学生会管理工作总结

时间:2020-11-17 19:24:55 工作总结 我要投稿

学生会管理工作总结

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学生会管理工作总结

学生会管理工作总结1

  一、指导思想:

  在新的学期里,我院学生会将在学校和团委领导下,总结上学期工作经验,坚持“团结合作、务实创新”的工作精神,紧密围绕学生会“自我教育,自我管理,自我服务”的方针,加强内部建设,激发自身活力;以培养学生的综合素质为重点,营造良好的校园文化氛围,继续用我们的创意和努力为同学们服务。

  二、工作重点

  1.完善学生会制度建设,不断提高工作效率

  为了使学生会组织具有强大的凝聚力和战斗力,确保学生会工作正常运行,我们在总结过去工作经验的基础上,进一步完善和健全学生会的各项工作制度和运行机制,特别是内部工作考核制度,值日管理制度、会议听取制度以及奖罚制度等等。在加强自身建设的基础上发展壮大各部门。实行“会议”制度,即每两周一次学生会干部会议,及时开展各项工作,提高工作效率。

  2.加强沟通合作,维护学生权益,提高服务水平。

  从同学中来,到同学中去。本学期我们将加强对学生的沟通交流工作,通过更广的途径、更新的形式去了解学生的学习和生活情况,广泛听取他们对学生会工作的意见及建议,及时了解同学们所需,更好地为同学们服务。使整个学生会系统更加有效率地运作,增强学生会系统的凝聚力。

  3.抓好学生会的宣传工作,内树形象,外树品牌。

  进一步扩大学院学生会在学院范围的影响,必须狠抓宣传工作,充分利用宣传栏、海报等宣传途径,灵活主动利用宣传阵地,拓宽我们的宣传领域。做好校园宣传活动的监督工作,弘扬健康向上的精神文化。

  三、各负责人工作计划(要点)

  (一)团总支

  1.积极配合书记做好各项工作、做好辅助参谋作用。

  2.对学院团总支日常管理工作负责。

  3.认真完成所分配的工作任务,及时向书记汇报工作开展情况。

  4.监督各班级团支书工作,及时向书记汇报各班级团支部工作开展情况,抓好团支部自身建设工作。

  5.完善团总支规章制度,加强自身建设,建立一支有组织有纪律的钢铁团队。

  6.深入同学,及时反馈同学的思想动态,认真做好同学的思想政治工作。

  7.负责组织、采用各种形式,有针对性地对团员青年进行思想政治教育,围绕党的中心工作开展共产主义、社会主义和爱国主义教育,搞好宣传鼓动工作。

  8.负责青年积极分子的培养,组建好学生干部队伍,积极向党组织推荐优秀团员入党。安排组织部做好新团员发展、超龄团员离团以及团费收缴工作。负责搞好学院和班级的团内组织建设;负责搞好学生干部队伍建设并指导帮助学生会和班委会开展工作。

  9.结合本专业特点,带领团员青年深入社会、深入实际,广泛开展青年志愿者服务活动。

  10.积极配合学生会做好各项活动的开展,为我院营造一个和谐的校园氛围。

  (二)组织部

  1.组织部是学生会中协助团总支工作、加强全院共青团思想建设、组织培养共青团干部的重要职能部门。一方面,组织部积极参与学生会许多重大活动的组织策划;另一方面,密切联系和监督各班级团支部并负责各类推优评先的基层组织工作。

  2.认真做好团日活动的检查、督促工作,本学期的团日活动要力图创新,摒弃呆板枯燥,主题贴近生活,形式丰富多彩,确保每次活动能成功开展。

  3.依照学生会的安排,组织部积极配合各部圆满完成各类活动的策划和举行。

  4.完善组织部内部建设,加强自我管理。

  5.和团支部保持密切联系,以提高本部门在各个方面的工作效率和工作质量。

  6.努力做好志愿服务中心工作,为我院打造一个全新的品牌。

  (三)主席团

  1.与学校有关部门沟通、联系。主持学生会全面工作,定期主持召开学生会全体委员、班长会议,研究贯彻学校布置的各项任务。通过各种活动促进学生德、智、体、美、劳全面发展。

  2.围绕学院的中心工作,制定团总支学生会工作计划,协调学生会各部工作并指导、检查学生会、各班班委会开展工作情况,并加以督促检查,协助学工处参与对班级轮值的管理工作。

  3.做到及时向学院领导们请示和汇报工作以及学生的思想情况,经常和团委书记保持联系,以解决工作中的实际问题。

  (四)纪检部

  1.纪检部各位成员将在院领导以及团总支学生会的指导下落实部门职责,做到公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。

  2.积极配合学院工作的开展,加强与团总支学生会其它部门的沟通与合作。

  3.作为常规部门,明确部门奖惩制度,做到赏罚分明。部门干事严于律己,加强组织纪律观念和团结协作精神。

  4.定期开展部门活动,让更多的同学参与进来并提升自己的能力。

  5.从上学期优秀干事中选出2名助理,进行培养。

  (五)学习部

  1.定期开例会

  根据实际情况决定每周或每两周开一次例会。如工作量小可每两周开一次,如工作量大可每周开一次。例会上主要汇报两周内的工作,交流思想,并对已完成的工作进行总结,对未来的工作进行安排,如平时有重要事情则及时召开临时会议。

  2.做好每次例会及活动的记录工作以书面或电子档的形式存放记录。一方面正规学习部的各项工作,以便加强管理,提高工作效率;另一方面可以积极配合系里的评估工作。

  3.学习委员例会

  适当召开学习委员例会。从各班学习委员那里获得各班学习情况的第一手资料,帮助大家端正学习态度,树立信心,及时把校、系里的各项活动通知等传达到同学们那里,充分体现我们学生会的服务功能。

  4.组织与我们专业相符合的活动

  根据院里、院学习部的要求组织列如:手绘制图大赛,CAD大赛活动。加强同学们的专业基础知识。

  5.积极配合其他部门

  积极配合其他部门的工作,协助、支持其他部门开展有关活动,加强部门间的联系与交流,合作,博取众长,携手共进。

  6.部门间组织活动

  加强部门间的交流,可以在两部门间进行相关活动.

  (六)宣传部

  1.新学期开学之际,积极配合学院各部门做好活动宣传的一系列工作,并强化本学院黑板报、海报、系报等本职工作.

  2.负责本学期的学院各部门举办活动以及所有的其它部门工作的具体时间、地点、内容的通知。

  3.做好重大节日的宣传工作。在确定具体日期后,根据需要做好文化节日的对外宣传。

  4.配合学院领导以及学生会主席做好对外联系工作,举办一系列的主题宣传活动。

  5.对本学期的各项宣传工作进行备案。尽量详细、完整地把宣传工作记录保存下来并和各部门密切合作,全方位多层次的开展宣传工作。

  6.提高本部门各成员自身的工作能力和素质,在提高工作质量的同时提高工作效率,使宣传部的工作开展得更加顺利。

  7.配合其他部门活动的宣传,确保我学院每项学生活动的顺利开展。由于宣传部的工作多难免会有冲突,所以为使宣传工作到位,希望其他部门提前通知我部,以便本部门有更充分的时间去设计、创作。

  8.适时开展书法、板报、绘画等形式灵活的比赛,充分挖掘同学们的宣传才华,加强学院文化氛围,开发出一片新的宣传阵地。如:节日贺卡设计比赛。为表达对父母和老师的尊敬和感谢,在父亲节、母亲节和教师节前,在全学院征集各类优秀贺卡。这不仅可以提高同学们的创新意识,还可以调起同学们对父母和老师们的感激之情,让他们自己敬一份孝心。

  9.及时报道学院动态。虽然在本学期系报方面已经有了很大进步,但是活动报道并没有及时展示在同学们面前,所以下学期,我部门将进一步加大力度,争取把系报做的更好。

  10.我部将重新组建大学生记者团,将大学生记者团发扬光大。

  (七)文体部

  1.加强与学校各文艺类社团的交流。

  2.协助其他部门开展工作,共同完成院的各项任务。

  3.加强与部门干事交流,营造团结一致的工作氛围。

  4.积极配合校学生会文艺部的工作,服从他们的安排。

  5.部门例会及干事培养管理计划。

  6.我部将在体育方面新成立电大篮球协会;文艺方面将组建礼仪小姐、拉拉队并将其打造为建筑学院一道靓丽的风景。为我院各项文艺活动提供服务。

  (八)外联部及志愿服务中心

  1.把勤工俭学作为本学期的重点工作,切实为我院想要勤工俭学的同学找到一份属于他们自己理想的勤工俭学岗位。

  2.积极带领部门成员为我院的各项活动寻求赞助。

  3.建立和维持部与部之间的联系,在同学开展调查,把同学的个人想法及时与组织联系起来,使之互相协调,以便更有效率的做好每次任务和活动。

  4.积极部署、开展“张开双手,让我们拥抱社会”的志愿服务,明确志愿服务的目的与意义,为社会贡献我们青年学生的一份力量。

  5.做好青年文明监督工作,广泛开展志愿服务活动。与此同时响应和谐社会的发展要求,举办“关注弱势群体,走进希望之家”慰问活动,将我们的爱洒满人间。

  6.以“打开那一扇关闭的心窗”为主题,对学生进行大型调研,以此了解大学生的思想和心理状况,针对当代大学生心理健康问题,进行深入的调查研究,观察总结同学们可能遇到心理问题,建立帮扶小组,深入同学之中,帮助同学解决心理上的一些困扰,形成积极地心态和健康的生活方式。

