工作方案

时间:2024-07-11 13:59:54 工作方案 我要投稿

【必备】工作方案模板集合10篇

  为了确保工作或事情顺利进行,常常需要提前进行细致的方案准备工作,方案是计划中内容最为复杂的一种。那么方案应该怎么制定才合适呢?以下是小编为大家收集的工作方案10篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

【必备】工作方案模板集合10篇

工作方案 篇1

  xxx月,我局召开了机关干部职工大会,就本单位在自查自摆中存在的主要问题进行了通报,深入分析了问题存在的原因,并在此基础上认真研究制订整改方案,以推动房产管理工作实现新的发展。现就整改措施报告如下:

  一、加强理论学习,构建学习型机关

  完善学习制度。继续坚持每周四的集中学习制度,并结合当前形势及本单位工作实际,认真组织机关干部学习党的方针政策、时事政治、科学文化知识以及城市房地产管理的法律法规政策。不断提高干部队伍的政治觉悟,综合素质,依法行政的能力和工作水平。

  严格学习纪律。制订学习签到和请假制度,凡机关组织的'集体学习,参加人员签到备案,将其作为年度考核的内容,并与年终奖金挂钩。对每个机关干部统一发学习笔记本用于个人撰写学习心得和体会,半年进行一次集中点评,点评结果纳入个人工作考核内容之一。

  改进学习方式。一是寻找优势资源,聘请专家讲课,每年安排1—2次大型学习活动;二是有重点的到外地相关城市进行实地考察调研;三是各相关业务科室轮流进行相关业务政策交流培训,使大家都能掌握当前国家相关政策要点。

  二、增强服务意识,建设服务型机关

  结合本单位工作实际,充分履行部门职能,力争做到四个坚持:

  一是坚持信访接待制度。充分利用信访接待平台,对来访人员宣传解释房地产相关政策及法律法规,为老百姓排忧解难,增强机关服务意识。

  二是坚持房地产市场信息披露制度。不定期在房产网站和媒体等及时披露房地产市场价格和商品房供需信息,正确引导居民消费。

  三是坚持完善住房保障工作制度建设。对承租公有住房的低保家庭继续实行租金减免;在现已竣工400套廉租住房的基础上,每年力争建设廉租住房50—100套,解决城镇无房户家庭住房问题;扩大城镇居民住房补贴对象。对人均建筑面积低于15㎡以下低保家庭做到应保尽保, 解决低收入弱势群体的住房租赁问题。

  四是坚持推行城市危旧房改造步伐,不断提升城市品味,改善城市居民的居住环境和条件。

  三、完善建章建制,努力改进机关工作作风

  一是修改完善机关各项规章制度,强化求真务实,高效快捷的作风,力争使房产管理行业服务水平有新的提高,工作作风有新的改进,工作面貌得到新的提升。同时要逐步探索建立目标责任落实奖惩激励机制,做到奖勤罚懒、优胜劣汰,从抓制度建设入手,建立一种长效的管理模式。

  二是规范工作程序,提高工作效率。要积极推行首问负责制,实行政策服务、政务公开制度,公开办事程序,建立规范服务,内外监督的运行机制,真正使服务对象明白政策要求,明白办事程序,明白工作时效,不断提高机关工作水平和实效。

  三是进一步完善行政效能监督机制,除继续设立投诉举报电话和意见箱外,要以荆州房产网站为平台,每半年在网站上开辟一次专栏,广泛征求社会各界对房产管理工作的意见和建议;同时机关每半年也要组织召开一次征求意见座谈会,把开门纳谏和整顿机关工作作风有机结合起来,不断改进工作方法,真正做到内强素质,外树形象。

  四、全力推进文明执法教育,树立房产执法管理形象

  全系统要每年组织1—2次法律法规知识讲座,力争做到三个结合,即把文明执法与“五五”普法教育的学习结合起来;把文明执法与本部门工作实际结合起来;把文明执法与行政执法违法责任追究制结合起来,不断强化执法理念、执法能力和执法水平,树立良好行业执法形象。

  通过“两项活动”的整改,使机关干部作风更实,工作效率更高,全局观念更强,服务质量更优,使之成为“勤政廉洁、文明执法、高效运转”的服务型部门。

工作方案 篇2

  XX年至20××年度教学工作已经开始。本学期学校的中心工作是以教学为主,抓好了教学有效时间就是抓好了教学播种工作。抢抓机遇,与时俱进,应该是我们**人共同的选择。“积力之所举,则无不胜也;众智之所为,则无不成也”。我们**人应该团结协作,众志成城,和衷共济,共同实现**的跨越和发展。

  一、上学期工作回顾

  上学期,我校工作可以说是经历了一个重要而关键的发展时期。令我们倍感欣慰的是:我们实现了办学规模的扩大,进一步增强了办学实力;根据形势的发展和工作需要,顺利实施了新的机构设置;教师队伍在动态发展中得到优化;积极主动地应对学校改制带来的挑战;学校外部环境得到有效改善。经过全体教职工的团结奋斗,不但按计划顺利完成各项工作,而且有效地开创了工作新局面,使各方面的工作在改革中获得了稳步发展。

  1、在人员变化比较大的情况下,学校整体工作运行良好,充分体现了龙涤中学的强大的凝聚力和很强的生存能力。

  2、新机构设置运行良好,各方面职能都得到了有效的发挥。

  3、教学常规措施得力,严格务实,教风和学风有了进一步改善。

  4、德育工作又有新的进展。在学生人数增长迅速、规模明显扩大的情况下,高初中分部管理,整体状况良好,取得了比较令人满意的成果。学生的文明习惯有一定提高。加大对迷恋网吧、涉足早恋和转化后进生工作的力度,并显现初步成果。与城北派出所联合,设立了治安联防室,对减少和杜绝突发事件、净化校园周边环境起到了积极作用。

