决办法,及时调整复习进度,把握正确方向,少走弯路,少做无用功。只要我们肯动脑筋,认真去探讨复习技巧,总结语文复习经验,在工作中不断改进,中考语文总复习的教学工作一定会做得越来越好。以上就是我校中考语文备考的一些不成熟的想法和做法,望各位老师多提宝贵意见,也衷心的祝愿在座的各位老师工作顺利,健康快乐!谢谢大家。

备课组长发言稿12

  这次同课异构的特点

  一、准备充分

  充分的课前准备是教师课堂教学的有利保证。做好充分课前准备,是教师实施课堂教学有利保障;是提高教学质量任务完成的有效条件。有利学生良好习惯培养,对以后的学习有着较远影响。几位老师在课前都做了充分的准备,准备了生字卡片,图片,食物教具等,为课堂教学的实施提供了有利条件,特别是生字卡片的准备一面有图一面是生词,有利于检测生词的掌握,为教学目标的达成起了较好的辅助作用。

  二、教师专业素养较高

  教师的语音素养较好,几个老师有着良好的语音面貌。纯正的发音会影响学生。因为学生会在无形中,潜移默化地、有意无意地模仿英语老师的语音、语调,一旦形成,很难较正,这也是语言学习的自然规律。促进了他们的强烈求知欲的培养,促进学生主动的学习,起到事半功倍的效果。这方面几个老师倒做得较好,如刘琦老师。教师的形象与人格素质较高。形象素质并不是说教师要“貌若天仙”,但一定要落落大方,和蔼可亲,平易近人,在学生的心目中起模范和表率作用。而教师的教态自如和给学生的亲和力,无疑对培养学生的学习英语的兴趣,起到了良好的促进作用。如梁玲老师利用自己流利的英语结合手势创设情境。

  三、书写规范

  好的板书给人赏心悦目的感觉,能树立老师在学生心中的形象,课堂教学的艺术离不开具体生动、富有表达力的语言,离不开基于扎实

  的专业知识又经不断锤炼出来的`教学组织能力,也离不开直观、形象的优秀板书。我们的板书直接影响到学生的书写能力,因为学生的模仿能力很强,如果我们示范的不到位的话,学生们学的也可能不到位。精心设计的板书,能使学生赏心悦目,兴趣盎然,活化知识,对知识加深理解,加深记忆,是提高学生非智力因素的重要手段。这方面官志梅老师做得较好,书写也漂亮。而且课堂结构也比较合理。

  四、创设了情境:

  教学中几位老师都注重创设情境,激发学生的兴趣,使学生在情景中掌握一定的英语基础知识和听、说、读、写技能形成一定的综合语言运用能力,如梁玲老师在教单词是自己利用老师语言优势,边做动作,边用英语创设相关的情景,让学生很快投入到学习中去,刘琦老师教学单词时也让学生表演老创设相关的情景,真正达到了课伊始,趣亦生的良好效果。

  五、目标达成度较高

  几位老师教学时采用多种教学手段,传授知识与培养能力相结合,注重学生听说读写能力的培养,注重语法的训练,完成了教学目标,教学重难点突出。

  六、建议

  1、优化课堂结构,让课堂的每个环节用时合理,使整节课和谐发展,不要出现头重脚轻等现象。

  2、把课堂换给学生,实施有效的合作学习、落实自主的探究学习、掌握合理的传授学

  习,让学生正真成为学习的主人,教师正真成为合作者,引导者。让学生在积极的情感体验中主动的快乐学习,敢于直舒己见,敢于质疑问难,敢于标新立异,在知识、能力各方面得到不同方位的全面发展。把握好讲授与自主学习的关系,寻找课程改革和传统教学的中间地带。

