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工作简历模版
时间流逝得如此之快，找工作对于我们说已越来越近，这时候需要开始写简历了哦。写简历需要注意哪些问题呢？下面是小编帮大家整理的工作简历模版，仅供参考，大家一起来看看吧。
工作简历模版1
姓名： 国籍： 中国
目前所在地：xx 民族： 汉族
户口所在地： 广西 身材： 155 cm 43 kg
婚姻状况： 未婚 年龄： 23 岁
培训认证： 诚信徽章：
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 环境保护类:化学分析测试员 经营/管理类采购.助理 行政/人事类 储备干部
工作年限： 1 职称： 初级
求职类型： 全职 可到职- 随时
月薪要求： 10000 希望工作地区：xx
工作经历
7月至12月 xxx有限公司 业务员
主要是做售后服务以及推销产品，期间增强了我的沟通能力，总结能力，传达能力，分析能力，计划能力等等，以及增加了我的社会经验.
XX.12月至3月 xx市绿茵林环保咨询有限公司 环评技术员 求发展
主要是负责环境影响报告表的编制工作。
教育背景
毕业院校： xx电子科技大学
最高学历： 本科 毕业- XX-07-01
所学专业一： 环境工程 所学专业二：
受教育培训经历： XX.9-XX.7 xx电子科技大学 环境工程 英语四级 计算机二级
主要课程：
无机化学、有机化学、分析化学、仪器分析、物理化学、生物化学、环境微生物学、大气污染控制工程、水污染控制工程、固体废物处理工程、环境检测、环境管理、环境影响评价、环境生态学等。
语言能力
外语： 英语 一般
国语水平： 优秀 粤语水平： 优秀
工作能力及其他专长
具有环境工程规划、设计、施工、管理等方面的基本理论知识，具备制定治理方案、进行工艺设计、污染分析、污染防治设施运行管理的基本技能及初步研发能力,丰富的化学,生物知识.除了以上专业知识外,我还具有比较强的沟通能力,总结能力.计划能力.
自我评价：
开朗、坚强、果断、冷静、自信、有耐心是我的个性特点。产出永远大于期望值是我的信念。长时间工作坚守任务直至完成是我在必要时完成工作的方法。总是渴望学着尝试新事物是我创新的表现。做事塌实，态度积极，有责任心，有良好的.沟通能力善于与同事相处是我处事的原则。勤奋好学，吃苦耐劳，敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作是我的性格。远足、登山、郊游、打羽毛球、阅读是我的爱好与特长。
工作简历模版2
个人信息
姓名：
性别：女
婚姻状况：未婚民族：汉族
户籍：广东-茂名年龄：25
现所在地：广东-珠海身高：162cm
希望地区：广东-珠海、广东-中山、广东-东莞、广东-深圳、广东-广州
希望岗位：
公司文职类-文员
行政/人事类-人事助理/文员
行政/人事类-行政助理/文员
行政/人事类-其他相关职位
工业/工厂类-跟单员
寻求职位：跟单、文员
待遇要求：20xx元/月，可面议
最快到岗：随时到岗
教育经历
20xx-09～20xx-06广东商学院，经济统计学，本科
工作经验至今1年10月工作经验，曾在2家公司工作
xx公司(20xx-05～20xx-06)
公司性质：民营企业
行业类别：橡胶、塑料制品
担任职位：文员
岗位类别：文员
工作描述：
1.收到销售订单，入ERP系统
2.用ERP系统进行生产需求分析，并申请托外加工
3.收到IQC报告后，根据订单欠数、托外欠数及仓存数下计划生产单
4.收到超PO，下计划单
5.整理送货单，做备货纸
6.打送货单，整理送货单
离职原因：个人原因
xx公司(20xx-07～20xx-04)
公司性质：民营企业
行业类别：住宿和餐饮业
担任职位：总机接线员
岗位类别：前台接待/礼仪/接线生
工作描述：
1、转接电话，回答客人及度假区其他部门员工的.问题，为客人及内部员工转接电话。
2、为客人提供叫醒服务、免打扰服务等。
3、上传下达。
离职原因：家里有事
技能专长
专业职称：无
计算机水平：初级
计算机详细技能：熟悉微软办公软件WORD、EXCEL、POWERPOINT的使用。
技能专长：通过国家英语六级考试，计算机操作熟练
语言能力
普通话：流利
粤语：流利
英语水平：CET6口语一般
英语：一般
求职意向
发展方向：跟单文员
其他要求：
自身情况
自我评价：本人积极乐观，动手能力强，认真负责，有很强的社会责任感;适应力、感悟力强，能很快融入团队;坚毅不拔，吃苦耐劳，喜欢和勇于迎接新挑战。
工作简历模版3
一，个人基本信息：
姓名： 性别：男 婚姻状况：已婚 民族：汉族 户籍： 广东-惠州 年龄： 45 现所在地：广东-深圳
希望地区： 广东、浙江、上海 寻求职位： 总经理/副总经理、厂长/运作总监、项目经理/总监
二，个人经历：
1，教育经历
1986-09 ～ 1990-07 广州华南理工大学 工业工程 本科。
2，培训经历
20xx-01 ～ 20xx-10 中国人才培训中心 财务与预算，团队建立，EQ分析；演讲技巧；库存管理。
20xx-07 ～ 20xx-12 TUV ISO,TS16949,UL认证；DOE.。.