  5、学校信息化建设取得较大进展。按照学校规划,完成了校园网建设,并在互联网上设立了自己的网站,在学校管理和形象化建设方面发挥了积极的作用。

  6、宿舍、食堂如期投入正常运营,使学校服务育人的功能进一步完善。教师早餐问题同时得到解决。初中部室内学生男厕所得到恢复。

  7、学年组建设得到了加强,学年组长的工作更加积极主动,三个作用的发挥更加突出,整体工作更加统一。毕业年级工作稳定扎实,势头良好,让我们看到了更大的希望,唤起了我们更大的期待。

  8、学校成功地组织了规模空前的秋季运动会,活跃了校园文化生活。教师迎新年联欢晚会不仅展示出了浓浓的节日气氛,更表现出了全体教师昂扬振奋、积极向上的精神风貌。成绩是突出的,但我们也要看到工作中存在的问题。查摆问题,改进工作,这集中体现着我们务实的工作态度和工作作风,更能看出我们的勇气和自信,也是我们工作所要努力坚持的思路与方法。

  1、学校整体工作的计划性和协调职能有待进一步加强。

  2、教师教育观念转变相对滞后,教学方式、教学方法尚显陈旧、落后,还没有从重教轻学的状况中走出来,不能够真正从学生学的角度调整我们的教学。课堂教学还不能完全满足学生的要求,甚至还出现了严重的教学事故。

  3、教学常规管理还存在一定的薄弱环节。教师在遵守上课时间和自习深入方面还存在较严重问题。

  4、需进一步丰富德育内容和改进德育方法。面对行为缺乏规范、自我放纵而家长又无可奈何的学生,工作缺少办法,打架、早恋、迷恋网吧等严重违纪事件还没有根本杜绝。

  5、卫生管理存在漏洞。学校在检查上重视不够,各职能部门负责人要求得不够,学生和相关管理人员投入不够,致使某些教室的室内卫生和办公室、公用教室、实验室的卫生状况都存在不同程度的问题。

  6、体育课和音乐课教学尚需改进和提。

  7、从宿舍和食堂管理来看,由于经验缺乏,人力不足,宿舍秩序和学生就餐状况还没有达到十分令人满意的程度。

  二、本学期的教学工作的`指导思想是:

  以培养德智体美等全面发展的一代新人为根本宗旨,以教学工作为中心,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,巩固成果,深化改革、提高质量、持续发展,提升学校办学质量和办学效益。立足新起点,开创新局面,构筑新特色,发掘新优势,在原有的办学基础上,力求各项工作都有新突破,办学水平再上新台阶。

  本学期教学工作的总体思想是:以德治校,依法理校;以人为本,教师兴校;以校为本民主管校。新学期工作目标与任务

  1、要抓住难得的历史机遇,高考要发挥生源优势,有1人考入清华或北大,有5人高考成绩超过600分,15人考入全国前20所重点大学。在理工、文史、艺术三个方面都要进一步形成优势,使一表和二表的进段率都要在去年的基础上有大幅度提高,高考升学成绩进一步逼近阿城一中。中考保12争15,要有12人进入一中择优分数段,争取达到15人。各科成绩均在全市领先。初中各科竞赛成绩不低于去年,争取有所突破,力争拿到金牌。高中学科竞赛要有新的突破。

  2、改进和提高招生工作,要有新的更加积极的举措。今年的新生在保证质量的前提下,要突破400人,保证7个班,力争达到8个班。

  3、建立完善的学校档案管理制度。建立教师电子业务档案,对高考与中考成绩、教师和学生各种获奖情况以及学校荣誉进行及时、准确的归档整理,专人负责,使档案管理规范化,制度化,使其在教师考核评价、晋职评优等方面发挥更大的作用。完善对教师的考核、选聘制度。建立人才储备库。