  3、加强学生句型的操练,提高英语表达能力,正真使语言应用和中考相结合,寻找语言教学和中考的中间地带,培养说英语的同时,提高他们应试的能力。

备课组长发言稿13

  一、 认真热情, 团结一心

  教研组是一个集体,就好像是一株生机勃勃的大树,只要大家齐心协力定能有所收获,我们组有我们的大姐晏书兰老师,晏老师经验丰富并且风趣幽默,是我们工作中的军师,更是我们生活中的大姐, 有能干的中坚力量陈美莲老师,有年轻干练的汪琴老师,有雷厉风行的夏萍老师,善良耿直的Betty再加上我。团结、认真、热情是我对我们这个组的最大感受。

  二、 优化课堂

  1、集体备课,资源共享。

  一枝独秀,不是春, 万紫千红春满园。备好课是上好一节课的关键和前提。今年我们的集体备课其实更加细化,虽然交上去的是一个课时的内容,但实质我们备的是一个单元的课,我们不可能孤立地去讨论一个课时的内容,所以首先是大家坦诚交流,说教材,说学情,确定出本单元的目标内容和重难点。其次是课时备课,组里先确定一人准备,然后根据之前准备的内容,及时给予意见。充分发挥教研组的 “群研智慧”,制定出一份更加完善的一课时教案。最后,根据各班的实际情况,各自对教案进行修改再投入。共同设计使用课件,精心修改课件,这样我们在教学中才能做到高效。

  2、加强教研,优化课堂。

  除了定期定时,在我们组内,可以说教研无处不在,短短的课间、茶余饭后,我们往往一起讨论课堂生成的问题,作业的处理问题,语音的把握问题,大家交流可行的做法,交流转变学生的秘诀,为下一节课作最合理的调整。其实教研并不重在形式,而重在我们的教研是否真正解决了问题,能否为紧接着的课堂教学带来实实在在的改变。让我们的教学行为更加科学,收到事倍功半的效果。

  3、轮流上公开课,强化教研意识

  让老师上公开研讨课是培养和锻炼老师的最有效途径,尤其是促进我们青年老师的成长。每个老师的课堂教学方法不同,学校坚持开展四课活动,努力提高老师自身素质,相互取长补短;常常实行经验丰实、教学能力强的老师上示范课、研讨课,新老师上观摩课的.方式,通过观摩和探讨,有利于解决我们年青老师在课文教学中的疑惑,使我们对课文整体教学的教学设计、问题设计、课文分析、教学思路有更深的认识和理解,得到更加明确的指导,同时也开拓了课文教学的思路,不断地丰富和完善自己的课文教学方法。

  4、沙龙式评课,使老师急剧成长

  每次上完课,尤其是我们新老师,各组员都会及时地给予评价,指出上得好的地方以及需要改进的地方,让我们快速成长。就比如一次我上的观摩课,晏老师立马就给我指出了我上课过程中出现的一些口语上的错误,同时也指出我在板书时的不足,板书乱且没有突出重点。使我认识到板书在我们的教学中其实也很重要。

  三、 加强学习, 追求业务精良

  这是一个开放变革日新月异的大时代,一个不学习的人是跟不上时代的。我们每位组员都会努力改善自己的知识结构,强化学科专业知识,信息技术知识的学习与掌握,不断提高教学水平。

  我相信,在学校领导和老师们的指导和帮助下,我们这个团结、认真、热情的团队一定能把教学任务更好地完成!

  谢谢!

备课组长发言稿14

各位组员们:

  非常荣幸能成为大家的同事,非常高兴能与大家坐在一起研究学校的教师队伍建设问题,学校教科研问题。从教以来,我没有当过教研组长,没有当教研组长的经验,没有体会过教研组长的酸甜苦辣。但在多年学校管理,培训中心管理的实践中,我深深的感到学校教研组长这支队伍太重要了。你们是学校教学研究的落实者,是本学科教学活动的组织者,是青年教师的指导者、榜样。在很大程度上,你们的观念影响着学校某门学科发展的方向,你们的科研水平决定着学科教科研的高度。你们的工作水平直接关系着学校教学质量的高低.直接决定着学校的发展和生命。所以以前在培训中心的时候,为了贯彻建设全面高素质教育的精神,准备过组织教研组长骨干培训,后来因为与教研室的工作有冲突,就放弃了.今天借开会之机,我简单说说我的教研组建设一些想法,一些思考,说出来供大家参考。不对之处敬请批评指正。