  7.组织参加一些志愿者活动,提升我院在社会上的知名度。

  (九)_部

  1.进行“文明宿舍”的评比工作。通过“文明宿舍”的评比提高学生美化寝室的积极性,发扬寝室文化。

  2.加强本部门内部建设,让成员之间加强沟通与了解,以达到互相促进共同提高的目的。

  3.积极参加学院同总支学生会各项活动,着重培养和加强部门干事的合作意识。

  4.与自管会合作,开展宿舍文化节。通过对男生宿舍的参观,发现其存在的问题做好自我反省。

  5.鼓励我院_在校报、院报上投稿,展现_的文学底蕴。

  6.做好部门干事的鼓励与引导并做好推优工作。

  7.部门将开展礼仪文化、_着装规范展示等活动,以展示建筑系_风采。

  (十)自管会

  1.召开部门例会,分配好新学期部门干事的工作。

  2.各个部门成员相互合作,重点做好常规安全卫生检查。

  3.学期过半后,整理出检查结果,评出文明宿舍,并颁奖。

  4.做好本学期收尾工作,写好学期总结,部门的总结。

  5.和_部做好联谊活动,传承“寝室文化评比活动”。

  (十一)办公室

  1.进一步完善部门工作计划,加强内部建设。

  2.以人为本,强化管理,明确分工,细化责任。

  3.做好财务物品归档管理

  4.事务通知

  (1)时传达主席团的各类通知,使上级信息及时准确传达到各部门。本学期办公室将充分利用学生会网络资源,真正实现无纸化办公。

  (2)制作学生会通讯录,通讯录分为学生会副部以上干部通讯录和学生会全体成员通讯录两种,方便学生会内17咳嗽钡牧系17

  (3)应急机制的制作与初步宣传。制作学生会空闲时间表,使人力资源的调度达到化,提高学生会的工作效率。

  5.值班考勤

  及时制定出本学期值班签到表,考勤表,以保证值班工作及时、有序地开展。认真负责整个学生会值班考勤工作,对值班情况进行详细的统计整理。

  6.及时做好会议记录并反馈,以便内部优化。

  (十二)社团部

  1.星河文学社:活跃校园文化,提高同学对文学的兴趣爱好,举办一次全校性的征文比赛,评选出优秀文章刊登出版;请专业老师进行文学方面的指导。

  2.五主题话剧社:组织一次剧本有偿征集活动,经常进行排练,力求在晚会上有出众的表演。

  3.逸轩棋社:组织成员进行棋艺的切磋;选拔优秀选手与其他兄弟院校进行比赛;争取在我校举办九大高校比赛。

  4.筑梦社:组织与学习有关的活动,例如建筑模型,材料认知等

  (十三)卫生部

  1.做好部门制度建设,以利于科学规范化管理。

  2.做好干事思想工作,充分调动其积极性。

  3.加强与各部门的联系,通过部门交流互相学习,在学习中发现不足,在学习中改进自己。

  4.严格履行学院规章制度,为同学建造一个清洁干净的校园。

  5.做好部门干事的鼓励与推优工作,为其创造一个更有利发展的平台,使其充分发展自身才能。

学生会管理工作总结2

  晴日暖风生麦气,绿阴幽草胜花时。山色深浅随夕照,江流日夜变秋声。三伏酷暑已过,八月桂花未开,这是一个夏秋交际的时节,我们可以看见万物成长的痕迹,也憧憬着万物成熟的景象!在这个满是希望的季节里,我系学生会也将满怀信心地开启新的征程,不断加强中文系学风建设,提高同学们的思想道德素养。我系学生会将从以下几个方面努力,以促进各项工作的顺利开展:

  一、召开干部动员大会,提高干部队伍素质

  学生干部是学生群体中的先进分子,更是自愿为同学服务的积极分子,是做好学生工作的中坚力量。因此,召开干部动员大会,培养学生干部的综合素养,安排本学期的工作任务也是大势所趋。以促进我系工作顺利开展,并使学生干部成为广大师生的桥梁纽带、学生队伍的领头羊,充分发挥干部的带领引导作用、组织管理作用、桥梁助手作用和榜样表率作用,为我系师生更好的服务。

  二、迎接__级新生,做好相关迎新工作

  我系学生会将和团总支联手筹备这次迎新工作,统筹规划,合理安排,使各个部门各施其职,各尽其能,同时又能灵活处事,力求本年迎新工作平稳发展。让家长放心、老师同学满意,让新生加快融入大家庭的步伐,共同创建和谐校园。

  三、做好军训后勤工作,确保军训顺利进行

  我系学生会将安排部分学生干部深入军训队伍当中,按照“二帮一”的原则,每个班级安排两名学生干部进行蹲点陪护,从生活、训练、医疗等方面着手,做到不伤一名同学、不少一名同学,确保军训工作顺利进行。

  四、招聘新干事,注入新的血液

  军训结束后,我们将招聘新干事,为系里各项工作的开展增添新的活力。在招干方面,我们坚持“既不打击同学积极性,也要确保干事质量”的原则,从严把关,选拔出一批高素质、高能力、具有创新思想的干事,为系里以后的工作增光添彩。

  五、组织“龙虎杯”篮球比赛,力争第一

  篮球比赛向来是我系非常重视的一场系级间较量的友谊比赛,我系篮球赛将朝着第一的目标前进,严格选拔、严格训练,再轻松比赛,力求为系里取得好的成绩。

  六、筹备校运会,做好相关后勤工作

  一年一度的校运会是我系非常重视的一项集体活动,也能充分调动广大师生的活动积极性。因此,关于校运会的筹备工作也显得尤为重要。我系学生会将召开干部例会,商讨执行方案,制定出一套极具创新而又切实可行的策划书,让运动员以状态活跃于运动场上,使运动会能够圆满结束,并取得优异的成绩。

  七、组织体操比赛,加强同学们的体能训练

  体操比赛能体现当代大学生的青春活力,也能增强同学们的集体荣誉感。我系学生会将安排体育部负责训练,其他个别部门负责后勤,力求展现中文系的独特风采,为系里争取荣誉。

  八、开展学风建设活动,提高同学们的学风

  为迎接本年十一月的学风建设月,也为了迎接本院今年的本科教学评估工作,我系学生会将制定出一套方案,促进学风建设。如教学楼蹲点、“一帮一”寝室内务蹲点、“学风建设模范班级”评选活动、学期“优秀班集体”评选活动等,提高中文系学生的学风、考风、班风,把中文系各班建设建设成为班风优良、班级团结的优秀班集体。

  九、筹备第四届科学文化艺术节,丰富同学们的课外生活

  我系学生会将配合学校、社团及团总支各部门,合理安排各项活动,使其有序进行,提高同学们的活动参与性,让他们在参与活动的过程中既娱乐了自己,又增长了知识。

  十、组织元旦晚会,带领全体同学共度新年

  元旦晚会带有辞旧迎新之意,也是在老师和同学们辛苦工作与学习后的一次精神上的愉悦和放松,我们也要尽学生会的能力,开拓创新,选出富有特色的文艺节目,同时做好其他相关工作,让广大师生在晚会中感受快乐、感受激情、感受爱。

  十一、做好其他后续工作,为明年的学生工作做好准备

  每一学期工作的结束也是下一学期工作的开始,是一次承前启后的转折。我系学生会将总结本学期工作的经验和教训,同时规划好下学期的工作安排,使学生会工作有章可寻、有据可查、有理可依,切实保障下学期学生日常工作的照常进行和创新发展。

  残云收夏暑,新雨带秋岚。在以后的工作中,我们还将碰到一些不可预知的事情,还要不时地完成学校、系里交代的临时任务,我们将从实际出发,以高标准来要求自己,去迎接各项工作。且在以后的工作计划中,我系学生会将有更为详尽的安排。新的学期,我们的方向在此,求真务实的我们,必将收获期末的硕果!

学生会管理工作总结3

  学生会是学生实施自我管理、自我服务、自我教育的组织机构,同时又是学生锻炼自我、展示自我、表现自我的舞台。我本着甘心为同学服务为根、以实干精神为本的目的投身本部的工作中。在新的学期为进一步提高本部各成员的工作能力和管理水平,促进办公室活动工作的落实,拟定以下工作计划:

  一、加强自身素质的培养

  学生会成员素质的高低,直接决定了学生工作的效果,影响到学生会常规工作的最终落实,可以说,加强成员素质的培养,是学生会成长壮大的关键。在新的学期,我计划采取如下措施:

  1、集中培养。在正常工作期间,通过召开例会,参加活动,让成员意识到学生会成员无私奉献、刻苦工作的精神。使成员克服为我校学生无偿服务吃亏的思想。自觉树立积极工作、主动思考的意识。

  2、深入办公室工作。让我部成员正真深入到具体工作中,避免办事不尽心、尽力的思想存在。让我部成员在工作中锻炼自己,培养自己的实践、管理能力。积极主动的为办公室的发展提出自己的建议。

  二、举办丰富多彩的特色活动

  1、个人风采展:学生会每名成员的风采照以一种特殊而富有意义的图形展示在学生会办公室内,让成员相互认识,增加彼此的亲切感,真正达到学生会是一家的目的。

  2、跳蚤市场:个的征求学生会的主席团意见举办,内容为:通过同学之间的资源信息交流使得资源得到充分的利用,从而达到经济、节约、环保等目的,可谓一举多得。

  三、其他活动

  1、内部聚会。通过聚会的形式使我部成员达到和谐共处的目的。形成温馨、互助的氛围,为以后更好的工作打下基础。

  2、协助好校学生会各部门的工作,团结互助。

  四、各部门的职责

  (一)学生会主席的工作:

  1、配合和指导每个部门的工作,确保各个部门工作计划的顺利进行,并定期做好工作小节。

  2、协调好各部门的工作,加强部门与部门之间的配合,使学生工作井然有序的进行。

  3、定期举行学生会工作例会,各个部门汇报近阶段的工作情况,使学生会各部门信息互通。

  4、定期对学生会各部门的工作进行考核,并在例会上作适当的鼓励与批评,促进各部门更好的完成工作。

  5、在各个活动中接受同学的反馈意见,采纳好的建议,在工作中做针对性的改进。

  6、定期向老师汇报学生会各部门的工作进程,并在老师的指导下做相应的改进和调整.加强与团委,自律委员会之间的配合,做到真正服务于学生。

  (二)学习部:

  新的学期开始,在吸取去年的经验与收获的同时,学习部也将迎来新的工作、创下新的成绩。新学期学习部将以培养传媒协会的学习氛围为宗旨,紧跟时代,深入会员,开拓创新,开展一系列活动,以期为同学学习提高,思维拓展助一臂之力。本学期工作伊始,学习部将做好本职工作,力争有所突破,有所创新。我们初步拟定了我部在本学期的工作计划,具体内容如下:

  1、学习交流会:举办学习交流会主要是为了拓展会员的知识面,使会员有更多的认识。本学期预计学习交流会十次,会举办学习态度交流会,以端正会员的学习态度。为进一步增进大家的相互了解,丰富大学生活,提高同学们思维的缜密性提高逻辑思维能力,心理应变能力以及口头表达能力,锻炼大家的口才。本次学习态度交流会以辩论赛的方式进行。我们还会举办一些专题讲座,预计在文娱周会举办一次户外学习交流会。

  2、无机化学:依照惯例我们会在十一月份举办无机化学大赛,我们必须做好赛前准备,保证大赛成功举行。1、向全院征题,以体现大家对无机大赛的意见,获取更丰富的资源。2、大赛进行阶段。3、做好赛后调查工作,发现大赛中出现的问题并予以解决,为下次大赛更好的举行奠定基础。