  4、加强学校科研工作,使科研工作制度化、规范化、科学化,以新课程改革的学习为突破口,深入推进素质教育。

  5、进一步探索特色办学的途径与方法,继续聘请外教,办好英语特长班。

  6、搞好学校环境建设,重点做好新教学楼室内的布置与装饰和两楼之间的花园规划与建设。进一步增强人文气息,加强校园文化建设。

  7、进一步办好校园网,完善充实栏目内容,提高办公信息化、自动化水平,使其在学校办公、教学管理和教育科研等方面的功能得到进一步发挥。扩大学校影响,增加学校知名度。

  8、高中部启动班班通计划。

  9、建立和完善食堂、宿舍新的管理体制,提高管理水平和服务质量,更好地发挥服务育人的功能。

  10、体音美学科教学要更加规范,各项活动要争取更好的成绩。

  三、为完成以上各项工作目标与任务,我们必须着力抓好以下几个方面的工作。

  1、招生工作。

  ①广泛发动师生进行宣传。

  ②设专职人员,及早、深入地开展招生工作,要在生源地上有更大拓展。

  ③学校领导适时下去走访关系学校,巩固原有根据地

  2、进一步发挥完善行政办的协调和管理职能。

  ①做好各部门工作的协调与部署。

  ②利用网络,完善学籍管理,提高办公自动化水平。

  ③实行教师档案材料上报制度。教师个人获得的科研、竞赛、辅导等各类证书,要及时上交相关部门备案。

  ④完善和严格考勤管理,教师出勤情况每周统计并公布一次,同时进行不定期抽查。

  ⑤改善学校特别是办公室的办公环镜,对办公秩序、办公环境也要进行经常性检查和考核。

  ⑥要实行对备品、办公设施、公共设施实行管理责任制。

  3、加强新形势下的学校德育工作。

  ①继续贯彻值周常规要求,并在薄弱环节和工作方法上进一步改进和提高。

  ②要更新教育理念,加强德育工作方法的研究,加强德育科研,提高德育工作的艺术性,增强工作实效性。要强化以德为首的凝聚力,以能为主的向心力,以赛为主的竞争力。

  ③要善于做好学生的转化工作。要善待学生,尤其要善待后进生;要善待家长,尤其要善待对学校工作有误解的家长。要用全面的发展的观点看待学生,要平等地对待每一个学生,但平等是相对的,对后进生要给以更多的关注,善于发现他们身上的闪光点,帮助他们树立起进取的自信心。转化后进生要有打持久战的思想准备,要制定周密的转化计划,要因人而异,因时而异。

  ④要善于掌握惩罚的辩证法,提倡赏识教育,但不排除否定教育中的惩罚。

  ⑤对涉足早恋、迷恋网吧的现象,要采取强有力的措施,力争从根本上解决问题。有效防范校园暴力。重视学生心理健康教育。

  ⑥发挥好学年组长的传帮带作用,加强班级工作经验的交流。

  ⑦加强并做好宿舍的管理。

  4、教学与科研工作。

  以基础教育课程改革为契机,深化教育改革。继续以关注课堂为工作主线,更新教育观念,加强业务学习和教学研究,注重和改变学生的学习方式,提倡研究性学习、发现性学习、体验性学习和实践性学习,深化课堂教学改革,大面积提高教育教学质量。启动名师工程。

  ①严格落实教学常规,摒弃形式主义,讲求实效,使教学常规于动态管理中获得螺旋式发展。

  ②进一步加强备课指导,改进作业批改方式。

  ③改进学校三课及各级各类公开课的管理。

  ④加强教师教学研究和科研工作。科研工作要科学化、规范化、制度化。学校成立科研领导小组,教师科研工作和论文写作纳入学校绩效管理,建立较为完善的科研管理和激励机制。

  ⑤加强校本业务培训和教学经验的总结与交流,抓好教研组建设,充分发挥其在教学研究、业务学习以及科研工作的开展等方面的职能和作用。

  ⑥注重并搞好教育教学资源的开发与利用,做好教学资源库的规划与建设。

  ⑦采用有力措施,提高体育课堂教学质量,切实保证体育课堂秩序,要从根本上加以转变。

  5、总务后勤工作。

  ①牢固树立为教育教学服务,全心全意为教职工服务的思想,全力做好本职工作,做好大型活动的后勤保障工作。

  ②提高工作效率,发现问题要及时解决,急工作之所需,急老师之所急。

  ③勤俭办学,提高经济效益,努力做到少花钱多办事,办好事。

  ④完善各项规章制度,做好考核工作。

  ⑤加强对后勤人员的考核与管理,工作要高标准、严要求。

  ⑥严格财务制度,搞好财务管理,要尽一切可能提高资金使用的效率。每年财务支出要做出预算,定期结算,增加财务透明度。为教职工办实事,办好事。搞好教师福利工作。 明年,我们将没有任何借口,我们别无选择,惟有务实求真,惟有团结拼搏,惟有汗水加智慧,使高考在数量上、质量上有大的突破,求得学校生存,赢得学校发展,在学校的成功中彰显我们个人的价值。

工作方案 篇3

  为确保20xx年中考顺利进行,特制订《安武六中20xx年中考工作应急方案》。应急总指挥:z下设应急处理小组。

  一、 成立中考应急处理领导小组,统一指挥和组织我校中考两天工作。

  组长:zz

  副组长:zz

  z

  安全保障:zz

  成员:z

  z

  二、工作分工

  1、行车责任人:

  1号车责任人:z 2号车责任人:z 3号车责任人:z

  2、学校住宿责任人

  各班主任是本班住宿考生饮食起居的纪律、卫生、安全的直接责任人。

  三、职责要求

  1、所有教师提前熟悉并向考生介绍考点位置、考场安排。掌握考生家长电话、详细住址。每天考试考生进场前发准考证,考试结束收回准考证,以证管人。所有科目考完后收回准考证。

  2、班主任要加强对本班考生的考前教育,特别是时间观念和安全意识。

  3、教师自每趟组织考生上车到考试结束返回学校都要跟着考生一起活动。考试开始后,要按考点要求到规定地点休息,考试期间不能擅自离开。考试期间若发生意外事故,如:考生出现发烧、眩晕、休克等较重症状时,要立即向考点主考报告并陪护就医。对准考证丢失的,要主动向考点考场监考说明情况,以保证考生进场考试再向学校领导报告。

  4、中考期间教师手机24小时开机,对没有按时到的考生要及时和考生本人联系,同时与家长联系和校领导联系。

  5、要密切关注考生心理、身体状况,如有异常,及时细心妥善处置,耐心做好考生心理抚慰工作。严密将考生稳住在“学校——考点”“两点一线”区间内,不准离开,不准上街买东西,特殊情况确需购买的'到靳校长处登记统一购买。

  7、乘车时教师要告诫学生不准将身体任何部位露出车窗,不要喧哗,相互谦让,照顾有病或者晕车的考生。选定好各班本考点的学生联系人并发挥好他们的作用。

  8、发生安全事故时,应立即进行现场紧急处理,必要时送受伤学生到医院检查治疗,同时立即通知学生家长,并向学校领导及时汇报。无论发生何种事故,必须将学生放在第一位,先保护、抢救学生。