  一、教研组长任重道远

  归结起来,作为一个学科的教研组长,肩负着三大任务:第一、提高本组教师的教育教学水平,促进本组每一个教师的专业发展;第二、积累本学科教学经验,形成本学科教学特色;第三、提高本学科的教学质量。 这三大任务是相互联系的。组织全组教师不断地学习、总结、探索、反思、积累本学科教学经验,才能持续地提高本组教师的教学水平;只有本组教师教育教学水平共同提高了,专业发展了,才能可持续的实现本学科教学质量的提高。

  三大任务,具体到职责,在我们学校有15条,备课组长职责10条,与教务,教科部门联系的比较多。

  与我们教科研联系要相对多一点。我校教科研工作也很多,五位领导也是忙的团团转。总结一下我校的教科研工作:一校:(一个目标:学校教学质量的提高;一支队伍:教研组长队伍)青年教师发展学校;二刊:《×××》和《××××报》;三层次的骨干教师的评选和培育:名师,学科带头人,教坛新秀(教学能手);四类活动的开展;教研活动(备课组活动),听课活动,阅读摘抄,撰写理论综述(论文、反思、随笔);五类培训:师德,教师专业成长理论培训,教学基本功培训,学科培训,骨干培训;六类课题研究:师训,教学,教育,管理,学校,领导的。等。已经基本形成了完整的体系和特色。成效也相当显著。

  而这些工作成效取得,离不开教研组长的积极支持和辛勤劳动,在此我代表学校代表教科处表示真诚的感谢,同时也真诚地期望组长们继续以创造性的工作支持我们的工作,齐心协力,高质量的做好学校的教师队伍建设和教科研工作。

  二、对教研组长建议和期望:

  1、要全面贯彻学校的办学理念

  ×××校长在教师节《××日报》上的题词(学校网站上还有):尊重全体,对学生的健康成长负责;尊重未来,对学生的终身成功负责;尊重个体,对学生的潜能发展负责。我觉得这是吴校长办学理念的概括。我理解为:实施尊重教育,对师生的一切负责。这是切合我们学校实际的教育新理念,其实质:“就是一切为了学生,为了学生的一切。”教育新理念在我们学校的具体化。那我们在教研组管理中,就要落实“实施尊重教育,对师生的一切负责。”不管是备课、上课、布置作业,听课、评课,等等,一切教育教学,教科研工作都要贯彻落实。我在参加的一些听课、评课活动中,多数落实比较好,也看到过一些不和谐的现象。如,我曾经看到过的教研组评课,把老师说的一无是处,脸色红了变白,白了变红,直至低下头为止。这既可以说教研组成员间亲密无间,关系融洽,知无不言,言无不尽,关心同事的成长进步。也可以说是我们一些老师不懂得受评者的'心理。我当时就不停地冒出一个故事:农夫相牛的故事:一位官员微服私访,看见一个农夫赶着两头牛正在耕地,便问农夫:“这两头牛,哪一头更棒呢?”农夫看着他,一言不发。等耕到了地头,牛到一旁去吃草,农夫附在官员的耳边,低声说:“告诉你吧,边上那头牛更好一些。”官员奇怪地问:“你干吗用这么小的声音跟我说话呢?”农夫答道:“牛虽然是畜类,但心和人是一样的。我要是大声说,它们能从我的眼神、手势和声音中分辨出我的评论,那头不够优秀的牛,心里是会很难过的。”