  3、学习讨论:为让大家学得更多的化工知识,解决学习中的疑惑,提高大家的学习成绩,丰富会员的课余生活,学习部决定开展学习讨论活动,以与教材同步为主,希望大家积极参与。坚持每周四下午六点招开学习小组会议,讨论征集到的题目。布置近期工作,交流各班工作情况,讨论具体的活动工作方案。以促进之间的了解和解决问题。

  4、举行学习部内部会议:做好每次会议及活动的纪录工作,且以书面或电子档的形式存放。一方面正规学习部的各项工作,以便加强管理提高工作效率。

  5、根据各位学习部成员的意向,充分听取各方面的建议,对提出的问题全体成员集思广益,争取把工作做得更好,把的服务献给大家。组织学习部尽可能多开展有利于学习的各项活动。加强交流。如果条件允许,本部将会组织学习互动小组,充分了解会员学习上遇到的各种情况,统计需要帮助的同学,让会员们自行组织,组成几个2——3人的“学习互助”小组,组长帮助需要帮助的会员,“学习互助”小组活动要坚持不影响小组组长学习的原则;为了提高每组组长的参与热情,此项做为年度评优评先的资料。

  (三)宣传部:

  以促进化工协会发展为方针,把宣传部作为化工协会的门面,建立化工协会在外界的形象面貌,让宣传部充分发挥发起者和气氛渲染者的作用,让宣传部成员协同策划,共同提高。

  一、近期活动安排:

  1、足球赛:近期马上要展开我们社会体育与休闲体育系的足球比赛,其他部门已经做好了准备,那么宣传部一定将这次活动的宣传工作做好,这是我们这届学生会改革来的第一次活动,希望能开个好头。

  2、篮球赛:查找相关资料,有条理的把观点罗列出来,针对上次的做球赛吸取教训与经验将上次的不足之处在这次篮球赛中做的更好,同时与其它人员讨论,汲取大家的意见。

  二、内部活动安排:

  现为加强宣传部内部成员的相互交流,为让本部门工作顺利进行,避免成员因缺乏交流以至因无聊而流失,可在内部举行以下活动:

  1、户外活动:我觉我们为减少内部的工作枯萎和压力,周末参加户外活动,爬华山就是一好计划。

  2、内部组织聚餐:这个我建议们个部门经常组织,以加深部门成员之间的交流。

  3、与其它部门联合举办游戏活动:例如俩人同行活动,根据得分可给予一定的奖励,这可加强内部的团结合作精神。

  4、本部门开会时,可安排一个成员表演节目。

  三、完善本部门管理制度及工作的透明化

  1、奖罚分明:本部门所有成员在工作中表现突出累计达到一个饱和值应予以嘉奖,这也是对其工作认真及工作效率的肯定。如果在工作中不配合或阻挠工作的正常进行予以记过并写检讨。

  2、会议、活动严格考核:部门成员应履行会议、活动必到,不早退,做好会议记录及活动总结。

  3、工作效率:部门成员在工作中一定要做到“及时”、“到位”、“效果”,因为宣传部是一个有其特殊性,重要性的关键部门。

  4、加强宣传力度:积极配合好协会的日常活动及会议的海报宣传,同时做好协会所举办的大型活动及赛事的展板宣传。不仅仅是校园的宣传,网络也是一个很好的选择。

  (四)外联部:

  新一届的学生会已经组建完毕,外联部纳干纳新工作业已完成。此次新组建的干部队伍全部是大一大二学生。外联部的主要工作在于拉取赞助,解决学生会工作经费问题。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个学生的工作会产生重大影响。

  外联部与其他各部一样,是隶属于学生会的相互协调的部门,这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作,才能使整个学生会的工作正常运转起来。在外联部新组之际,先拟订一下新一期的工作计划:

  1、外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,发挥外联部内部杭州本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。

  2、外联部可以牵头搞一些活动,如组织联系参观一些知名厂家、联系社会知名人士、律师、政府部门负责人做一些符合法学院特色的互动型讲座、请厂商倾谈成功经验,举办学生会阶段性成果展等,并拉动其他部门积极参与协作,并争取厂商的支持与赞助。

  3、大学生服务日以及法文化月。联系一些书籍、体育用品,文曲星等电子商品诸如此类的符合学生消费的商品经营商,通过租场地,挂横幅,打宣传等形式收取场地费,宣传费。

学生会管理工作总结4

  带着新的力量与梦想,带着新的憧憬与渴望,教育学院学生会的工作在新的学年里已经悄悄然拉开序幕。新的学年里,我们将继续本着“创新,拼搏,务实,进取”的精神,在院团委的领导下,继续服务广大同学,为广大同学搭建一个锻炼自我的平台。本年度的工作主要从四个方面着手:

  一.全力安排好迎新工作,使广大新生体验到教育学院大家庭的温暖。

  二.开展一系列学生活动,是新老生更好的交流,让同学们在活动中不断锻炼自我,发展自我。

  三.为提升同学们的思想道德素养和文化心理素质,特邀请一些经验丰富的老师,学生与同学们进行面对面的交流。

  四.做好本职工作,全力配合院团委工作,并不断提高自身素质,培养新的优秀的学生干部。

  具体工作计划安排如下:

  一.迎新工作:

  1.新生到校前两日晚召开部长会,安排迎新具体工作事宜,做周密布置,为本年度学生工作打响头炮。

  2.为应对新生在军训中所遇到的突发事件,特布置军训现场安排值班人员。

  3.真诚交流意,共叙教育情——新老生交流会。使05级新生更多地了解大学生学习方法,,更好地适应大学生活,正确认识自己的专业。

  4.学生会,艺术团的招新——为了给学生会,艺术团注入新的血液,增添青春活力,发掘新的出色人才,学生组织的人事更迭也是本学期学生工作的头等大事。

  二.学生活动:

  1._打拼,活力碰撞——新老生篮球赛.为了丰富广大同学的业余生活,提高身体素质,增进向心力和集体凝聚力,以篮球为载体,在运动健身过程中发挥团队精神,团结互助,充分展现出当代大学生风采.

  2.唇枪舌剑各展雄风——新老生辩论赛.有我院学生会的特色部室口才部承办,旨在提高同学们之间的语言表达,反映的交流能力,为院辩论赛选拔人才.

  3.温馨宿舍,精彩人生——“学生处生活园区第十一届门饰及宿舍文化设计大赛”,由生活部承办.此次大赛,要求同学们充分发挥自己的想象力,创造力及动手能力.用各种材料及各种方式装点自己的宿舍,体现着各宿舍成员的专业特色.生活品位,性格特点及自身的理想追求,展现大学生文化素质和基本才能,推动大学生素质拓展工作的开展.

  4.青春跃动,真诚展现——教育学院艺术团汇报演出,植根于我院深厚文底蕴的艺术团,成立数年来,俨然已是我院团员青年拓展自身之文艺素质的重要阵地,艺术团的汇报演出定将是一场精彩的舞台大戏.。

  三.学生思想道德素养与实践能力的教育

  1,“增强团员意识,关注团员心理”系列讲座,为响应党中央保持共产党员先进行以及增强团员意识的号召,我院学生会实践部特举办此次活动,邀请相关专业人士前往现场进行讲座,答疑解惑。

  2,“缅怀先烈,少年壮志不言愁”——清明节扫墓,对于没有经历过硝烟与苦难的80年代后的我们,生长在红旗下,时刻也不敢忘怀今天的幸福从哪里来,4月5日清明节,走进烈士陵园扫墓的活动,期待您的参与。

  3,“同一个世界,同一个梦想”——关注奥运大型签名活动。五个可爱的福娃,牵动着亿万人的心,关注奥运,从心开始,让您的双手舞动起来。

  四.做好本职工作,不断提高自身素质,培养新的优秀学生干部。

  教育学院学生会使全院的群众组织,经院学生代表大会选举产生,学生会在校各级党组织领导下,校团委、校学生会的指导下,代表全体同学的利益,发挥自我教育,自我管理,自我服务的作用,其一切权力属于全体同学。学生会的标准体制是由下向上逐级负责,并且有相对的自由性和独立性,各部门对主席负责,主席围绕院系的中心工作开展活动,要对广大同学和上级领导负责。

  学生会各部长负责本部的全面工作。主持本部的有关会议,制定本部的工作计划,定期向上级汇报工作,各部门要有主人翁精神,发挥创新意识,使本部的各项活动产生轰动效应。各部之间积极配合,加强横向联系,相互协调,是学生会成长为更具凝聚力的整体。在工作中要发挥和培养骨干并注意充分调动积极性,在平时工作中要负责搜集本院同学意见及建议,并及时向领导汇报。相信在新的学年里,河北大学教育学院学生会定将会在大家同心协力之下越走越好。

学生会管理工作总结5

  新的学年,我们将以更加饱满的热情面对今后的挑战,我们有信心战胜各种困难,精心打造学院的品牌活动,营造更加和谐的学生文化氛围。具体的工作安排如下:

  一、加强学生会的自身建设,树立优秀学生组织的形象

  1、在开学初始,团总之学生会将进一步对我们学生会的章程制度及相关说明做系统的整理和归纳,作出具体的学生会管理文件。

  2、办公室与宣传部将对学生会的工作证、博客、邮箱、qq群、档案等方面作出进一步的整理补充,充实学生会自身的文化建设。

  3、将组织一系列有关自身建设的工作与活动,注重理论学习,进一步加强学生干部队伍的团队建设,提高战斗力与凝聚力,打造“和谐学生会”。

  4、加强学生干部自身素质和工作透明度的提高,以切实的活动形式提高自己,服务同学。为提_部工作积极性和责任心,我们将每月实行工作汇报制度,以此检验各部门的工作成果,锻炼学生干部演讲能力。

  二、将本学期的活动进行整合,注重品牌活动的建设

  1、开学初期,在新生当中再次进行学生会的宣传,树立学生会的整体形象,为以后的学生会建设打下良好的基础。

  2、以五月科技文化节为主线,我们将与学院各个年级的学生及其他学生组织对学院的活动进行整合,对于本学期的活动我们主要树立学院的以下几个品牌。

  首先,全力打造本院特色活动(往年是《模拟企业大赛》)今年在此基础上将有所创新,如《股市评论》等,把它建设成为我们学院的品牌活动,并且在校内和校外推广这项赛事,使同学们更好的参与这个活动,更加了解和参与经济金融前沿,把握自己的兴趣方向,扩大这个活动在校外的影响。