  9、整个中考期间,中考应急指挥小组全体成员不准离开自己的相应岗位;不准喝酒;不准涉足娱乐、休闲、消遣场所;不准走亲访友。严格履行相关职责,要密切配合,服从指挥,确保通信畅通和各项工作的落实。特殊情况应经靳五的同志准假。

  10、相关单位求援电话:交通事故122 报警110 紧急救护120。

工作方案 篇4

  为深入贯彻落实《《中华人民共和国政府信息公开条例》和省、市、县委、政府关于全面推动政务公开工作有关文件精神,切实履行好政务公开工作各项职责,增强公开实效,根据上级要求,结合商务粮食局工作实际,制定本方案。

  一、指导思想

  以全面提高机关管理和服务水平为宗旨,进一步明确政务公开工作任务,扩大公开范围,细化公开要求,增强公开实效,切实保障人民群众知情权、参与权、表达权和监督权,助力深化改革、经济发展、民生改善和政府建设。

  二、工作原则

  (一)依法公开。政务公开工作以国家法律、法规和相关政策为依据。

  (二)客观真实。政务公开的内容客观真实可信。

  (三)注重实效。政务公开工作从实际出发,突出重点,讲求实效,克服形式主义。

  (四)利于监督。政务公开应当方便公众办事,便于公众知情,利于接受公众监督。

  三、公开范围

  除涉密不宜公开的,凡与权利义务及干部职工切身利益相关的各类事项都属公开的内容,主要包括:

  (一)对社会公开

  1、机关职责、工作职能和范围,办事程序和要求;

  2、重大决策事项及推进决策执行和落实情况;

  3、重大建设项目信息;

  4、权力清单和责任清单;

  5、商务粮食工作行政许可事项;

  6、商务粮食行政执法事项等;

  7、预决算公开。包括一般公共预算收支、政府性基金、预算收支、机关运行经费等情况;

  8、政策解读。重要政策、文件起草股室按照要求,将相关解读材料与文件一并在政务网站发布。

  (二)对内部公开

  1、局机关各项管理规章制度;

  2、干部考核、交流、任免等情况;

  3、全体干部职工所关心的其他事项。

  四、公开形式

  (一)需要向全社会公开的,可通过报刊、广播、电视及政务网等新闻媒介,以及开设咨询电话、设立政务公开栏、编写办事指南、开展宣传活动等形式进行公开;

  (二)需要向部分单位或个人公开的',通过召开会议、内部通报、下发文件等形式,在一定范围内公开;

  (三)需要向本部门、本系统公开的,采取协同系统发布、信息简报、下发文件等形式进行公开。

  五、组织保障

  (一)局政务公开工作实行“一把手”负总责,局领导分工负责,职能股室各尽其责的领导体制,把政务公开纳入全年工作目标内容。严格执行局政务公开制度、政务公开工作考核制度,规范政务公开工作程序,明确分工职责和办理时限,保证政务公开工作的连续性、规范化。

  成立以局长陈劲松为组长、分管副局长吴松江为副组长、局办公室及相关股室负责人为成员的局政务公开领导小组,统一协调管理政务公开有关事项。领导小组办公室设在局机关办公室,负责协调日常工作。

  (二)围绕三年内对政务公开工作人员轮训一遍的要求,制定业务培训计划。政务公开工作人员要加强政策理论学习和业务研究,准确把握政策精神,增强政策把握能力和专业素养,强化公开理念,提高指导、推动公开工作的能力和水平。

  六、监督投诉

  设立监督举报电话,自觉接受社会各界监督。监督举报电话:

工作方案 篇5

  第一章总则

  第一条为了保证科技项目实施的科学化、规范化和制度化,进一步完善科技项目管理制度,充分发挥我市科技人员的积极性和创造性,使科技三项费发挥其最佳效益,达到多出成果、快出成果、出好成果、更好的服务于经济建设,推动我市科技进步,促进经济和社会发展,特制定本办法。

  第二条本办法的项目管理是对科技计划项目中实施、由单位或个人承担、并在一定时间周期内进行科学技术研究开发活动的管理。

  第三条本办法适用于以财政投入为主的科技计划项目的立项、实施和结题验收等管理工作。

  第四条市科技局为科技项目的主管部门,负责对项目实行依法管理。管理实行规范权限、明确职责、管理公开、精简高效的原则。

  第二章申报条件及程序

  第五条科技项目年度计划每年申报一次,当年申报下一年的计划,申报时间从月日至月20日止,过时不予受理。

  第六条申报的科技项目,必须是围绕我市经济社会发展总体规划或年度计划,具有较高的科技含量和较大的开发价值及应用前景,并能为我市经济建设和社会发展解决重大问题的科技项目;必须符合国家产业政策、技术含量高、成熟可靠、市场广阔、有较高的经济、社会和生态效益,有较大的示范和推广作用,并有可能较快的形成地方经济支柱产业。

  第七条必须编制可行性研究报告或项目建议书。市直各申报单位,按隶属关系,将所申报项目送主管部门审查并签署意见;各县、特区、区申报项目由所在县、特区、区科技局审查并签署意见;市直主管部门及县、特区、区科技局将审查同意的项目报告及相关材料一式三份和申报项目一览表(附软盘),送市科技局发展计划科。

