解除书劳动合同证明书

时间:2022-11-20 11:36:45 证明书 我要投稿

解除书劳动合同证明书15篇

  在我们平凡的日常里,大家都写过证明,肯定对各类证明都很熟悉吧,证明是由机关、学校、团体等发的证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。我们该怎么拟定证明呢?下面是小编整理的解除书劳动合同证明书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

解除书劳动合同证明书15篇

解除书劳动合同证明书1

  本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码:______________)签订的_______期限劳动合同,由于______________原因于_______年_______月_______日解除,其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作情况:

  本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为:_____________________。

  该职工在本单位的工作年限共计为:______________。

单位盖章:

  _______年_______月_______日

解除书劳动合同证明书2

  兹有______同事,性别:______年龄:______,于______年___月___日被我单位录用,从事______工作。 ______年______月______日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。

  合同鉴证编号:______

  单位(盖章):______

  ______年______月______日

解除书劳动合同证明书3

  编号:

  劳动者身份证号码:

  因 根据《劳动合同法》第 章第 条第 款第 项之规定和劳动合同第十八条 项之约定,双方于 年 月 日签订的 年 月 日起至 年 月 日

  止或 签订的劳动合同,于 年 月 日

  解除(终止)。乙方解除(终止)劳动合同前的.工作岗位为 ,在甲方工作年限为 。解除(终止)劳动合同的经济补偿金甲方按 月支付乙方,计人民币 元。

本协议一式三份,甲乙双方各执一份,存入乙方个人档案一份。

  甲方公章 乙方签章

  法定代表人

  签章 (委托代理人)

  劳动用工登记机关盖章

  劳动用工登记日期

  年 月 日

解除书劳动合同证明书4

  兹有本单位职工xxx,性别xx,年龄xx,住址xxxxxxxx。劳动合同期限为xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日因xxxxxxxx,根据《劳动法》第xx条第xx款第xx项规定,本单位解除该职工的劳动合同。

  特此证明。

  单位(盖章):xxx

  xxxx年xx月xx日

解除书劳动合同证明书5

  兹有本单位职工:xx,性别:x,年龄:xx,身份证号码为:xxxxxxxxx。

  与我单位签订的劳动合同期限为xx年x月x日至xx年x月x日(或无固定期限),现因根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第四项和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十九条第五项之规定,本单位解除该职工的劳动合同。

  特此证明。

  职工签名:xx

  xx(用人单位盖章)

  xx年x月x日

  说明:本解除劳动合同说明书一式三份,一份原用人单位留存;一份劳动者留存;一份交新的用人单位。

解除书劳动合同证明书6

  甲方:____________(公司)

  乙方:____________(员工),身份证号码:____________

  根据及相关法律、法规的规定,甲、乙双方经协商一致达成本协议:

  一、乙方于______年______月______日入职甲方,甲乙双方签订的最后一期劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。______年______月______日下班后,乙方在家突发脑溢血,甲方予以积极协助。

  根据规定,乙方3个月的医疗期截止__________年______月______日结束。根据保险条例规定,双方一致认为,该次事故不属于工伤范围,故乙方同意放弃工伤认定申请。现因乙方在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作,根据乙方的申请,双方同意于年月日提前解除劳动合同关系。相关协议内容如下:

  二、甲方与乙方结清以下款项:

  1、至劳动合同关系解除之日止乙方医疗期工资______元。

  2、甲方发给乙方相当于个月工资的经济补偿金人民币______元。

  3、甲方向乙方额外支付相当于一个月工资代通知金人民币______元。

  4、甲方向乙方支付相当于9个月工资的医疗补助费人民币______元。

  上述1、2、3、4项共计人民币元,乙方同意现金领取或由甲方支付到乙方工资帐户中。

  三、乙方应于签订本协议当日内向甲方交回工作服、厂牌等属于公司的物品,甲方给乙方开具离职证明。四、乙方承诺由其自行决定是否申请劳动能力鉴定,甲方将提供协助。

  五、乙方应自本协议签署之日起1个工作日内办理工作交接手续,工作交接办结时,甲方与乙方结清工资、经济补偿等费用,乙方同意此后放弃向有关机构(包括乙方、劳动部门、仲裁委和法院等)主张其它工资(含加班工资)、经济补偿、社会保险、患病待遇等相关之权利。

  六、本协议一式两份,双方各执一份,经双方签字盖章后生效。

  甲方(盖章):

  乙方(签字画押):

  授权代表:______年______月______日__________年______月______日

  乙方家属(签字画押):

  ______年______月______日

解除书劳动合同证明书7

  甲方:

  乙方:xx,身份证号码:

  甲乙双方于xx年xx月xx日签订了合同期限从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日的劳动合同,双方同意协商解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:

  1.自xx年xx月xx日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;

  2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后结清以下款项:

  a)月份工资:共计¥xx元

  b)相应比例年终奖:共计¥xx元

  c)经济补偿金:共计¥xx元

  d)乙方尚欠甲方欠款及资产损失赔款:共计¥xx元;

  e)其它:共计¥xx元;

  f)其它扣款以员工离职交接表中所列资产移交情况为准。

  3.甲方为乙方缴交社会保险金至xx年xx月xx日

  4.甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

  5.乙方应当于本协议签订后1日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

  6.乙方自愿放弃其他所有诉求。

  7.此协议书一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字或盖章之日起生效。

  甲方(盖章):xx乙方(签字):

  (以劳动合同中“甲方”名称填写并盖章)

  年xx月xx日xx年xx月xx日

解除书劳动合同证明书8

  兹有 刘春梅 ,性别: 女 年龄:32 于20xx年x月x日被我单位录用,从事 工作。 20xx年 2 月 1日因 个人原因自动离职 终止(解除)合同,特此证明。

  合同鉴证编号 :

  单位(盖章)

  20xx年x月x日

解除书劳动合同证明书9

  终止劳动合同证明书(与我司的离职证明书结合)

  存根第 号

  本单位与 签订的劳动合同,依据合同规定之第九条:本合同到期后即行终止,于 年 月 日终止劳动合同。

  经办人: 年 月 日

  终止劳动合同证明书

  第 号

  本单位与 签订的劳动合同,依据合同规定之第九条:本合同到期后即行终止,于 年 月 日终止劳动合同。

  经办人: 年 月 日

  感 谢 信:

  我们感谢您为公司的运转所做出的努力,依据公司与您签订的合同规定之第二条:本合同到期后即行终止。在您劳动合同到期后,公司将于 年 月 日终止与您的劳动合同,请您对公司的做法表示理解与支持。

  请您持此证明,于终止劳动合同之日起40日内,到您户口所在地的街道(镇)劳动和社会保障部门办理失业登记。符合领取失业救济金的,同时办理领取失业保险金手续。再次感谢您为公司所做的一切,希望您在将来的工作中,做出更多的成绩,同时也恭祝您及您的家人身体健康,工作顺利。

  经办人: 年 月 日

解除书劳动合同证明书10

  兹有本单位职工xxxxxx,性别xxx,年龄xxx,身份证号xxx,住址xxx。劳动合同期限为xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日。因xxx,根据《劳动法》规定,该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至xxx年xxx月份,特此证明。

  员工签名:xxx

  20xx年x月x日

解除书劳动合同证明书11

  xxx,于xxx年xxx月xxx日进入本单位。最后一期劳动合同由x年xx月xx日至x年xx月xx日。现因xxx依据《中华人民共和国劳动合同法》xxx条xxx款,自年月日起与xxx劳动合同。如对本决定有异议,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  xxx

  20xx年x月x日

解除书劳动合同证明书12

  ________,于_______年_______月_______日_______进入本单位。最后一期劳动合同由X年XX月XX日至X年XX月XX日。现因_____________依据《中华人民共和国劳动合同法》_______条_______款,自年月日起与______劳动合同。如对本决定有异议,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

单位盖章

  X年XX月XX日

解除书劳动合同证明书13

  兹有本单位员工xx,性别x,身份证号xx,因xx员工本人提出解除劳动关系;xx员工严重违反本公司的规章制度,依据《中华人民共和国劳动合同法》第36条规定,本单位解除与该职工的劳动合同,特此证明。

  员工签字:xx(用人单位盖章)

  20xx年xx月xx日

解除书劳动合同证明书14

  第 号

  职工姓名: ,工作岗位: 入职日期: 年 月 日,工作年限: 年 月 劳动合同期限: 年 月 日至 年 月 日 劳动合同终止(解除)日期: 年 月 日

  经办人: 年 月 日

  劳动者签收: 年 月 日

  用人单位终止(解除)劳动合同证明书

  第 号

  _____年__月__岗位工作。本期劳动合同自_____年__月__日起至____年__月__日止,已于 年 月 日终止(解除)劳动合同。在本单位工作年限为___年___月

  特此证明。

  单位(盖章):

  年 月 日

解除书劳动合同证明书15

  兹有本单位员工xx,性别xx,身份证号xx,因□员工本人提出解除劳动关系;□员工严重违反本公司的规章制度,依据《中华人民共和国劳动合同法》第36条规定,本单位解除与该职工的劳动合同。

  特此证明。

  员工签字:xxx(用人单位盖章)

  xxxx年xx月xx日

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