  其次,我们将形成经济学院科技节的通用品牌。认真组织策划,以精细化的作风,高质量得奖。形成既运动会,金秋歌会等大型活动展现大院风采的又一舞台。

  第三,在本学期的活动中,我们将注重学生在实践中的自我教育,积累活动经验,为下一界工作提供参考和摸板。从而形成经济学院第四界团总之学生会的经典形象,精心打造我们学生会的另一个和另一种意义上的品牌活动。

  第四,在树立品牌活动的同时,加强全院学生的理论学习,认真学习精神,提高全院学生的理论修养。

  三、与校内、校外的学生会或其他学生组织进行交流与合作

  1、我们将积极配合校学生会的工作,认真开展各项活动,为学校学生文化活动的开展尽一份力量,丰富我们的校园文化。

  2、积极与校内、校外的学生会或其他学生组织进行交流与合作,弥补自身的不足,提高我们学生会的竞争力与影响力。

  3、我们将与校内、校外的学生会或其他学生组织进行长期的合作,扩大我们学院的影响力,丰富我们学院的学生文化活动。

  四、围绕“本科教学评估”,促进“迎评促建创优”的工作

  1、开展本科教学评估的宣传活动,与学院的其他学生组织一起,举办知识竞赛等活动,让广大同学了解教学评估的意义。

  2、配合学院的领导和老师,加强学院的学风建设,做好校自律会开展的“学风状况”调研活动,及时了解情况,促进提高。

  3、积极开展其他的相关活动,展示学院特色,配合学校的“迎评促建创优”工作。

  五、全力备战科技文化节,力争再创辉煌佳绩

  1、总体协调各部门工作,做到明确分工,责任到人。

  2、学院领导老师,指定活动方案和预期目标。

  3、及时了解各部门组织情况,给以建议和指导。

  在这个学期的工作中,我们将注重学生会的自身文化建设,使我们学生会的各个方面更加完善。同时,突出学院品牌活动的建设,使学院活动更加丰富,充分调动同学们的积极性,提高同学们的综合素质。我们相信,新学年我们学生会将会为我们经济学院带来新的辉煌,因为我们很优秀!加油!

学生会管理工作总结6

  转眼大半个学期已过,作为大三的学生会干部,责任依然重大。下面我将对记者团在这大半学期的工作作以下总结:首先我们一直以最大的努力协住各部门开展各项活动对活动进行报道和拍摄工作。其次,在本学期中记者团最大的任务就是承办系第三届辩论赛。下面我将主要对辩论赛的工作进行总结。

  经济管理系学生会记者团有幸能承办经济管理系第三届辩论赛,作为团长我觉得无论办的结果如何这都是一次给予我们学习和锻炼的机会,同时它更是一种挑战。通过此次活动一方面它是对我们部门所有成员的工作能力进行一次的大考验,另一方面它也让我们从中知道其工作的不足及对今后工作要进行改进的地方。

  首先比赛前期工作准备与任务的完成情况:辩题,评分标准,工作人员安排,这些有按部门会议的安排人员有做到位。对评分区,计时区及辩手相关的材料粘贴我们有很好的完成了;第二,在赛场上工作人员基本都有到位;

  其次比赛过程中:大家有各施其职,主持人由开始的不熟悉到后来可以应变自由,所以在此要十分感谢各部门同学的支持特别是文艺部同学有的作为主持人对本次活动起到重要的作用。而且本次有让部门新加入的成员吴结当任主持人这是一个大胆的尝试,一方成给成员一个锻炼的机会另一方面也给部门今后的工作带来好的经验。

  比赛后期工作:每次比赛完总是不能和最初一场所到的部门成员人数一样,而且每次还是那几个留下来,所以从中可以看出成员的工作的积极性与主动性是不足的。在此我要表杨部门的王辉同学他有认真申请教室而且要比赛开始和结束都在负责桌椅的摆放。所以我想一个人在一次活动中其实不需做太多只要能把安排的做好而且善始善终我觉得这样的队员就是好队员。值得批评的是最后一场的决赛竟然没人写简迅,做为记者团这原本就是我们的最本质的工作,所以我想这次如果问我做得最差的是什么,我想就是工作安排还不够到位和细分,大家的积极性一次比一次差。还有对奖状的申请时间上过于迟,所以给办公室的工作带来一定的困难,所以希望下次对所有要提前申请的项目一定要提前做好准备。工作人员没带工作证,这虽然是小事,但对于承办活动的部门却是一个大事所以在此我沉得是部门交代不清,成员的干部意识弱后。成员的主动性和积极性不够,每项工作必须安排才能到位,有的还做得不清楚责任推脱。在此希望以后工作中大家要有集体荣誉感。

  但最后想对本次辩论赛总体上大部门的工作在全体部门成员的努力下是有做到位的,希望我们记者团的成员记得:任何改正都是进步。希望我们能把下面的工作做得更好。

学生会管理工作总结7

  管理系十六届学生会即将结束我们的使命,我们已经基本成功的完成了我们的工作任务。我个人认为我们这届学生会全体成员都能够遵循我们学生会的的纪律、认真负责的完成工作、积极热情的为同学服务、作到了一名学生干部该做的工作。当然,我们的工作还有许多不足,下文我会具体的总结。

  3月份,我们十六届学生会在西院四馆305开成立大会时,我说过:我们这届学会在过渡时期工作,我要求大家认清自己的权利和义务。我们大多数干部都基本完成了自己的使命。我们这届学生会工作的切入点是,在成立之初,我和两位副主席,认真的分析本学期工作任务之后,分别组织各个部的成员布置任务,责成他们在此任务基础上增加创新活动,制定工作计划。

  乔迁新校区是我们这学期的第一个重点工作,无论是搬迁的前期准备、搬迁过程、还是搬迁后的新建工作,我们的学生会成员都能任劳任怨,勤勤肯肯的为同学服务。在搬家前我们在系领导指导下精心准备,在搬家过程中认真负责,做到分工明确,责任落实到人,最终我们顺利、有序、高效的协助领导完成了全系600多名同学的搬家任务,全体人员、物品无任何意外事故。

  “非典”时期,我本人积极协助老师的日常工作,以及值班老师的工作,当时我了解学生寝室的基本情况,我几乎每天都得陪同值班老师走访寝室,每位老师是每周值一、二天值班,我差不多一周5天,我当时想的就是我陪同老师走访寝室,这样效率更高,情况摸的更准(因为老师对寝室没有我熟悉情况)。“非典”时期的工作,很考验人,也很锻炼人,在那段日子我能为同学、协助老师做点工作,真的丰富了我的干部生涯。

  我总结一下各部的日常工作(我总结的可能不全)在于新雅带领下文艺部成功的组织了题为“继往开来—为新校区喝彩文艺晚会”(这次活动的节目准备、场地布置、舞台搭设等都是我们自己动手),在期末时间紧任务重的情况下成功的完成了送毕业生晚会,欢送了我们的20xx级毕业生。在梁贤煜的带领下体育部成功的组织了02、01年级足球、篮球联赛,组织系健美操队参加了院里的健美操比赛,组织系乒乓球队参加院里乒乓比赛,还有青年长拳比赛等体育活动。周用宽带领的学习部组织了xx年级学习活动竞赛、提高学生干部素质系列讲座等学习活动。刘宗生带领的生活部搬家前为全系同学代买编制袋、怀旧摄影展等活动。巍冉带领的舍务、杨姗姗带领的女工部完成了新寝室的建设组织了“我新家的活动”完成免检工作,还组织了寝室报、十字绣、时尚俱乐部等活动。高言带领的宣传部制作了“告别不文明现象系列板报”及各种日常的宣传版的制作。陈晰负责的信息部认真及时的把我系的各项活动的信息报送到院报。

  我们这一学期的工作的不足点是:1、缺少创新工作;2、活动的效应小;3、学生会内部的活动太少,成员之间缺少交流的机会;4、学生会没有组织文化,活动不能作到完整系列。

  最后我感谢系领导老师给了我一次机会,让我来组织十六届学生会的工作,我的工作也许光辉的业绩不多,但我确实踏踏实实人人的对待我的工作,问心无愧的完成了我的任务,但由于本人能力有限,精力有限工作中有很多不足,还请领导老师能理解原谅。我的学生干部生涯也许已经结束了,但我的心永远是一个积极的学生干部的心。在系里需要我的时候我依然会一如既往的为同学服务。在过去的3年的学生干部生涯,我的心已经完全融到了我们系的学生工作中了。

学生会管理工作总结8

  在20xx年即将离去迎来的是继往开来的的20xx年,回首往昔,比照今天,真是感慨万千:从过去的经验浅薄到现在的游刃有余,从过去的手足无措到现在的成竹在胸,从过去的一片空白到现在的丰富多彩,不论是我自身还是系学生会,都发生了惊人的、可喜的变化。对于一年以来学生会工作的总体历程、基本经验、深刻教训和缺漏遗憾,我现将这一学期来个人工作总结报告呈现如下:

  随着20xx年《元旦晚会》的落幕,我系20xx年的最后一个活动已经获得了圆满的成功,也为这一年的工作画上了一个圆满的句号。

  本届系学生会始终坚持从“完善制度、强化机制,科学管理、合理竞争,发散思维、创新创优”为指导。也是我系学生会发展和建设的根本目标。我们所有的工作成果和经验教训,都必将成为日后工作中的宝贵财富。大家也努力执行这一方针,一方面详细地记录自己的工作历程,另一方面注重培养新干部,为下一届交接工作铺路。特别是通过我们前期举行的几项活动中,我们发掘了很多积极分子,锻炼了一批后备力量。

  本届学生会工作的思考与启示

  回顾学生会这一学期的工作历程,我们深深地感到:每一项活动的顺利举行,均离不开系部的领导,离不全体系学生会干部兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和帮助。我们能够取得这样的成绩也是广大系学生会干部本着“全心全意为同学服务的”的工作精神,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务。当然,我们深知工作中仍然存在着问题和不足,今后我们将总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高。

  (—)这一学期学生会的主要工作。

  1、加强系学生会干部队伍建设,坚持高战力、高效率的工作作风,基础性工作扎实到位,做好学生会工作计划。系学生会是一个学生组织,最根本的是为同学服务,始终坚持“完善制度、强化机制,科学管理、合理竞争,发散思维、创新创优”主席田成的思想为指导。以正确的方针、方向和理论措施,才能在今后的工作中更好的开展工作。系学生会干部是系学生会中的中坚力量,是系学生

  会能否坚实、稳定地发展的关键,因而,在这一时期里,我们着重加强了对系学生会干部队伍的建设,使人员机制更为灵活,能上能下能进能退,培养了广大系学生会干部务实、高效的工作作风,使整个工作环境呈现出了严肃、紧张、团结、活泼的景象。