  第三章科技项目评审及审批程序

  第八条申报的项目经初审后,按行业分类,送专家委员会评审。根据专家委员会的评审意见,综合平衡后,市科技局提出立项方案。

  第九条将立项方案上报市政府分管领导审核后,提交市政府常务会议研究确定。

  第四章项目的管理

  第十条凡批准立项的项目,必须严格按合同规定完成各项任务,每年月10日前向市科技局提交年度总结及经费使用结算报告。

  第十一条市科技局对项目执行情况实行全程动态管理,以合同目标为依据,定期或不定期检查项目执行情况及三项费使用情况,随时掌握项目的进展情况,同时也可委托有关县、特区、区科技局协助管理。

  第十二条项目经费的使用必须严格按照《科技三项费用管理办法》(试行)〔财工字(96)44号〕执行。

  第十三条项目经费应严格按照合同要求使用,只能用于该项目研究工作的.需要,做到专款专用,不得挪作它用,项目经费必须接受审计、财政部门的检查和监督。

  第十四条市科技局提取项目总经费的7%作为管理费,该经费主要用于项目的论证、现场检查、考核评估、验收及奖励。

  第十五条在项目检查中发现未按合同开展研究工作或经费使用不当甚至挪作它用的,市科技局将终止项目的执行,对于情节严重的将追缴其所拨款项,并追究主要责任人的责任。

  第十六条项目经费中的有偿部分回收后,一律并入星火科技发展基金,但为了提高回收效益,由各县、特区、区管理的市级科技项目,年回收总额的70%上缴市科技局,30%留本县、特区、区科技局并入科技发展基金。

  第十七条对按合同要求完成各项科研任务、达到试验研究水平及社会、经济效益较好的,予以奖励。奖励经费从市科技局提取的7%的管理费中解决。

  第五章项目结题验收及技术档案

  第十八条项目承担单位按照合同规定如期完成课题后,应及时向市科技局写出书面报告,申请结题验收。市科技局收到验收申请后,将根据项目完成情况,进行项目结题验收工作。

  第十九条结题验收提供的文件资料:

  1、科技项目合同书(复印件)

  2、项目验收申请表;

  3、项目研发工作总结报告;

  4、项目经费决算表;

  5、其它相关附件材料。

  第二十条经审查验收后,市科技局对按期完成合同目标及有关要求的项目予以通过验收。对基本完成合同目标的项目做结题处理,对没有完成合同目标、差距较大的项目不予验收。

  第二十一条对项目完成好,具有较高技术水平和推广应用前景的,将优先考虑给予继续支持或向省有关部门推荐。

  第二十二条严格建立项目归档制度。凡按合同完成并经验收和鉴定的项目应及时归档,由专人管理,建立项目实施基本情况信息库,规范存贮有关信息,对划定为国家秘密技术的项目,其技术档案应按国家保密规定严格管理,防止泄密。

  第六章附则

  第二十三条上述可行性研究报告或项目建议书均须附磁盘或光盘。

  第二十四条各县、特区、区科技部门可根据本办法制定实施细则。

  第二十五条本办法由市科学技术行政管理部门负责解释。

  第二十六条本办法生效后,市人民政府颁发的《市科技项目管理试行办法》(市府办〔〕43号)自行废止。

  第二十七条本办法自公布之日起日后施行。

工作方案 篇6

  为了搞好全年农业信息工作,更好地服务于农业的产前、产中、产后全过程,发挥农业信息对建设现代农业和建设社会主义新农村的促进作用,现提出全年信息工作实施方案。

  一、指导思想

  以十八大精神、中央一号文件和省市农村农业工作会议精神为指导,以信息规范化建设为目标,坚持信息为农业农村服务的宗旨,全方位提高我县农业信息化水平,促进农业规模化、专业化、信息化和商品化。

  二、工作目标和内容

  按照市信息中心的统一安排,全面加强农村信息员队伍建设和信息站点硬件设施建设,整合信息服务资源,拓宽农村信息站的服务内容和项目,提高信息服务水平。

  1、全面加强信息员队伍和信息站点建设

  通过走访调研,检查督促、硬件维护、强化培训等手段加强对现有信息员队伍和信息站点的管理,把加强培训作为提高信息员队伍整体业务素质的重要措施,全年组织4次以上的业务培训,开展1-2次信息员工作交流活动,使他们熟练掌握电脑操作方法,提高信息采集的能力,确保信息员熟练办理各项业务,进一步稳定队伍。

  2、加强对信息报送工作的管理

  按照《农村信息服务站五项制度》要求,进一步加强信息报送工作的管理,对信息报送工作提出具体要求,继续坚持每个信息员每月至少报送8条信息的任务,对信息的内容、信息的真实性、信息的时效性等予以规范化。对完成任务好且信息质量高的信息员,年终视情况予以奖励,信息报送差的年终予以批评。

  3、加强农产品价格监测和报送。

  做好12个农产品基地批发价格的管理,坚持做好农产品价格信息的常年监测和报送,并在主要农产品销售季节做好重点监测报送,做到重点时期天天报、一般时期五天报的制度,为我县农产品销售工作提供重要参考作用。

  4、整合信息服务资源,拓展信息站点服务范围和功能

  按照市农业信息网络中心统一部署,逐步拓展信息站点服务范围和功能,将电信、票务、保险、旅游、金融等相关的服务功能与农业信息服务站点业务相结合,充分利用好村级信息站现有的网络、场地和人员条件,订制一批与农村生活相关、农民群众需要、适合信息站代办的服务类业务,为群众提供综合类服务,以此提高信息员收入,稳定信息员队伍。

  一是做好前期摸底调研。

5月底前对辖区内的村级信息站进行一次全面调研,就拟开展的服务项目广泛征询各个站点的意见,按照信息站的各方面情况综合考虑,将站点进行分类,条件成熟和积极性较高的'站点,可分别列为试点站、示范站和全面推进站,对不具备条件的站点可暂时搁置,待时机成熟再具体安排。