  农夫尚且能如此善待“那头不够优秀的牛”,何况我们老师呢?事后我很想私底下鼓励一下老师,但至今没有机会。我也想学校设置几个议课室,在议课室里,问题可以谈深谈细,又可以照顾到老师心理。

  我也听到过有的年级组长主持召开的晨会,面对上千的学生,破口大骂,恐吓学生,”说什么他有太多的方法惩罚学生,让学生小心点。”

  我觉得这些与实施尊重教育,对师生的一切负责的理念是格格不入,我希望各位组长在贯彻理念时要加以注意。

  2、要在精细化管理上要质量

  精细化管理是源于发达国家的一种管理理念,它是社会分工的精细化以及服务质量的精细化对现代管理的必然要求,海尔集团凭借高效的精细化管理,打开了国内国际市场,赢得了良好的社会信誉,被誉为“海尔现象”。它成功的秘诀就在于“精”和“细”。学校实施精细化管理的也已经不少,带来的效果就是质量提高,学校知名度提高。如江苏的栟茶中学,洋思中学从三流生源的农村中学一跃而为全国名校。汶川地震中的最牛校长叶志平,就是在学校安全、教学管理上实施了精细化管理。学校精细化管理是提高教育教学质量的关键环节。具体到教研组精细化管理,我粗略谈一下。要求“发展有目标,改革有思路,推进有办法”,工作方式是:有计划、有检查、有落实,奖惩分明。全体教职工各负其责,分工明确,人人知道自己该干什么,不该干什么,心往一块想,劲往一块使,配合默契。工作步骤是要从小处入手,要把“小事做细,细事做精”。要制定计划,逐步推进。第一步是完善各项制度,从教研组实际情况出发制定出切实可行的、可操作性强的制度。制度从网上一找一大推,但可不可行,适不适合学校实际,必须重新审视,逐条核对。第二步是制定出可操作性强的评比细则,否则制度就成了一纸空文,管看不管用。第三步是重过程管理落实每一细节,这是精细化管理的关键。如上课讲的例题难度,如上课的要求,如布置练习多少等等都可以进行研究。当然要进行教研组精细化管理还要好好组织学习、研究精细化管理的理论。

  总之,在教研组管理中,在教学中要想细、做细,认真落实要求,研究课堂教学,向教学要质量要效益,

  3、要在创新上要质量

  从大道理上说,江同志强调指出:“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力”。只要我们敢于创新,勇于实践,学校的发展也会拥有不竭的动力,教研组发展也会拥有不竭的动力。

  从新课改来说,新一轮课程改革启动以来,新课改所倡导的新理念、新举措已经走进校园,走进师生的生活,教师们也在随着课程所建立的学生学习方式的改变而重新建立自己的教学方式,在这一过程中,也出现了许多问题,如:教师难以把握各知识点之间的内在联系和科学课程的教材编排体系;课程资源不足;科学课程内容的广博性、多样性和综合性对教师的要求比以往任何课程改革都高。因此,实施课堂教学时不管新老教师都觉得困难较大,甚至一下子难以适应新课程要求,尤其是一些年龄稍大一些教师,多年来形成的一套适应应试教育的传统教学方法,要改显得比较难。那么该如何解决这些问题呢?创新

  从学校实际情况来说,学校大,教师多,教师组成成分复杂,能力水平差距悬殊,教研组大小不一,当前教研组存在“教”多“研”少、教研活动浮于表面的现象。教研组活动往往停留在布置常规工作、听课与评课等简单的工作层面等。都需要改进,需要深化。怎样改进?怎样深化?创新。如听评课,新的东西就很多,如课堂观察,如同课异构,主题研讨,这些都需要去思考,去研究。