  2、立足本职,开展活动,倡导良好校园文化,联合学生和老师创造良好的师生桥梁作用为系学生会的发展提供了广阔的空间。系学生会的天职是为同学服务,代表同学利益。而随着学生会的不断发展和时代的变迁,在系部领导和老师的带领下我们成功的开展了第二届系学生会的招新工作,为新一届的学生会注入了新鲜的血液。

  3、开展学生会改革工作;

  一、“组织精干化、考核公正化,结构清晰化、工作高效化”

  二、《学生会量化考核》修订工作,《各部门工作职责》完善工作,完善《学生干部管理制度》

  4、各项活动的开展;

  一、20xx年10月重庆旅游职业学院第五届篮球赛初赛在体育部的组织和各部门的配合下成功的为院篮球赛选拔了优秀的篮球运动员并在活动中凝聚了系学生会和各个班级,成功的拿下篮球赛高职组女生第一名,五年制组女生第二名和其他好的名次。

  二、11月在系部领导的倡议和领导下生活部组织开展的“寝室文明月”的活动中再一次的团结了各班委和加强了校园文化建设。

  三、12月在重庆旅游职业学院第五届大学生辩论赛中组织部和秘书部联合配合学习部选拔下我系获得了辩论赛第二名的优异成绩。四、思想汇报专题文艺部组织和学生会指导老师高翔老师的策划领导下成功的举办了旅游管理系元旦晚会。

  (二)学生工作中的不足

  当然在系学生会在系学生工作中,有的学生干部并没有处在真正的主动位置上。“学生的事情学生做”,这在很多普通的学校得到承认,更何况是在旅游管理系志在培养精英人才的系呢?没有学生干部和老师的牵头组织活动再完美,再精彩,也不能算是好的活动。学生干部没有带头干事儿带头工作的学生会在强大那也是空壳;学生组织的活动,哪怕办得再差,也是一次有益的尝试。而且,系学生会正处于成长期,走弯路、遇挫折、犯错误,从某程度上说是必然的。所以希望在今后的学生工作中各部门履行自己的职责,分管主席要关心和领导各部门更好的完成各项任务。

  今年的时光马上就要过去,下一学期我们将继续以“完善制度、强化机制,科学管理、合理竞争,发散思维、创新创优”为指导。总结经验继往开来。

  最后感谢系领导和老师,让我来组织本届学生会的工作,我的工作也许光辉的业绩不多,但我确实踏踏实实认真的对待我的工作,完成了我的任务,但由于本人能力有限,精力有限。工作中有很多不足,还请领导老师能理解原谅。在接下来的工作中系里需要我的时候我依然会一如既往的为同学服务。在过去系学生干部的生涯,我的心已经完全融到了我们系的学生工作中了。

  在新的一年里,机遇与挑战并存,成功与失败同在。让我们携起手来,像海燕一样搏击吧!相信自己,我就是最好的,旅游管理系学会辉煌的明天也有我的一份!

  旅游管理系学生会

  20xx年12月25日

学生会管理工作总结9

  20xx-2012学年,管理工程系分团委/学生会在老师的指导下和同学们的配合下,顺利地完成了历史交予的各项任务——迎新生工作、分团委/学生会招新工作、干部培训、先进评选、开展学术讲座、举办运动会等。取得了傲人的成绩和可人的美誉,是奋斗而辉煌的一年。

  在这一学年中,管理工程系学生会秘书部顺利完成了系里下发的各项任务,配合各部门完成了各项活动。但是,我们仍然存在着一些问题需要改进。现将秘书部这一学期来出现的问题总结如下:

  一、 工作概况

  管理工程系学生会秘书部作为不可或缺的一部分,一直起着连接、协助的作用。我们联系各部门和各班班长,上传下达,将系里下发的指示传达给各支部,将各班的意见反馈给上级。没有各部门各班长的支持,我们的工作将无法顺利进行。部门的工作内容决定了部门的工作性质,它要求我们的工作更加细致、更加严谨、更加精确。这一学年以来,秘书部在大家的配合下,完成了各项任务。

  二、主要工作内容

  1、综合测评;

  2、星级班评比;

  3、值班安排;

  4、先进个人、先进班集体、先进教师评比;

  5、奖学金评定;

  6、各类比赛的邀请函打印和发放、签到;

  7、校运会及系运会管理系大本营的签到处、咨询处和钉鞋发放处;

  8、管理工程系第四届职业生涯规划节系列活动的邀请、嘉宾席布置、证书打印、统分等工作;

  9、管理工程系第二十三次团员暨学生代表大会筹备工作;

  10、20xx年艺术团汇报演出的筹备与开展。

  三、经验和教训

  1、态度认真,工作严谨

  11-12学年第一学期,秘书部继承着管理系的传统,发扬着管理系的精神,去粗取精,能够虚心学习上一届工作的优秀之处,改进革新,并严格执行老师的命令,把工作完满完成。

  2、提前计划,按时落实

  活动开展之前,学习上一届遗留的文件,从中了解任务概况,提前整理好资料并做好工作计划,然后汇报老师并召开会议传达任务精神,将任务分配给相关负责人完成。虽然任务落实的时间都比较赶,但是还是有在老师指定的时间内顺利完成。

  3、协调沟通,谦恭反馈

  由于秘书部紧密联系着各部门和各班长,因此部门的形象紧密联系着系的形象。但是秘书部注意到这一点了,在每次发信息或者通知时,都能以礼貌的话语和平和的语气与他们沟通。即便是催促任务,也能做到平和礼貌,因此得到了各班长的拥护和好评,也得到了各部门的积极配合。并且能够及时收集各方面的反馈意见,总结不足,整装待发。

  4、做细作强,合作共赢

  秘书部的工作虽然比较繁琐,但是我们做好自己,能够认真检查班长上交的资料,从中发现错误,并且做好记号,以邮件或者电话的形式,与各班长取得联系,向他们指出这些不足,让他们慢慢从细节做起,认识不足,改进不足,下次做的更好。就是这样不厌其烦地指正和沟通,赢得了各班长的信任,他们也能够从中总结自己的不足,不断学习。可以说,我们取得了合作共赢的效果。

  5、实时记录,及时总结

  每一次交代给各班长任务后,我们都会在任务执行期间,做好记录,将发现的问题记下来,并在下一次开会时向班长们指出,让他们知道其中的不足,也能让他们在不足中寻找出今后努力的方向。

  6、重视培养,以心易心

  在完成日常工作的同时,我们更加重视干事的培养。前期注重情感的培养,让干事对部门形成归属感,并且意识到自己

  的责任和团队的集体主义精神;后期注重工作技巧的提升,通过任务的细分,让每一个干事都参与到部门工作中来,并通过切身体验,让他们在实践中更快地成长。部门内形成“家”的氛围,营造轻松、愉悦的环境,有功则奖,有过则批,通过每次活动过后的部门总结会议,指出每个人存在的问题,并给予他们改进的意见和鼓励,真诚相待。

  四、存在的不足及改进措施

  1、缺乏反馈和沟通

  前期工作的进展情况有及时向老师和主席团汇报,但是后期由于工作较为娴熟,经常会忽略工作的反馈。期末由于各种原因,和各部门的联系比较少,和老师的联系也比较少。应该合理安排好个人的时间,抽出时间来多多与老师和同事沟通,将沟通问题减到最小。

  2、对干事的培养缺乏针对性

  考虑到让所有干事都能熟悉工作的各项内容和流程,在工作安排方面,更多考虑的是工作的平均,而非是否符合干事个性。因此产生了工作效率低、干事积极性消减等弊端,这是在工作安排上难以兼顾的一部分。所以在日后的工作安排上,应该灵活处理,前期以平均分配任务的形式为主,后期应该结合干事的能力与性格特征,这样才能达到更好的效果。

  3、后期工作较为松散

  由于期末的考证与考试以及工作交接,后期部门工作较为松散,主要由新干部来帮忙处理,但是因此也出现了一些问题,例如落实不到位、工作不及时、沟通存在障碍等等。所以日后应在期中便针对期末做一个详细的规划,把工作提前做好,为学习腾出更多的时间。

  失败乃成功之母。这一学年的工作,使我们在错误中进步了,也在困难中成长了。希望日后能以此为镜,总结不足,做的更好。在管理系,“没有你,没有我,只有我们”,管理系大家庭始终给我们以温馨的感觉,我们也始终保持着热情,通过此次总结,相信我们秘书部未来的步伐将会更加坚定而有力!

学生会管理工作总结10

  弹指间,时至年终。本学期,学生会在学院党委和团委的指导和关怀下,以服务学院,服务学生为宗旨,组织开展了一系列形式丰富多样的学生活动,培养了同学们的自我管理能力,同时也锻炼了学生干部、干事的组织协调能力,营造了浓厚的校园文化氛围,丰富了校本部学生的课余生活。我院学生会的整体工作在继承中有所创新,在创新中有所发展,并取得了可喜的成绩。

  同时,在各项常规活动的基础上,我们新一届学生会干部能够求创新,求进步。在团委领导的正确指导下顺利开展各项工作,充分发扬团结协作精神,积极负责的完成好学院团委分配的各项任务。此外,我们还制定了一系列规章制度和评优制度,使学生会干部、干事能更高标准的要求自己,更出色的完成相关工作。

  现将本年度工作总结如下:

  一、学生会内部建设

  1、注入新鲜血液,打造新的团体

  为了充实内部人员,注入新鲜血液,同时也为了大一新生能更快、更好地融入大学生活,9月27日,我院学生会在204教室召开了一年一度的院学生会纳新大会。上一届院学生会干部、本届学生会干部均出席了本次大会。最终,70余名大一新生脱颖而出,为院学生会的发展奠定了良好的基础。

  2、加强自身建设,完善工作机制,增强学生会的凝聚力和战斗力

  20xx年10月6日,我院学生会组织开展了全体成员的第一次例会。会议中,院学生会副主席马强强调了各部长、干事的工作要求,工作任务,明确了每位成员请假、退会的制度,以及对各部长,干事的期望。学生会是个有制度,有纪律并且有人性化的团体组织,需要各成员共同努力工作,严格自律,服务学院,并配合团委开展各项工作,打造出优秀、可信赖的学生会团体。

  当然,我们也强调了学生会干部的自身教育,使学生会既能成为学生干部增长才干,锻炼能力的基地,更成为为同学奉献的服务基地。

  3、纳新复赛。

  学生会不仅仅是一个锻炼学生各方面能力,加强学生自身建设的一个团体,更是一个学生积极劳动,表现自己,展示才华的大舞台。为了院学生会成员成为一个精明、强干的人,能够为学生会建设、发展做出努力,学生会召开了纳新复赛:你凭什么留下?把一批做事不求上进的干事请退学生会,以此来警示留下的同学,必须要一心为学生会做实事,贪图虚名和新鲜好玩是不长久的。