  二是抓好业务培训

  在试点示范及全面推进阶段,对试点和示范站点可分步骤、分阶段聘请市农业信息网络中心业务人员开展业务培训。

  三是搞好试验示范推广

  选择一批基础条件好、人员热情高、服务需求强的村级信息服务站点进行试验和示范推广,并不断总结运行中存在的问题,提出解决办法,为全面推进打下基础。

  四是做好全面推广工作

  通过试点示范作用,进一步整合更多涉农服务类业务,鼓励有条件的信息站全面参与涵盖通讯服务、票务预订、彩票保险、农村金融、代销代购、养老医疗、社区服务等多种业务,建成综合服务基层站点,在开展市场化运营过程中为群众搞好服务。

  三、保障措施

  1、提高认识,增强工作信心。农村信息工作是一项十分重要的惠民工作,当前,我国已全面进入信息社会,实现信息化对于促进国民经济发展具有十分重要的意义,相对于城市而言,广大农村信息不畅,信息工作更显必要,因此要增强搞好农村信息工作的自觉性,将农村信息工作作为我县推进农村经济发展的重点,勇于实践和探索,努力创出一条农村信息服务站市场化运行的新路。

  2、落实责任,搞好站点管理。落实人员和责任,加强检查督促,及时发现信息工作存在的问题和不足,及时指导和解决问题。信息中心将针对不同阶段,提出信息服务的重点任务,指导各信息站点围绕重点任务开展信息服务,使农业信息最大化的发挥对农业农村工作的指导作用,提高信息服务的质量和效果。

  3、严格考核、明确奖惩措施。建立全年信息目标考核机制,制作百分制考核量化标准,根据考核得分情况,对服务积极、效果显著的信息员在年底工作总结中予以表彰奖励,特别突出的报市级农业信息部门予以奖励,以激励先进、鞭策后进。

工作方案 篇7

  各幼儿园、民办学校:

  为了进一步加强幼儿园、民办学校的安全管理工作,落实幼儿园、民办学校安全工作责任制,增强幼儿园、民办学校师生的安全防范意识,预防各类安全事故的发生,确保幼儿园、民办学校师生人身安全和财产安全,维护幼儿园、民办学校稳定,结合我镇实际,现就幼儿园、民办学校安全管理工作制订如下方案:

  一、加强对幼儿园、民办学校的领导,成立幼儿园、民办学校安全管理工作整改领导小组:

  组 长:黄锦发(镇党委委员、副镇长)

  副组长:骆伟东(镇党委委员、公安分局局长)

  组 员:香镇祥 孙仲林 梁仲坤 陈就芬 叶献凡

  整改领导小组下设办公室,由孙仲林兼任办公室主任,处理整改工作日常事务。

  二、迅速展开拉网式的安全工作大检查,对学校校舍、场地、接送校车、实验仪器设备、文体活动器材、供电设备线路、锅炉压力容器设施设备以及安全管理规章制度等进行全面深入的大检查,凡不合格的设施设备坚决停止使用,安全规章制度不健全的要在科教办的指导下迅速健全。

  三、对幼儿园、民办学校再进行一次全面的审核登记,对不符合办学条件的或无牌无证的幼儿园、民办学校坚决予以取缔,利用广播、电视、网站、标语等宣传手段公布合格的幼儿园、民办学校,公开劝告群众不要送孩子到无牌无证的学校、幼儿园,并妥善分流原校学生。

  四、加强幼儿园、民办学校教师队伍,保安后勤人员管理。招聘的教师应当具有国家规定的任教资格,并到科教办备案登记。要加强教职工的师德师风建设和业务培训,不断提高安全意识和安全防范能力。对不符合条件的教师和保安后勤人员要辞退。

  五、做好20xx年校(园)方责任险续保工作,实现所有幼儿园、民办学校都购买校(园)方责任保险。

  六、全面规范幼儿园、民办学校常规管理。

  (一)幼儿园、民办学校要把安全工作放在第一位,常抓不懈,抓细抓实。要建立健全安全工作管理制度,成立学校安全工作领导小组,制定安全工作考核目标,层层签订安全工作责任状,全面落实安全工作责任制和事故追究制,确保学校安全管理工作规范有序。

  (二)幼儿园、民办学校要定期对校舍、场地和实验仪器设备、文体活动器材、供电设备线路、锅炉压力容器等设施设备进行安全检查,及时维修,消除安全事故隐患,保证各种设施设备完好运行。同时,各类操作人员必须持证上岗,遵守操作规程,严禁违章操作。

  (三)落实消防安全制度和消防工作责任制,加强对消防设施和器材的日常维护,在学校易发生危险的地方设置安全警示,保证疏散通道、安全出口和消防车通道畅通。

  (四)强化安全意识,不断提高师生的安全意识和自我保护的能力;帮助师生掌握安全救护常识,学会预防事故、自救、逃生、紧急避险的方法和手段;教育学生在课间操、放学、上下楼梯时不要拥挤,以免发生意外。教师每节课都要及时清点人数,发现学生不请假缺席的要马上与家长取得联系。

  (五)幼儿园、民办学校要经常对师生进行交通安全知识教育,加强校车管理,建立接送车辆的安全管理制度,做好车辆的安全检查工作,坚决做到不带隐患出车,杜绝技术状况和安全性能无保障的车辆上路。凡未按规定参加年检的车辆、故障车、报废车、证件不全的车辆不准用来接送学生。要切实维持好上、下校车的纪律,上、下车都要清点人数。