某某公司 （20xx-04 ～ 至今）
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 项目经理 岗位类别： （正/副）CEO/总裁/总经理
工作描述：
* 指导，控制新项目从开发到量产的管理工作。确保项目按计划的时间，成本导入生产。
* 公司内部及客户间有关项目事宜的沟通与协调。
* 具有丰富的团队组建与扩充经验和项目管理与协调经验。
* 擅长项目的计划、预算控制、资源统筹、质量控制及进度管理。
* 主要产品：模块式UPS,汽车电子产品（防盗，定位。.。）。
* 主要客户：BMW,FIAT,Ferrari.。.
三，技能专长
1，专业职称： 工商管理中级
2，计算机水平： 中级
3，计算机详细技能： 熟练使用各Microsoft office 软件。
4，十年以上的生产，项目及全面综合的运作管理工作经验，能熟练地运用英语，粤语，普通话进行沟通。受过专业培训机构的系统培训，如:财务，预算，人力资源管理，精益生产，品质管理，商业谈判，TS16949等
语言能力
普通话：流利，英语水平：CET-6
英语： 熟练
四，求职意向
本人欲寻求部门总监，项目总监，公司副总/总经理之类管理职位，以期实现为所服务的公司，全面提升运作效率，降低运作成本，提高运作质量，并最终提高公司整体业务，使公司跻身于强者之列，以实现本人价值。
五，个人自我评价：
多年的.管理经验，良好的职业素养，勤恳的工作态度一直是本人成功管理，受人称赞的根本。有创新意识，具高效的执行力、决断力及组织协调能力，有强烈的团队意识及奉献精神；
工作简历模版4
类型： 全职
婚姻： 已婚
院校：
电脑： 熟练
主修： 工商企业管理
英语： 无
求职意向INTENTIONOFJOB
工作职位： 人力资源经理/主管|人事经理|行政经理 佛山市
求职状态： 找工作，随时到岗
发展方向： 行政人事经理、人力资源经理、总经理助理
培训教育DESCRIPTIONOFJOB
20xx年06月毕业
长沙南方职业学院 大专 工商企业管理
技能特长SPECIALSKILL
行政人事经理/主管、人力资源经理/主管、总经理助理、
工作经历EXPERIENCEOFWORK
20xx年07月-20xx年04月（1年9个月）
广州市锦华食品有限公司/行政人事经理
工作内容：
1、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施
2、规范和完善考勤、绩效、培训、激励等管理制度；
3、根据部门规划，制定岗位职责，编制职位说明书；
4、根据本部门聘用政策和招聘制度，建立招聘和录用流程，实施招聘工作；
5、按照本部门培训制度和培训流程，组织编写培训方案，组织实施培训计划；
6、编制年中和年度绩效考核方案和程序，试用期考核方案和转正流程，并组织实施；
7、制定切合公司实际的薪酬和福利制度、合理的薪酬结构；
8、合理规避企业用工风险、协调公司和员工关系、劳动争议处理及应对劳动部门的监察、审计；
9、和外部人才机构、培训机构及本地劳动部门、社保局保持良好的合作关系；
10、对接法律顾问，协调解决公司法务问题。
11、负责公司一般性对外接待工作；
12、管理公司行政事务；
13、负责公司知识产权的维护，包含各类专利、商标的.申请、高新技术企业的申报等；
14、完成公司与领导安排的其他工作。
离职原因：家庭原因
20xx年08月-20xx年06月（5年10个月）
广东恒兴饲料实业股份有限公司/行政人事副经理
工作内容：20xx年8月加入广东恒兴饲料实业股份有限公司旗下子公司广州兆华金丰农牧实业有限公司，任人事助理一职，于20xx年9月晋升为行政人事专员，20xx年晋升为行政人事主管。20xx年晋升为行政人事经理，主持部门工作。
人力资源规划 ：
建立公司组织架构、设定员工编制、员工手册制定、设计工作制度与流程、人力资源表格的设计等；
二、招聘 ：
1、负责员工招聘计划的制定及招聘工作的实施；