  二、立足本职,积极拓展,倡导良好校园文化生活

  服务意识,精品意识,创新意识是我们工作的方针。我们本着学院自身特点,不为搞活动而搞活动,切实贴近同学生活,满足同学要求。

  1、促交流、增情谊篮球赛

  为了建设文明和谐校园,同时也为了纳新工作的正常开展,在学期之初,院学生会文体部组织了一场篮球赛,由大二各系部与大一男生组成两支参赛队伍。比赛促进了各级学生之间的交流,使大一学生能共感受到大学校园气息。各参赛队员赛出了风采,赛出了水平赛场上各拉拉队也鼓足了劲为队员加油,充分展现了同学之间的深厚友谊与团队合作能力。此次比赛本着公平公正的原则,历时一个半小时之后,大二队技压群雄获得第一名,比赛圆满结束。

  2、魅力艺术,舞动青春社团艺术节

  为推进学生社团的规范化建设,展示学生社团风采,推动学院校园文化建设蓬勃健康发展,在相关职能部门的支持下,院团委定于20xx年11月3日举办我院首届学生社团艺术节开幕式暨唱响青春文艺晚会。其中,经济系选送节目《筷子舞》成为晚会中不可磨灭的色彩。

  此外,我院校本部三个社团(百纳文艺社团,远征创业社团,旅游学社)各自开展了书法、绘画宣传展,辩论赛等活动,丰富了学生的课余生活,扩展了学生的兴趣爱好,也为学生提供了展示才华的平台。

  3、接待礼仪培训

  中国自古以来就有文明古国之称,知礼貌、懂礼仪更是体现现在社会四有青年及文明大学生应必备的素养。为此,院学生会于十一月二十九日特邀礼仪队队长赵鑫对所有成员进行了礼仪培训,培训就迎、侯来宾时礼仪、引导客户礼仪、会见宾客礼仪等三方面展开,期间还请成员代表做了示范,整个培训讲堂虽幽默、风趣,但也不失严肃认真,使同学们在以后的学习生活,乃至走上工作岗位都对礼仪有了一个更深刻更全面的认识,以便做到知行合一。

  4、演讲比赛

  为了活跃校园文化气氛,丰富学生课余生活,提高我院学生思维能力,语言表达能力,树立正确人生观、价值观,明确责任与使命,院学生会举办了我是90后主题演讲比赛,各系推选的十七名选手都积极参与,热情高涨,台上台下都赢得阵阵掌声,展现了90后们不服输,勇往直前的可贵精神。此次比赛,刘男男(11人力资源管理)唐超、宋焕、何花、刘琼(10人力资源管理)李乐、王美琳、王延青(11人力资源管理)等人脱颖而出,并一举拿下八个奖项,为其余学生会成员起了带头、表率作用,鼓励了参赛人员,也为下次活动做了准备,调动了学生的积极性。

学生会管理工作总结11

  过去的一年,是经济与管理学院实现跨越式发展的一年,回顾这一年来工作中的点点滴滴,我们感到无比欣慰。在这一年中,我们无论是“财经人”还是“经管人”,都始终坚持着在学院党委的正确领导下,秉承 “为同学服务”的根本宗旨,开展自我教育,自我管理的活动,协助学院打造良好的教学秩序和学习生活环境,务求把各项工作精益求精,做得更好。

  一 、工作总体回顾

  立足常规,做好本分工作

  稳定是一切创新的基础,各项活动的顺利开展得益于常规工作有条不紊地进行,这是经管人工作中的共识,因此,过去的一年我们始终坚持立足本分工作,在细微处见真章,按质按量地完成学校和学院各级交办的各项工作。

  做好换届纳新工作,为我院学生机构注入新血液

  按照我院学生机构的工作计划和实际情况,我们在九月份就完成了学生干部的换届工作。今年,我们提前了纳新工作,在九月份新生军训期间便进行了初步的纳新宣传工作,并开始接受报名与初步竞选,秉着择优录取、公平、公正、公开的原则挑选合适人选。通过与新生召开交流会的形式介绍与宣传相关部门的工作职能,得到了同学们的接纳与认可,经历两轮的面试和为期一个月的'试用期,我们最终选拔出一批积极、认真、负责的学生干部。

  加强学风建设,推进同学们的思想道德教育

  为响应学校的学风建设活动,提高我学院的学习氛围,我院学生会重视围绕学院教学工作的中心,结合各时期的特点,积极宣传动员,并通过组织主题班会、论坛、辩论赛等形式多样的活动,端正了同学们的学习态度,增强了学习的内在动力,养成了“惜时、勤学”及自觉遵守校纪校规的良好学风,这一举措达到了良好的效果,一年来,我院的很多同学养成了坚持晚自习和晨读的习惯,违反校规校纪的现象也得到了有效的控制,学风建设的成果得到了各级部门的认可,部分经验也在各二级学院中推广。

  完善内部管理机制,促进学生会不断发展

  事物是不断发展的,只有不断学习与创新,才能适应时代发展的要求!由于我院学生会尚处于发展时期,各项规章制度仍然不够完善,所以我们根据实际情况,不断提出新要求,完善原有制度,实现学生机构管理的制度化,使学生会的工作有法可依,有章可循;此外,各部门除了做好本职工作外,还不断深化改进内部工作机制,如分工合作制,很好地优化分工,充分发挥各部门每一位成员的潜力,使得大家在工作过程中既感到充实又没有负担,同时,大家也可以互相学习,集众人智慧于一体,共同把工作做好。

  此外,我们始终重视每年一度的学生机构干部培训,在今年的干部培训中,我们从制度规定学习、心理健康教育、公文写作等几个方面着眼,以此加强我院学生机构的内部管理,增强机构内部的沟通与交流,同时也让全体学生干部进一步了解相关的工作管理制度和程序,激发了学生干部的工作热情和创新意识,也增强了学生机构的凝聚力。

  举办特色活动,丰富校园生活

  一年时间匆匆而过,但各部门的活动可以说是有条不紊、紧跟步伐,且越发丰富多彩,我院一批高品位、高层次、高文化含量的校园文化活动的推出,从不同程度上丰富了广大同学的第二课堂生活,繁荣了校园文化。

  比如,班际篮球赛、院际游泳赛不但促进了班级之间的交流,而且增进了运动员之间的情谊;还有职业生涯规划设计大赛、“我有我精彩”mtv制作大赛、“环保霓裳,视觉盛宴”环保服装设计大赛、“五月sing晴”歌唱比赛、作为我们的品牌项目,更突显了我院学生活动的特色;校园司仪比赛、礼仪小姐比赛、书画大赛、“cctv杯”英语演讲选拔赛、外文诗歌比赛、“畅谈心得,分享喜悦”征文活动、“听讲座写体会”、“我与普通话”征文比赛、雅居设计大赛、“新生杯”乒乓球赛、校运会这一系列学校组织的活动我们积极参与,给同学们提供了一个展示自我的平台;班长交流会、对食堂问题的调研、宿舍大联检、文明宿舍的评选使学生会代表最广大同学根本利益的工作力度逐步加大,为广大同学更好地学习、工作、生活提供了全面保障。

  值得一提的是,社会实践部广开人脉,为我院篮球队和mtv设计大赛拉得创源苹果醋的赞助,为环保服装设计大赛拉得北京金山软件公司的赞助,为游泳队拉得顺客隆超市的赞助等,使各项活动得到了资金保证。文娱活动方面,我院成功举办了学院“同心同梦”迎新晚会、“谁动了我的舞伴” 周末舞会,丰富同学文娱生活……总之,我们全体学生干部发扬团队精神,既有分工又有协作,吃苦耐劳,不计个人得失,树立了学生会在广大同学心目中的地位,使得学生会的基础得到了巩固。

  取得优异成绩,攀向更高山峰

  辛勤的耕耘换来丰硕的成果,这一年,我院参加的各项比赛都取得了优异的成绩,在文体方面尤为突出:“爱校杯”足球赛男子取得非专业组第一名,女子取得非专业组第一名,校际游泳比赛取得第二名,“篮协杯”篮球赛取得女子非专业组第一名等等,无不凝聚了运动健儿为院争光的激昂斗志。在强势项目上,我们也毫不放松,经过奋战,我院参加校羽毛球比赛取得了女子团体第一名、男子团体第二名;男子单打第一名,混合双打第一名,女子双打第一名,女子单打第二名,男子双打第三名等。xx年年11月15日、16日,我院的田径队在校田径运动会中以218分获田径总分第一,同时,结合其他七个大项的比赛的成绩,我们学院以622分获校年度总分第一。这已经是我院连续第四年蝉联田径总分和年度总分双冠军了!

  通过三下乡活动,我院师生通过对德庆具体实际情况的实地调研,总结了德庆建设社会主义新农村的经验,凝炼出一书,为全面推进农村经济、政治、文化和党的建设,为建设社会主义新农村提供了新的理论参考。我院学生会在这次三下乡社会实践中作为调研主力军更是从中受益匪浅,从而提升了学生干部自身的素质。

  这一年取得的成绩有赖于我院全体同学特别是全体干部的共同努力(酒店前台工作总结),我们将继续保持不骄不躁的作风,期待取得更好的成绩!