  总之,教研组的活动、建设只有不断创新才能有发展,有质量。

  4、要有咬定青山不放松的精神

  在我们学校教研组工作中困难很多:如

  事务性多,教研功能萎缩:如布置常规工作、安排活动内容、传达会议精神、进行试题命制等等,而缺乏对教育教学中存在的问题进行反思和研究,

  活动性多,活动内容空泛:在现实中一些教研组工作看似井井有条、轰轰烈烈,其实透过现象看其本质,往往是“活动目的不明确,活动主题不具体”,从而出现了活动过后收效甚微甚至一无所获的状况,

  分散性多,集体备课处于应付状态:在现实中,组员之间各自为政、单打独斗的分散性单兵作战的现象比较普遍,而教师之间合作交流、集体备课的立体性的协同作战比较少见,即使有集体备课,也是粗浅的、片面的,甚至还存在互相留一手的状况。

  褒扬性多,评课氛围保守:在实际的教研组活动中存在着“只讲好话,不讲缺点”即“褒扬性多而纠正性少”的现象,特别是在评课过程中,往往会出现长时间沉默的现象。即使有些能够主动发言,也是环顾左右而言它,评课不痛不痒、泛泛而谈,或只说优点、或只说普遍性(如教态、板书、语言表达等)问题。对于上课中存在的实质问题则避而不谈,这样“所谓不敢揭短”的评课方式,其实对于上课和听课的教师都是不利的,因此这种“评课氛围保守的状况”是应该特别值得重视的,必须加以尽快和彻底的改变,否则会大大地阻碍教师业务水平的总体提高。

  只有有咬定青山不放松的精神,顽强的坚忍不拔的精神,才能做好工作。

  总之,一句话教研组长任务重,责任大,需要我们去做精细的工作,要有创新精神,要有咬定青山不放松的精神,才能有利于做好工作。

备课组长发言稿15

  今日我们在此召开第一次备课组长会议,今日的会议很重要,关系到一学期教学教研工作目标、内容、重点和思路。我从两个方面来讲:

  一、明确备课组长的职责

  1.负责教研组和备课组的建设。

  2.抓好教学争辩。我校教科研的着力点、落脚点在于提高训练教学质量,提高课堂教学效率。教科研工作的重点在于潮流引领,课题引领,要把教学中的问题,转化为课题,同时要留意总结提炼。

  3.高效组织本学科教学活动。活动载体、搭建平台,用最佳的方法抓事促人,抓好教学常规。

  二、对组长自身及工作的要求:

  组长在组内要有威望、能调控组员和工作,必需做到以下几点:

  1、组长应是终身学习者、合作者、争辩与沟通、实践者。

  做一名终身学习者,就是要以自己的爱学精神,去激励四周的老师远离浮躁,静心读书,走向大师,与时代同步。只有组长自己重视学习,才会知道什么样的的理论和阅历值得组织组员学习和实践。组长的观念影响着一所学校某门学科进展的方向,组长的科研水平打算着一所学校学科教研的高度,打算着学校学科教学进展、老师专业成长的程度。所以,每一位组长要树立“读书不会输”的理念。生活中很多人想赢心切,急赶忙忙,手慌脚乱,欲速则不达,结果很难“赢”。而那些宠爱读书,踏踏实实,步步为营的人最终很少会“输”。

  组长应是一个合作者。对于不同、差异、甚至另类要学会敬重和接纳,要学会“求大同,存小异”,要学会很好地与领导合作、与同事合作、与同学合作、与家长合作,在合作中多赢共进。也正是组长的精诚合作,才使整个组在组内可以互通信息,沟通体会,取长补短,相互借鉴,其乐融融。

  组长应是课堂教学的潜心争辩者和实践者。教研组长要根植课堂,痴心课堂教学。他的课堂中永久荡漾着时代鲜活的春水,他有前卫的课程意识,他不仅明晰教什么,明白为什么教和怎么教,更重要的是引导同学如何学。他用自己的行动告知每位从教者:假如你想使每天的上课不致于变成一种单调的义务,那你就应走上争辩这条幸福道路上来。这种争辩是一种基于课堂教学实践的行为争辩,是在成功的阅历中分散生长点,在现实问题中探寻突破点,在训练理论中查找支撑点,在训练进展趋势中捕获拓展点,这是老师专业成长的重要方式。用行动感召四周的老师在争辩状态下教书育人,研并欢快着,教并成长着!