2、负责建立与完善公司的招聘流程与招聘体系；
3、负责建立、拓展招聘渠道，建立公司招聘网络；
4、负责人员招聘、面试、甄选、录用、安置工作；
5、负责建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
6、负责员工离职率统计及离职原因分析，员工离职面谈，改善人力资源管理工作
三、绩效考核：
1、建立各部门KPI考核指标库，有效的推进KPI考核工作的组织及实施；
2、负责绩效考核结果的宣布及解释工作；对KPI考核结果加以应用。
四、薪酬福利 ：
根据公司实际情况及法律法规，每年度对公司薪酬体系进行规划，优化薪酬结构、增强薪酬体系合理化、吸引力、外部市场人才竞争力
五、劳动关系：
1、负责员工劳动合同签订；
2、负责五险一金增减员以及费用审核；
3、负责员工档案、资料、电子信息的保管与维护；
4、负责员工关系的维护、企业文化的宣传、员工活动的组织工作；
六、培训：
1、新员工入职培训，全程组织新员工入职培训、安全生产三级培训，跟进培训进度，检查培训效果。
2、根据公司发展情况，结合各部门培训需求收集培训需求申请，指定季度、年度培训计划，并根据计划推进实施；
3、根据公司需求外聘培训讲师或针对管理需求组织人员外出培训。
七、行政方面：
1、行政制度执行，监督；
2、会议管理；
3、办公用品采购审核；
4、负责不定期组织公司一些文体活动、员工生日晚会、公司全体员工的年度旅游、公司年会活动。
5、负责公司通知、通告的编写的审核；
6、负责申请一些传统假期的礼物与监督发放工作；
7、负责饭堂、宿舍、保安的管理监督工作；
8、制定6S管理制度并组织监督执行；
9、负责公司党支部党务工作；
10、负责公司各类证件年审、总部、政府部门等内外对接工作
11、负责行政人事部文控工作及体系文件的修改、修订；
12、以及领导安排的其他事情。
离职原因：个人发展
自我评价EVALUATIONOFSELF
具备8年的大型生产制造业企业行政后勤、人力资源管理经验；良好的亲和力、统筹能力，思维清晰、即具备90后的活力又不失稳重。在招聘、培训、企业制度建设、企业文化建设、员工关系、人力资源规划六大模块积累了丰富的实操经验。
工作简历模版5
姓名：杨先生
性别：男
婚姻状况：已婚
民族：汉族
户籍：年龄：34
现所在地：广东-佛山身高：168cm
希望地区：广东-东莞、广东-佛山、广东-深圳
希望岗位：物流/采购类-仓库经理/主管
工业/工厂类-物控经理/主管
物流/采购类-采购经理/主管
寻求职位：仓库主管、计划主管、采购主管
教育经历
1997-09～1999-07衡阳工业学院大专大专
1994-09～1997-07广安县二中高中高中
公司(20-04～至今)
公司性质：外资企业
行业类别：互联网、电子商务
担任职位：仓库主管
岗位类别：仓库经理/主管
工作描述：
1、负责跨部门沟通协调及仓库一般性事务的决策工作。
2、参与公司中高层会议并对公司的可持续发展提出合理性建议。
3、配合计划、生产等相关部门完成订单任务。
4、仓库各类作业指导书及作业流程的订制、修改。
5、负责订制仓库的年度培训计划，并根据培训计划完成对下属员工的培训工作。
6、每月底清理、提报仓库的滞呆物料并进行成因分析，提出处理建议。于月底品质会议时提出并讨论。
7、仓库日常单据的签核、审批，督导各级员工的工作绩效及仓库部门目标的达成。
8、负责公司每年一度或重大品质事故后的内部申核，并对申核结果进行跟踪确认。
9、配合计划、财务控制成本。
公司(20-09～20-02)
公司性质：外资企业
行业类别：互联网、电子商务
担任职位：岗位类别：仓库经理/主管
工作描述：
1、负责仓库日常全盘工作及监控。
2、负责对下属员工的教育、培训、人事考核。督导各工序班组长的工作，达成工作绩效。
3、负责仓库各类作业指导书的制订、修改。
4、不定时抽查仓库异动明细，确保库存物料的账、物、卡一致。