学生会管理工作总结12

  一个学期已经过去,在领导们的关心和支持下,电气矿山部学生管理圆满完成各项工作任务,现就本学期我们主要做的些工作总结如下:

  一、理顺三种工作职责和联系

  1、理清学生科与班主任在学生管理工作中各自的职责和任务,提高班主任在管理工作中的责任心和积极性。我们确定的工作思路是:日常工作中学生科负责检查评比,班主任负责具体落实。在新的工作模式中,学生科替班主任去发现问题,并督促班主任落实和处理,发挥班主任在管理工作中的主体作用,尽量减少学生管理一竿子插到底直接管理学生这种情况的发生。事实证明,这种工作关系才是正常和高效的工作关系,班主任的责任心得到加强。

  2、理清学生管理办公室与学生会干部之间的工作职责。由于学生管理工作繁杂,全部工作都由老师来做根本不可能,用并用好学生干部是学生管理必须直面的问题。我们认为,学生干部是老师的眼睛、腿和嘴,但不能是手。也就是说,学生干部可以替老师去做各种检查,传达各种通知,但绝不可以直接处理管理中的棘手问题。学生管理办公室老师直接管理学生搞不好都会出现冲突,何况学生干部?学期初学生干部打架的事件更进一步印证了这个结论的正确。出于这样的考虑,我们组建的本届学生会是一届较“软”的学生会,工作中也不给他们下硬性的指标和任务,防止“以暴治暴”情况的发生。

  3、理清学生管理办公室与办公室、教务科之间的工作关系。学生管理办公室本身工作量就非常大,兄弟科室开展的工作也往往需要学生科的配合。对于需要我们配合的工作,我们竭尽全力配合,绝不推诿扯皮。比如期末考试工作,我们在考试前一天要求班主任全部跟班,带领学生布置考场,把各考场收拾的整整齐齐,严格要求考试纪律。我们教学主任巡考的时候感慨,说这是他分管教学工作以来,考试做得最好的一回。

  二、丰富工作手段

  纪律、卫生、宿舍各项检查结果的反馈,一直是个令人头疼的问题。但检查结果不反馈,就等于没检查,不起一点作用。在每周日班主任例会的基础上,我们积极征求班主任的意见,开展了每周一次“主题班会”的活动。再者我们经过反复的考虑,征求班主任意见,建立了“飞信”信息反馈平台,提高了信息反馈的效率。飞信的优势在于免费、信息直达班主任手机。每天早操、教室卫生、宿舍卫生、宿舍滞留、旷宿的检查结果全部用飞信发到每一位班主任的手机上,班主任接到信息以后做针对的落实和处理。通过一段时间的使用,班主任也普遍认可这种方便的信息反馈方式。

  三、加大我们的“三个队伍”建设,即学生管理办公室队伍、班主任队伍、学生干部队伍

  1、学生管理办公室队伍建设。学生管理办公室队伍由教学部领导指定,我要做的就是团结好全体同志,积蓄凝聚力,发挥每个人的特长。我们认为,在一起工作不能只认上下级关系,更多的是同志们的信任和感情。这样一起工作的同志们才能抛却所有顾虑,工作中才能不惜力。本学期我们成功举办了本部的跳绳比赛,学生的积极性很高,并且学生的身体素质得到了锻炼。中职比赛我们积极参与,学管老师积极指导,拔河比赛取得第2名的好成绩,跑操比赛取得第3名的好成绩。

  2、班主任队伍建设。相对来说,班主任队伍建设工作要更复杂,面对的困难也更多一些。教学部30多名教职工,能干好班主任的老师不超过9个,这其中能干又愿意干的不超过3人。而教学部教学班级11个,下学期可能还要更多,班主任队伍建设困难很大。我们采取的对策包括让有能力的老师一拖二,培养刚参加工作的年轻教师等。加之中专班级有非迫不得已不能中途换班主任的特点,对以往已经干班主任却干不好的老师,我们只能等他“新陈代谢”更替。我们聘请了学生处的两位领导在我们部担任班主任,使我们的队伍更加壮大坚实。所以,建设一支理想的班主任队伍需要3个学期,至少也要两个学期一年的时间。

  3、学生干部队伍建设。中专学生每半年一届,学生干部更新速度快,这是三支队伍中唯一可以短期见效的。我们力求组建一只责任心强、工作能力强又比较温和的学生干部队伍,我前面也说了,宁愿让他们“软弱”一点。把原来学生会30个成员缩减到20人,“学生会带头乱”的形势得以扭转。14级夏招班新生入学报到当天,学生会成员协助迎新生,学生干部树立的良好形象深入人心,获很多新生家长好评。14机矿一班徐瑞祥的父亲就说过,咱看着人家帮忙的小孩都多懂事,俺的小孩过两年要是能教育成这样,俺就知足了。

  四、三个形象建设初见成效,即教室形象、宿舍形象、学生个人形象

  1、教室形象。学期初,我们先对教室卫生工作开刀,调整卫生工作分工,坚持每天检查,每天通报;周二重点检查,重点通报(将检查结果张贴在教学楼二楼宣传栏,下周班主任周前会再通报)。教室卫生状况前几周即出现了根本好转,原来“学生在垃圾堆上上课”的局面得以彻底改变。本学期我们举行了教室文化氛围的评比,特别是三楼的几个班级,氛围突出,卫生一流,为我们部树立了榜样。

  2、宿舍管理力度一直在加强,采取重大举措是在13级春招班离校后。我们每天早上8点前由老师带宿管部学生检查宿舍卫生和宿舍滞留,每天晚上查寝到床,对缺寝严格记录,检查结果全部以飞信的形式反馈到班主任的手机上。宿舍管理从下半个学期终于显现成效,学生每天早上叠好被子,打扫好宿舍卫生,8点前准时离开渐渐成为习惯,宿舍面貌焕然一新。宿舍的排名在中职部门中一直稳居前2位。

  3、学生管理办公室一直倡导国学教育和礼仪教育,专门印制了国学教育读本,学生人手一册。礼仪教育的核心就是一个字的教育,即见老师问句“好”。现在我们仍在坚持这项非常有特色的学生道德教育。学生在走廊碰见老师能主动给老师问好,奇装异服、怪异发型很少,所以我们认为我们这项工作开展的是非常成功的。加之中职采取的“禁烟”行动,我们借此机会,彻底整治,使教室和宿舍不见了原来随处可见烟头的乱象。

  五、采取稳健的策略,各项工作有条不紊、慢慢收紧,逐步提高管理要求

  学生管理工作有自身规律可循,不是可以一蹴而就的。我来学生管理办公室贾主任就一再告诫我,要扎扎实实的把各项工作做好,而不要过分计较一时的成绩和排名。我明白,教学部领导是怕我年轻,急功近利,采取过激的工作态度。所以,学期初我们学生科几名同志统一意见,采取“稳健”的工作策略,寻找学生管理工作中问题的根本在哪里,努力从根本上改善,而不追求一时的成绩和排名。前两期量化简报发到我们手里以后,我一点也不着急,肉要一口一口吃,路要一步一步走,我们的管理也要一点一点的改善。我们先抓教室卫生,再抓早操纪律和出勤,再抓宿舍纪律和卫生,再抓学生文体活动,等等等等。我们一步一步提出更严格的要求和更高的标准,每一个要求都要在班主任的精力、能力范围之内,每一个要求都要在班主任可承受的范围之内,让班主任能够欣然的配合学生科一步步提高要求。班主任的积极配合是各项工作要求能够得到落实的关键因素。

  一个学期,我们全体同志、全体班主任付出了很多的努力,管理水平在慢慢提高,卫生、纪律、早操、宿舍、重大活动等各项工作基本捋出了条理和思路,工作也开始显现成效。相信下个学期应该是个收获的季节。

学生会管理工作总结13

  时间悄然而至,不知不觉中,公共管理系学生会工作已在最初计划中走向结束。本届学生会自9月份上任以来,在李书记与团总支书记王老师的指导与关怀下,在主席马强的带领下,在各部长与干事的努力下,工作已基本圆满结束。在学生会举办的一系列活动中,都已起到宣传公共管理系,培养部长领导、管理能力,锻炼干事团结协作能力的目的,发挥了学生会的积极作用。

  我作为学生会副主席,日常工作主要有:

  1.协助主席开展各项活动,根据学生会的决定,安排落实各项工作的开展;

  2.主席不在时履行主席职责;

  3.做好学生会大事备忘录;

  4.及时掌握学生会干事的思想和工作情况,及时向主席汇报;

  5.分工主抓几个部工作。下面,就将本学期工作情况向李书记、王书记、主席汇报如下:

  一、协助主席开展各项活动

  本学期以来,学生会为了丰富同学课余文化生活,开展了迎新茶话会、文明宿舍大检查、“社会浮躁,吾辈当沉淀”主题演讲比赛、“成大事者应不应该拘小节” 辩论赛等活动。

  1. 迎新茶话会

  迎新茶话会可以算是一次给新干事施展拳脚的活动,整个活动除策划、分配任务及总结而外都由干事们操办的。而我则协助主席,在活动结束之后召开了茶话会总结大会,既对干事工作表示肯定,又指出不足之处,望其改正。

  2.文明宿舍大检查

  为了使同学们生活规律、美好、充实,主席团协同生活部对公共管理系学生宿舍进行了检查及评比。

  (1)我与生活部长担任宿舍视察人员,对同学内务、宿舍安全、生活用品摆放等都做了详细要求;

  (2)检查之后,我及时要求生活部将评分表明细,根据各宿舍得分,宣传部拟出评比结果公示榜;

  (3)与生活部长对优秀宿舍进行奖励;

  (4)递交宿舍检查总结

  3. “成大事者应不应该拘小节”辩论赛

  此辩论赛由公共管理系、百纳文艺社团共同举办。其中,做为副主席,我做了以下事情:

  (1)递交策划书,取得书记的支持;

  (2)召开部长会议,确认、明细分工;

  (3)我做为学生会代表,担任正方一辩,与其他三辩手紧密合作;

  (4)活动之后递交总结报告,个人也进行了总结与反思。

  4. “社会浮躁,吾辈当沉淀”主题演讲比赛

  此次比赛,我发挥了副主席该做的策划、组织、协调、总结作用:(1)赛前策划。与书记沟通,得到书记同意。(2)组织召开部长会议,确认、明细分工。使各部都积极投身于活动当中,但又避免任务繁重,做到“物尽其用,人尽其才”(3)与外联部长共同邀请各系团总支副书记、学生会主席及我系团总支书记担任比赛评委。(4)与文体部长、秘书部长购买比赛证书及奖品。(5)对支持人台词及礼仪做出指导。(6)赛后总结。

  二、学生会大记事备忘

  公共管理系自9月份到12月份,工作记录如下:

  9 月:(1)接新生、(2)教学楼装修安全教育、(3)干部换届、(4)学生会纳新

  10 月:(1)学生会第一次例会、(2)迎新茶话会、(3)文明宿舍大检查、(4)学习十七届六中全会精神、(5)志愿者活动。

  11 月:(1)“成大事者应不应该拘小节”辩论赛、(2)“社会浮躁,吾辈当沉淀” 演讲比赛、(3)系团总支书记见面会、(4)预防艾滋病日宣传。

  12 月:(1)学生会本学期工作总结大会。

  三、把握干事思想动态

  本届学生会干事共23人,也算是一个小集体,要想管理好学生会成员,就必须从各干事思想动态着手。思维决定行为,只有了解他们想什么,才会清楚他们想干什么。所以,我召开并主持了12次大会。每次会议中,均有部长代表、干事代表对小阶段工作进行汇报与总结。而我则一方面对部长、干事的努力表示肯定,一方面也对干事工作、会议、行为做出了要求。