  (六)幼儿园、民办学校要严格执行《学校食堂与学生集体用餐卫生规定》,建立健全食品卫生安全管理的各项规章制度,建立食堂物资定点采购、储存、加工、饭菜留点制度,严把食品的进校关和食品入口关;食堂工作人员必须身体健康,持证上岗,遵守卫生操作规范;加强对校园商店的管理,禁止销售“三无”和过期变质食品,严防食物中毒和各种食源性疾患的发生。

  (七)有寄宿生的.幼儿园、民办学校应当建立住宿学生的安全管理制度,配备专人负责住宿学生的生活管理和安全保卫工作。

  (八)幼儿园、民办学校在确保师生人身安全的前提下,组织好各种活动,丰富师生的生活,提高学生的整体素质。原则上,幼儿园、民办学校不得组织学生集体到市外活动。确有必要组织学生集体外出参观、旅游等活动时,要履行必要的审批手续,落实安全保障措施。外出的同时必须由学校领导带队,明确专人做好安全保卫工作,确保学生安全。

  (九)构建安全工作保障体系,健全学校安全预警机制,制定突发事件应急预案,完善事故预防措施,及时排除安全隐患,不断提高学校安全管理工作水平。各幼儿园、民办学校请在9月底前将学校突发事件应急预案报科教办备案。

  (十)实行安全事故上报制度,学校发生的安全事故应当及时报告主管部门,对不履行安全管理和安全教育职责,对重大安全隐患未及时采取措施,瞒报、谎报或缓报重大事故的,将按照有关规定给予通报、行政处分或吊销办学许可证。

工作方案 篇8

  在第33个教师节来临之际,学院党委决定召开全院庆祝教师节大会,并对在各项工作中取得突出成绩的优秀个人进行表彰。现就推优相关事宜通知如下:

  一、表彰名额

  20xx年教师节拟授予六项荣誉称号的名额分别为:院级教学名师20名、院级科研尖兵20名、院级党员先锋20名、院级师德模范10名、院级管理标兵10名、院级服务能手10名。

  二、推优办法

  (一)今年六类荣誉称号的遴选工作,仍按照《xx警察学院院级个人荣誉称号遴选办法》(以下简称《办法》)规定的'程序和条件进行。

  (二)在部门推荐环节,原则上按照每类荣誉称号的推荐人数不超过部门人数的1/3;推荐人选的业绩成果以最近两年(20xx年9月以来)为考察期限。

  (三)相关职能部门在会商提出表彰人选时,可不囿于部门推荐的范围,本着客观公正的态度,依据平时的掌握,对表现优秀、成果突出的其他人员直接予以推荐。

  三、工作要求

  (一)部门推优要坚持公平、公正、客观的原则,由部门班子成员或党支部成员集体决定推荐人选和顺序。部门领导要加强思想政治工作,注重鼓励和引导,确保工作平稳有序,有效激发各方面的工作动力和积极性。