5、每月底提报当月库存物料滞呆情况并分析原因、请要关部门协助处理。
6、仓库日常单据的`签核、审批。
公司(20-02～20-08)
公司性质：外资企业
行业类别：互联网、电子商务
担任职位：生管(计划)岗位类别：
工作描述：
1、审查业务订单的交期与数量，确认是否可以接受订单。
2、查核与决定订单所需材料、零件数仓存是否符合订单需求，并发出采购指令。
3、发出生产通知单并及时跟踪生产进度是否达到计划要求，对未达到分析原因并及时做出调整。
4、控管材料运送、稽核成品、零件，确保生产所需物料齐全，保障计划之顺利达成。
5、管制生产进度及提报生产效率与产品不良率，成品入仓后及时通知业务出货。
公司(20-03～20-02)
公司性质：外资企业
行业类别：互联网、电子商务
担任职位：账务仓管
岗位类别：
工作描述：
1、主要针对仓库每日异动物料的过账工作。
2、抽查当日库存之实物异动是否与单据一致辞。
3、每月对仓库物料的滞呆部份列印清单明细并分发至各相关部门。
4、对品质异常的物料依品质部作出的判定做出相对之调整。
5、每月低列印库存明细表分发给相关人员做盘点工作。
公司(1999-09～20-12)
公司性质：外资企业行业类别：互联网、电子商务
担任职位：仓管员
岗位类别：
工作描述：
主要负责原材料的收、管、发及盘点等工作
技能专长
专业职称：
计算机水平：初级程序员
计算机详细技能：熟练操作Office。懂VBA,能根据企业物流系统需要利用Ecl做出相对的物流系统，使企业物流处于受控况态。对ERPII精通(如鼎新、天新、U8等)
技能专长：六年仓库主管管理工作经验，能根据企业内部订单需求及产能控制物流量，尽量做到企业零库存管理，减少企业营运成本。
有工厂内部申核资格证。
懂CAD操作
C牌驾驶证
语言能力
普通话：流利
粤语：一般
英语水平：英语专业
英语：一般
求职意向
发展方向：具有五年仓库管理工作经验，能根据企业发展需求实事调整物料管理模式。
熟悉生计划按排，能根据企业订单情况合理按排采购、生产以达到客户需求。
熟悉采购流程，能根据计划需求按时、按质、按量采购合理物料。熟悉新供应商开发。
其他要求：
自身情况
自我评价：熟悉外企物流流程，统筹、协调、沟通能力强。
有较强的团队组织、领导能力。
抗压性较强。
做事风格偏向于雷厉风行。
工作简历模版6
统计员个人简历
基本信息
姓名：
性别：男
年龄：23
婚姻状况：未婚
籍贯：上海
学历：本科
学制：四年
毕业院校：上海财经大学
专业：财政学
联系电话：×××××××××××
电子邮箱：XXXXXXX
求职意向
意向岗位：统计员/审计专员
求职类型：全职
到岗时间：随时
期望工作地：上海
期望薪资：面议
自我评价
本人性格乐观积极，自律性强，保密意识强，待人友善，助人为乐，吃苦耐劳，善于学习，善于观察，善于聆听思考分析，富创意好奇心想象力，有较强的责任感和主动独立性，记忆力好，细心，耐心，有良好的电话服务态度和沟通能力，能迅速地投入工作且有良好的工作态度、团队协作意识和身体素质。
技能特长
国家计算机二级VFP, 熟练使用Word，Excel，Powerpoint等OFFICE系列软件,能熟练并及时完成日常办公文档的编辑工作。熟练掌握财务、税务、审计知识。持有会计从业资格证，助理理财规划师等证。
所学课程
在校期间系统的`学习过微观经济学、宏观经济学、计量经济学、税收经济学、公共财政计量分析、国际金融学、国际税收、公司财务管理、公共预算管理等方面的课程，并自学通过了会计从业资格证考试。对会计、税务、审计等方面较为熟悉。
实习经历
工作时间：20xx年2月~20xx年4月
所在单位：××公司财务部
担任职位：统计员
工作描述：对库存物资建立账本，出入库手序完备，每月盘点，做到帐物相符，账账相符;妥善保管各类物品，物品分类清楚，摆放整齐
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