  一次次会议之后,发现,虽仍有干事保持特立独行的工作态度,但绝大一部分人则在思想上对学生会有了更深刻的认识,在行为上也更显成熟与稳重。

  此外,在课余时间,我还与部长、干事进行了多次有效沟通。在除去学生会这个屏障之后,与其用平级的身份相处,互相交流、互相学习,并收获颇丰。

  四、紧抓部门工作

  做为学生会副主席,对部长进行有效管理也是很有必要的。针对部长,我在工作中对其提出了以下要求:

  1.打理好本部,上行下效

  系学生会共6个部门,除文体部两名部长外,其余都是一位部长打理一个部门事宜。而每个部门都有明确分工,部长在主席安排工作或就本部工作,进行运作,只有部长以身作则,起带头表率作用,树立榜样,他的“部长精神”才会得以延伸,干事才会效仿。所以,部长自身要求必须严格,要严于律己。

  2.团结协作促发展

  学生会每个部门虽有划分,但目的却只有一个:为公共管理系做实事。所以,每位部长不只是打理内部事务那么简单,还要协助其他各部门以及主席团开展工作,在及时完成分配任务的同时,与其他部门也要展开良好的沟通和提供相应的帮助。不求他人感谢,不求“赠人玫瑰,手有余香”,只为能发挥学生会积极作用,更完善、更完美地做每项工作。

  3.加强与干事的沟通与工作引导

  部长与干事并不仅仅是上、下级关系,也是同事,朋友的关系。在与干事沟通这方面,每位部长必须谨慎,既不能太频繁,显得没部长样子,又不能太少,给人疏离的感觉。在沟通次数及内容上,部长应把握好“度”。

  工作总有尽头,各部长也应早为以后换届作打算。在平时工作中,应该多加观察、考验,及早为下一届学生会干部物色人选。所以,在工作引导方面,部长也应留心,挑出有潜力并想为同学服务的人,对其重点培养。

  本学期工作虽已在原有计划中结束了,但仍存在些许不足:

  1.部长管理应再加强

  在一个团队中,一个优秀的,有责任心的领头人很重要。在部长管理、工作监督这方面,下学期我还会在原有基础上再加强。

  2.活动类型多样化

  下学期开展活动中,应尽量避免重复出现这学期开展过的活动,以便让同学们能积极地、不厌其烦地参与其中。

  3.干事管理制度化、体系化

  本学期出现部分干事工作态度不正,工作懒散的现象,针对这一现象,下学期我会与主席、各部长出台一项制度,专治“混水摸鱼”的人。

  总支,公共管理系学生会工作也算是在尽然有序中结束。工作中出现的问题,也还需各领导、主席及部长共同批评指出,以便做到更好。我也会尽全力完善,查漏补缺。

  我相信,系学生会一定会在领导的支持下,主席的带领下,越走越好,走出属于自己的一片天地。

学生会管理工作总结14

  弹指挥间,时至年终!20xx年已过去,时光老人的脚步见证了我们付出的汗水,换来丰收的果实。本学期,我系学生会在系领导、老师的带领及同学们的支持配合下,各部门都能够较出色的完成本部门的工作。如下就是我系学生会本学期工作总结:

  .常规工作

  1.不定时召开学生会成员会议。

  2.为确保高效率的开展工作,办公室负责系干值班的安排和监督,引导及负责学生会成员的各项活动。

  3.纪检部组织各部门成员每周早读和每周日晚自习及假期回校情况检查

  4.组织部负责组织各班上好每个双周一次(节)的团课。

  5.宣传部负责我系各种光荣榜、宣传海报及通知的出版。

  6.生活部负责清洁区,学生宿舍及教室进行不定期检查。

  7.学习部负责教学日志的收发及督促各班晚自习学习氛围。

  8.文艺部参加校文艺部召开的会议,传达校文艺部的要求和相关事宜。

  10.体育部负责协助校体育部做好体能测试工作,传达校体育部工作和相关事宜。

  .前期准备工作‘

  为使我们的队伍更加壮大,使学生会更充满活力和激情,加强干部队伍自身建设、提高办事效率,提高系学生会的生命力、凝聚力、号召力和战斗力我们在大一新生中精心选拔了一批学生会新成员,并及时地把本学期的工作分配到各部门,让各部门作出具体、详细的工作计划。

  三、相应工作和活动。

  本学期我系学生会根据学校文件精神及结合我系部的要求,安排了相应的工作和活动比赛。主要目的在于提高同学们活动的积极参与性,引导学生组织开展活动,为学生拓展兴趣爱好提供平台,提高同学各方面的素质及锻炼组织能力。而纵观我们的工作收获,目的达标率极为可观。各项工作和比赛在老师的指导及同学们的热情参与支持下取得完满成功,且更甚往年。

  本学期由于甲流的影响,我系大型活动相比往年有所减少,活动的形式主要以班级为单位举行,但这并不影响同学们活动的活动热情。我系的主要比赛活动项目有:校运会、新生杯篮球赛、红歌大家唱、十佳歌手、演讲比赛诗词歌赋大赛、啦啦队队长选拔、儿童话剧比赛等。

  四、贯切落实,在工作中不断创新。

  为把我们的比赛活动做得更加出色,在系领导的关心重视下,每一项活动都会安排专人负责项目的联系组织工作。为使活动组织下不受甲流的影响,每项活动都以丰富学生学习生活为目的但以确保学生身体健康为首要前提下举行。而本学期由外联部为主要负责部门组织成立了专业的系啦啦队,此啦啦队成为系活动比赛中有力的后盾,使我系在校各项比赛中取得佳绩。同时,系学生会在系领导的指示下,为让我系同学能够更了解系各项活动的发展及学生会的工作,特创建了一个教管系博客,博客点击率较高,获得同学们的广泛的好评,取得显著的成效。相信在下一学期,我们会有更多创新,将活动举办得更好。

  五、有计划,有总结,精心准备,保证质量

  为了使每一项活动都能够顺利进行,而且都有质量,我们对每一个项目都做了详细的工作计划,有的活动经过了多次讨论和修改,使得我们系的各项活动的质量得到了很大的提高。并且我们在每项工作结束后都会让负责人及各部门写一份专题总结,并进行工作总结的交流活动,对活动期间产生的效果和出现的问题进行及时的交流与反省。这就使我们能及时地发现不足,获得有利的经验。

  六、各部门活动多彩多姿,硕果累累

  组织部

  1.统计各班团员人数,并把团员花名册发给各班团员填写,并收集上交。

  2.统计各班未转团人数和购买团徽人数,并及时发团徽。

  3.组织我系上交团费,并进行团员证注册。

  4.为我校推选出团代会代表。

  5.不定期召开团支书会议,传达会议精神,并对各班团支书工作出现的不足给予指导。

  6.负责推优的总工作,并及时把推优推荐表审核上交。

  7.到政社系进行团课检查。

  宣传部:

  1.为我系出黑板报、光荣榜、宣传海报及舞台背景(若干)。

  2.每月按时向校团委发去我系的新闻稿

  3.对我系大型活动进行了拍摄,并及时将各项活动在博客上发表。

  实践部:

  1.评选我系学生暑假优秀作文并协助校团委发放“三下乡”社会实践活动获奖奖状。

  2.负责观看预防消防题材电影、艾滋病演讲比赛、十佳歌手、儿童话剧大赛等多次活动场地的划分。

  3.召集我系09级30多名同学去西山重阳敬老院开展“关爱老人,传承传统“的活动。

  4.组织我系60名同学到桂林社会福利院开展“让爱同行”为福利院儿童捐赠活动。

  学习部

  1. 举行诗词歌赋大赛,并评出一、二、三等奖和优秀奖。

  2.举行“预防爱滋病,关爱你我他”的演讲比赛,并评出一、二、三等奖和优秀奖。

  3.进行语言文字督察员的验收和考核工作,并为我系评选语言文字督察员和推普员。

  4. 儿童话剧比赛取得圆满成功,并获得老师们的一致好评。

  5.配合组织部搞好“推优”工作。

  6.在系里选20名同学到9栋-211参加“健康教育”讲座。

  文艺部:

  1 .对十佳歌手预赛做好策划和负责,比赛受到很大的关注,做的较出色。

  2.举行“红歌大家唱”比赛,08学前荣获一等奖、09心理获二等奖、09物业获三等奖。

  3我系在参加校健美操比赛中荣获二等奖;校形体比赛中荣获二等奖;校啦啦操中荣获比赛一等奖,表演一等奖;校体育舞蹈荣获团体一等奖,个人团体荣获一、二等奖的分别是08学前的何如婷和梁馨予。

  生活部

  1. 与校团委劳动卫生部与心理协会共同举行了“五谷杂粮”拼图大赛。

  2.组织好我系各班做好教室、宿舍、清洁区等卫生工作,迎接12月份教育厅到我校视察工作。

  3.积极配合各部门的活动,及各项比赛的场地清洁工作。

  体育部

  1. 组织我系篮球队参加校篮球联赛,我系女篮获得第三名。

  2.组织我系参加校乒乓球联赛,获男单第一。

  3.组织我系各班学生进行体能测试。

  女生兼心理部:

  1. 向08、09级各班女生下发校礼仪队招新的通知,并上交名单。

  2.组织啦啦队为我系各项活动、比赛的运动健儿加油。

  3.和外联兼信息部选拔啦啦队队长。

  4.为我系08级女生开展关于“恋—爱—性”的心理讲座。

  外联兼信息部:

  1.与女生兼心理部一起挑选啦啦队队长。

  2.篮球队啦啦队工作。

  3.配合实践部为到儿童福利院进行实践活动拉赞助。

  纪检部 主要工作是负责我们系早读和周末返校的检查,负责监督各班不准带早餐上教室吃和严禁穿拖鞋

  我系学生会各部门都尽职尽责的去完成本职工作,其中有做得好的方面,也有做的不好的方面。这在各个部门上交的工作总结中已列举出来,并拟好改正方案,做好相应的改进,以减免日后的失误。在此,还有一些问题的存在,需要加强和改进的

  1、例会上有些系干表现出较懒散的现象,请假和迟到人数较多,内 部成员沟通不够。

  2.较多同学不按时上早读课,对早读课程安排敷衍了事。

  3.很多同学带早餐上教室吃,影响老师老师上课以及破坏教室环境卫生,这是整个系普遍存在的问题。

  因为学生会工作的失误会导致同学们问题的出现,所以学生会的成员应该以身作则。但在工作的期间,各部门的都已做到团结互助,以后希望各部门的成员能在这基础上互相监督、交流、协作,加强交流,增进友谊,工作将会更顺利。

  最后希望各部门能在对自己的总结中有所领悟,并能在经验上取长补短,为以后的工作创造一个良好的和谐的工作、学习环境。

  教育与管理系办公室

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