  老师如何成长,现在学者们提出“专家引领,自我反思,同伴互助”的老师成长模式,载体是校本教研,平台就是教研组和班级组。其实简洁地归结一句话,就是在争辩中成长。老师只有成为争辩者,训练才能有高度。有一个公式:“理论学习+对阅历的反思=成长”。没有理论武装的.反思必定是缺乏深度的、低效的,甚至可能是瞎琢磨。

  2、组长应当是业务尖子。我们拿什么资本当组长?不是凭借年龄大一点、教龄长一点。组长应当是组内业务的“权威”,在本学科领域内教研组长是本校的“领衔人物”。所以工作的性质要求我们业务精湛。从这点上讲,组长不仅是同学的老师,他还是老师的老师,他要和老师共同成长,他要负责听课、评课、督导老师的教书育人工作,他要能从较高的角度俯瞰老师的教学实践。唯有此,我们的组长这个没有权力的“官”,才能在组内“威猛八面”,才能靠才智点燃才智,才能引领起你的教研来!

  (3)精细化管理,树立正确的质量关

  一、教学常规

  1.抓好备课关。备课是上好课的基本保证,必需重点抓。我们始终强调无论是老老师还是新老师都必需认真备课,而且原则上都应有具体的教案。教研组、备课组每个学期都要对组内老师的教案进行检查。

  要个人备课与集体备课相结合。尤其是上公开课、示范课和汇报课,必需要集体备课,在集体备课中我们既重视实现实践操作,又强调反馈评价,还强调了理论探讨;在集体备课中,我们可以接受“一忆二讲三争辩”的方式,即先总结上周的教学实践状况,对消灭的问题进行探讨、反思;再由主讲老师讲授下一周的授课内容;最终进行争辩,对共性和共性的问题进行深化争辩,达成共识;同时在集体备课中我们还留意做到了三性:即沟通性、同级性、连续性,组织同班级、同学科老师每周至少一节课的时间进行集体备课,在沟通、探讨中实现资源共享。

  2.坚持听课评课制度,加强老师进修。我们要求做到每人每学期开设有特色的组内公开课或示范课一次。开课前,组织同教材的老师一起争辩教案,听取试教,在试教基础上再修改教案,然后正式执教。课后组织全组老师进行认真讲评。讲评以发扬优点为主,同时也要实事求是地指出一些缺点,以求进一步提高。

  二、以科研为导向,不断提高教研组的训练教学水平

  1.传统的教学方法和现代教学方法相结合。实行多种形式,留意精讲精练,课上得既生动又活泼,又有密度与质量,这样的课才算是好课。

  2.要争辩教材,并改革教材,积累资料,形成本组的校本材料。现行的教材已远远不适应当前改革开放的形势,更不适应高考的形势。通过资料的收集,一可以依据本校的实际状况和同学实际状况,进行因材施教;二可以减轻同学的负担;三可以促进老师队伍建设。

  3.加强我校两个全国课题的争辩。结合本实际,结合本科的教学实际,乐观进行课题争辩。

  4.坚持不懈抓理论学习

  三、协调各方,互教共学,团结协作

  作为教研组长、备课组长一是要心往一处想,要有全局一盘棋的思想,分工不分家;二是要有协调好各方面关系的力量,调动一切乐观因素,发挥各方面的综合力气,在工作中相互挂念、共同指导。

  教研组长在学校进展、老师专业成长等方面起着举足轻重的作用。一个优秀的教研组长,应当努力成为业务精湛的专家、痴心课改的先锋、终身学习的楷模、共享合作的赢家。

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