技术员辞职报告

时间:2021-10-27 16:40:24 辞职报告 我要投稿

技术员辞职报告汇总六篇

  随着个人的素质不断提高,报告的用途越来越大,不同的报告内容同样也是不同的。那么你真正懂得怎么写好报告吗?下面是小编为大家整理的技术员辞职报告6篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

技术员辞职报告汇总六篇

技术员辞职报告 篇1

****总经理:

  各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的科研开发工作,使我在科研技术等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

  由于薪金的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。

  对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

  此致

敬礼

  申请人: ***

  日期:

技术员辞职报告 篇2

尊敬的总经理,副总经理:

  经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事部门技术经理的工作。

  我非常重视在公司这半年的工作经历,也很荣幸自己曾经成为公司这个充满活力团体的一员,我确信我在公司的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,很感谢总经理当初给我一个公司工作的机会,我将以在公司工作过而感到荣耀和自豪。

  由于离职的时间比较紧,我希望会在短时间内完成离职的手续,我的工作在公司内也比较特殊,既是比较专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深。对于我曾经开发的系统,如果公司愿意,我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护,直到公司另外招到适合此职位的人,如果需要,同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训。

  谢谢

  希望在XX年里,公司的业务蒸蒸日上,祝我的同事们在事业上获得更大的成功!

  辞职申请人:

  XX年7月10日

技术员辞职报告 篇3

尊敬的公司领导:

  您们好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。来到公司已经有五年的时间了,从项目基建到生产运行,从作为一个职场新人到一名技术管理人员,在这很感谢各位领导的教导、照顾和无私的帮助,非常感谢经理您一直对我的栽培与信任。 但是在综合考虑个人发展和家庭问题上,我决定向公司领导提出辞职,本人也很遗憾未能长期为公司服务。祝愿公司能够在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!

  现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。

  此致

敬礼

  申请人:

  20xx年xx月xx日

技术员辞职报告 篇4

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,实在是感觉非常的不舍,跟您来辞职,让我觉得自己是进步了很多,作为一名技术员这给了我很大的提高,我也一直都想要努力把工作做的更好,近期却频频的出现问题,这并不是我所想看到的,我真的感觉非常的吃力,现在回顾起来确实还是感觉非常得不好,我希望在这样的状态下面坚持好自己的本职工作,作为一名技术员这也是我应该去端正好的心态,我没有办法继续在公司工作下去了,这让我感觉非常吃力,我不希望自己留下什么遗憾,所以这次跟您来辞职也是再三思考的。

  作为一名技术员,平时的工作压力确实还是很大,在这样的工作状态下面,时间久了感觉还是很有压力的,现在我还是没有坚持下去,这给我的感觉非常的不好,这段时间确实我也接触了很多事情,因为有些时候没有坚持去做好这些,让我感觉非常的吃力,我担心自己没有办法去做好接下来的工作,确实会有很多这方面的压力,公司的技术工作是非常重要的,一个地方除了纰漏问题,就会产生很大的影响,有时候甚至就是重头再来,我现在的状态没有办法坚持下去了,确实是感觉非常的吃力,这也让我感觉有些事情还是应该去钻研的,做技术工作,我一直都是抱着一个谨慎认真的心态,这让我也对这份工作有深深地责任感,我需要重视起来。

  近期在工作当中我发现了很多问题,我不希望这样的情况再发生了,这也是对自己的工作负责,这一点五必须确认,我非常的喜欢这份工作,我也确实希望能够通过这样的方式去锻炼自己,真的非常感激能够在这样的环境下面工作,在公司的一年多的时间我感觉非常的好,我锻炼了很多,让我觉得这件事情是很有意义的,我现在也认真的做好了这些事情,这给我的感觉是非常好的,以后在学习和工作当中我认真的端正好了态度,在这方面我也一直非常的努力,但是没有一个好的工作状态是不行的,我现在的情况非常的不好,还是应该对自己负责一点,认真去处理好这些细节的,在这一点上面这绝对毋庸置疑的,我非常的感激公司的对我的培养,这一年多的时间我确实感觉很有意义,感激您的关照,近期我会做好交接,不影响正常工作。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

技术员辞职报告 篇5

尊敬的领导:

  你们好!感谢您在百忙中阅读我的辞职申请书。我是xx年7月3号以一名安全员的身份来到我们xx公司的,一开始我在xx师父的带领下对xx矿区各井口做着最常规的安全隐患实地排查工作,工作还算顺利,直到后来xx经理重新将我调到六号井当一名炸药库管员,当时是很不情愿的,感觉就是脱离我所学专业,没有什么前途,但自己最终勉强接受,正当我拿着行李搬去六号井时,公司领导又下发通知说是不允许随意调动我们这帮刚毕业的学生,这样我又继续做安全员的工作,但是这次我们的安全工作不再像原来一样,我们开始实行三班倒,面对要上夜班以及要扛相木上二环道的压力,自己感觉很吃不消,于是决定辞职。xx副总裁得知我的情况后于是马上又调整了我的岗位,让我成为了一名技术员。

  成为技术员以后,我主要做的工作是测量以及测量成果电脑上图,这个工作相对来说较为简单,我在xx工程师的指点下很快就上手了,这样测量工作干到了今年三月份,随后张正国经理又将我调到地质组,地质工作较为难做,我们这批学生基本上没有一个是真正意义上的地质勘探专业或者水文与地质勘探专业的,仅有两个地质灾害防治技术专业的,大体和我们安全技术管理专业一致,是为安全服务的,尽管也有xx工程师带领,但学习真正的地质不是那么容易的,所以实际的地质工作我们并没有做多少,到目前我还是以地质工作者的身份干着测量工作。

  来xx矿区已满一年,在公司领导精心安排下我学到了很多东西,首先是“观音岩精神”,它教会我做人的一种信念,发扬了中国人吃苦耐劳的精神。其次是做为职业人的处事道理,人与人相处并非是以香烟和物质就能获得他人的认可,更能得民心的是关怀、体贴、体谅、友善、互助,以及虔诚的交流。工作上,安全意识已根深蒂固,安全工作已有实践经验;矿山测量上初步入门;矿山地质上,了解了铅锌矿成矿的基本原因。

  现在我离职主要有一下原因:首先是家人的担忧,他们不愿我一直在这个高危行业长干;作为安全专业的人来说铅锌矿对人体的危害是显而易见,尤其是对人的生殖系统,呼吸系统都有严重的影响;自己水土不服,来到矿山后,身上经常长一些怪异的.疙瘩,回家后才有好转;假期短暂,与家人朋友相处的时间不够;生活环境单调、乏味,与外界沟通不方便;很多朋友同事也建议我换个岗位。

  在此我申请公司相关领导为我办理离职手续。

  最后我祝愿我们xx矿业有限公司蒸蒸日上,尽快完成公司宏伟的目标,同时祝愿公司领导和同事们身体健康,事业有成!

  申请人:

技术员辞职报告 篇6

  尊敬的领导:

  总体来讲,xx年天津公司在各位同事的共同努力下取得了明显的成绩,我在各位同事的帮助下学到了很多东西,愿xx年和各位同事共同进步,百尺竿头更进一步。在此感谢在座各位。

  您好!我是新来××车间的技术员王涛,下面是我的辞职报告。虽然在试用期是不需要写辞职报告的,然而我觉得还是有必要的,至少给公司,给自已一个交代。

  来到××车间也快两个月了, 开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样, 大家相处的融洽和睦, 在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。

  当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。

  在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。 我开始了思索,认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶DD或许自己并不适合车间技术员这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的,当然也不够我交房贷)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了,开课的事也没有 听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。

  我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验, 中心正值用人之际, 不断有新项目启动, 所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。 也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性,本着对中心负责的态度,为了不让中心因我而造成失误,我郑重向中心提出辞职。我也 将这几天(8 月6 号—8 月7 号)的事情给做完。至于剩下的事,留给其它的同事去做吧。

  上面是我的辞职报告,希望领导抽空看一下,批准一下我的辞职请求。

  辞职人:

  重点工程重点管理。在煤矿各位领导的直接引领下,在自己的日常工作中,始终抓住重点工程不放松,做到重点突出,目标明确。如9 月份由于煤矿验收隐患整改要求在短时间内为绞车房打一颗独立回风巷,由于工期短,工作难度大等原因,但我们是把它作为重点工程来组织生产的,做到天天跟进的原则,经过和施工人员的共同努力,最终满足了施工要求。

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