  (二)院纪委全程监督评优表彰工作,对违规推荐、带病推荐、跑闹要等问题,一经查实,要对责任人和责任部门进行问责。

  (三)请各部门于9月4日(星期一)12时前将本部门各类荣誉称号汇总表(见附表)报人事处,逾期不报的视为放弃推荐。

工作方案 篇9

  为创造一个整洁、优美、方便、安全的厂区工作环境和保障员工身心健康发展,塑造企业形象,特此定制厂区公共场所管理规定。

  一、车辆管理

  (一)车辆进出

  1.所有进入厂区的机动车辆(含轻摩)应按警示标志减速缓行,进出大门应主动接受门卫查验。临时车辆经同意后签字,方可进出厂区。

  2.凡在厂区内通行的公务车、生产用车、职工私家车、业务关系车辆、出租车,均需持有“厂区车辆通行证”,方准进出厂区大门及在厂区内通行。

  3、无牌无证车辆严禁进入厂区。

  4.机动车辆载物出门,必须严格执行《厂区管理规定》,凭证出厂。

  5.特种车辆(公安、消防、救护、抢险)进出大门,门卫要主动疏导,确保通行。

  (二)车辆行驶

  1.车辆进入厂区后,行驶时速不得超过30公里/小时,严禁超车。

  2、严禁在厂区内无证驾车、练车,严禁酒后驾驶,严禁逆向行驶,严禁超载上道。

  (三)车辆停放

  1.机动车辆须停放在车库和停车场内,严禁在禁行区域和道路上乱停乱放。

  2.公务车、生产用车在不从事作业的情况下一律入库。车辆在无库的'情况下须按指定位置有序停放。公用车辆不得占用私家车停车位。

  3.各单位要划出职工私家车停车位,需有明显标志,并自行管理。

  (四)处置办法

  1.进出厂区的车辆,应自觉服从管理,凡违反本规定或造成交通事故的,按规定追究当事人的责任。

  2.对无牌无证或擅自进入厂区以及在禁止通行区域行驶停放的各种车辆,除教育批评外,立即驱逐出厂。

  3.加强门卫查验和厂区内巡逻督察,对违规车辆和无牌无证进入厂区车辆一律予以扣留,移交局处理。

  4.进厂经营运输车辆不按序排队、取样、过磅及出租车乱停乱放的由局处理。

  5.职工私家车辆不允许在单位内进行冲洗,单位保卫部门负责监督检查。

  二、厂区环境管理

  (一)厂区及公共区域环境卫生管理规定

  1.保持接待室、会议室的整洁、美观。

  2.公共区域要求窗明洁净,墙面清洁,无死角,洗手间无异味。

  3.公共区域须保持地面无痰迹、污垢、纸屑。

  4.须按照保洁时间表做好日常清洁工作,安排保洁时间不能影响公司的正常工作。

  (二)厂区环境秩序管理规定

  1.警卫人员须维护公司的安全,努力防范内、外影响公司正常工作、生产及生活秩序和侵犯公司利益行为的事件发生。

  2.警卫人员须做好来宾的登记工作,并及时与总服务台联系。

  3.警卫人员须处理好公司内、外车辆的进出门工作;并安排送发货的外来车辆按指定地点停放。

  4.出租车不得出入厂区,特殊情况下出入者须向警卫人员说明原因,经批准方可入内。

  5.员工上班时间必须着厂装、佩戴上岗证或识别牌。

  6.员工进出厂门须下车推行,并按指定地点停放。

  7.厂区内禁止吸烟。

  三、厂区公共区域管理

  1、禁止在厂区内公共区域倾倒、堆放垃圾,禁止将卫生责任区内垃圾扫入道路或其他责任区,禁止在厂区焚烧垃圾等。

  2、公共区域内物品摆放整齐,不得占用公共通道,通道必须时刻保持整洁卫生。

  3、公共物品不同的物料类别进行明确区分且标识清楚。

  4、厂区公共区域进行功能分区,物品摆放做到有的放矢,加强厂区有效管理。

工作方案 篇10

  为了保证我校的中考备考工作有序进行,提高学生中考成绩,实现中考目标,结合我校实际,特拟订我校中考备考工作方案:

  一、指导思想

  贯彻素质教育精神,结合我校实际,继续以新课程标准为指导,以校本教研为动力,以推进新课程改革、加强中考备考、强化教学常规管理为主线,不断探索提高课堂教学效率的有效途径和方法,积极调动一切有利因素,着眼于学生的全面发展,抓好我校20xx年中考工作,确保实现我校提出“力争中考升学人数再上新台阶”的奋斗目标,力争使我校20xx年中考成绩有较大幅度提升。

  二、学生情况分析

  近几年来,由于我校中考成绩一直在低谷中徘徊,使得我校提高教学质量的任务更加紧迫。优秀率、合格率偏低,学生个人自身发展也不平衡,这样的现状的确令人堪忧。

  三 、备考工作措施

  1、成立中考备考工作领导小组,加强对中考工作的领导。

  组长:xx。

  副组长:xx。

  组员:xx、xx、xx。

  中考备考领导小组负责指导我校的中考复习备考工作,协调复习进度,收集、传达中考信息,指导和协调使用中考复习资料,统一组织阶段测试及有关工作。

  2、加大宣传力度,形成以下共识:a、时间紧,任务重;b、学科发展、学生培养做到既要统筹兼顾,也要重点突出;c、实事求是,依据各阶段的复习任务和复习目标确定不同的方法;d、围绕班主任和备课组长两个核心,形成合力。

  3、班主任的主要措施

  (1)班主任要加强做好学生的思想工作,确保教学秩序正常进行。

  (2)各班要营造良好的中考备考氛围。各班应根据自身的特点创造浓厚的备考氛围。有效地激励学生奋发图强,积极备考。

  (3)不定期召开科任教师会议,向课任教师了解班级学生上课的表现。

  (4)指导学生科学合理安排和利用时间,制定好备考计划,引导学生学会自我拓宽知识面,引导学生学会阶段性自我总结。不定期召开优、中、后进学生会议,了解学生对科任教师上课的要求,对学校管理的要求,并及时做出调整。

  (5)各班要落实好班内的培养对象,班主任组织本班科任老师对其进行分析,注重学科的均衡发展,扬长(优势科目)不避短,对弱势科目进行必要的学法指导。

  (6)抓学生管理,做好以下工作:①抓优秀生,“响鼓重锤”。造培育优秀生的`声势,适当运用心理暗示,让优秀生定位,并做到广种博收。②抓边缘生,“推拉并举”。相信每个学生都是千里马,创造条件,实施分层管理。③抓后进生,“百炼成钢”。认真分析原因,做细致工作,教给学习方法,尽量联系生活实际,使他们认识学习的价值。④抓心理辅导,“轻装上阵”。⑤重视非智力因素对考生的影响,提高学生抗干扰能力。

  4、备课组的主要措施

  (1)各备课组长要带领本科组教师依靠集体力量认真研究课程标准、教材和中考说明。

  (2)经常与教研室、其他学校保持联系,增强教师之间,学校之间的经验交流、信息交流,保证信息畅通,共同搞好中考备考工作。

  (3)抓好同科老师集体备考工作,充分发挥集体的力量。

  (4)抓好分层教学。针对班级学生具体情况,制订相应的教学目标,采用灵活的教学方法、管理方法。

  (5)加强学法指导,解题技巧的训练、知识归纳能力的训练。

  (6)各教师最好设立“问题记录簿”等类似档案,收集复习过程中出现的问题,同科老师共同讨论探索。

  5、要求各课任教师要把握中考命题方向,提高备考效率,做到:①在班主任及学科组的双重领导下,团结协作、齐抓共管、乐于奉献。②关注中考的信息动态,认真钻研《考试说明》。③精讲精练,找好、出好典型题目,结合应试技巧及应试心理进行针对性练习,突出讲练评的课型。每次测验结束后再针对共性问题讲评,个别问题个别解决,发现问题及时查缺补漏。④结合学生学科实际,分类指导。⑤代课教师不旷课不请假不迟到。⑥适当调整作息时间,要求学生提前半小时到校,由文科教师组织早读。

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