安全生产目标责任书大全【15篇】
在现实社会中，责任书起到的作用越来越大，签订责任书能激发我们想尽办法去胜任岗位需要。我敢肯定，大部分人都对拟定责任书很是头疼的，下面是小编帮大家整理的安全生产目标责任书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
安全生产目标责任书1
一、为认真贯彻落实各项安全生产责任制,努力提高企业安全管理水平和不断改善职工的劳动素质,切实有效的遏制矿井事故的发生。特制定本安全生产目标责任书。
二、安全管理目标:
1、在安全副矿长的`领导下,负责调度安全生产工作,做好日常安全生产调度与指挥。
2、落实业务保安责任制，在发生生产安全事故时，负责督促有关人员迅速撤离。
3、定期深入井下，掌握了解井下安全生产动态。
4、做好矿井汇报记录，以便矿领导查阅。
5、随时观察井下监控系统数字显示信息，发现问题，及时通知井下跟班干部或矿有关领导。
6、熟悉本岗位监控系统的技术要求及各项参数。
三、责任书期限:
本责任书于20xx年1月5日起至20xx年12月31日止,期限一年。
四、本责任书一式贰份,一份存档,责任人一份。
五、本责任书自签定之日起生效。
责任人：xxx
20xx年xx月xx日
安全生产目标责任书2
为认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针，强化安全管理，健全公司的“安全风险，安全制约，安全激励”机制，进一步提高公司安全管理水平，实行责任到人的目标管理，使责任者认识到“安全责任重于泰山”确保公司20xx年度安全目标的实现，生产副总经理与设备部经理签订安全生产目标责任书如下：
一、必须实现以下安全管理目标：
1、全年人身死亡事故为零
2、重伤事故为零
3、轻伤小于5人。
4、火灾事故为零；
5、爆炸事故为零
6、触电事故为零
7、员工参与安全培训率为100%。
8、安全设施、安全标志、安全警示的设置率、规范率达到98%。
二、设备维修负责人在安全工作上必须做到以下内容：
1、全面负责本公司范围内各种生产设备、电气、蒸汽和管路的管理，对设备进行定期检查和定期保养，使之保持良好运行状态。
2、参加定期组织的安全生产大检查，对生产设备、电器存在的问题，制定整改措施方案，落实责任人，限期整改完善。
3、严格执行动火、电焊、用电安全，不得违章作业、违章指挥。
4、对本部门人员违反操作规程或电气、设备维护不当所引起的重大伤亡事故负责直接领导责任。
5、组织制定有关设备维修、保养的管理制度及安全操作规程，并负责监督执行。
6、确保生产设备的安全防护装置齐全、有效。凡安装、修理、搬迁机器设备竣工时，须重新检验安全防护装置是否完整有效，方可移交运行。
7、确保维修作业时安全，防范措施到位与核实，不得出现防范措施不落实而擅自作业导致安全事故的发生。
8、确保公司安全设施、设备、安全警示的设置率、规范率达到100%。
9、贯彻公司关于设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定，做好主管部门内的'安全工作。
三、安全奖惩：
1、安全奖励基数：1600元/年。
2、年终安全管理目标全部达标，除按照月度考核规定给予奖罚外（月度考核每月50元），给予特别奖励1000元。
3、由安全环保部负责对年安全奖励基数分解至各月，并每月对安全生产目标责任书的落实情况进行考核。
4、轻伤不住院仍继续工作的，出现一次罚50元。每次扣除特别奖励50元。
6、出现人身事故医治住院或不住院，15天内康复后工作的罚100元，年终特别奖励扣除100元。15天后康复工作的，年终特别奖励全部扣除。
5、重大人身事故住院治疗15天以上的扣200元。年终特别奖励全部扣除。
7、出现死亡事故的除全部扣除全年安全奖励及年终特别奖励外，还要追究其管理责任。
8、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚100元。
9、公司组织安全检查中每发现一起违章现象，依事态严重程度罚50--100元，对公司查出的问题一次未按要求整改的，罚款20元，并通报批评。
10、本安全生产责任书中所列必须做到的安全工作条款，每项未落实罚50元。
11、执行安全责任一票否决制。(不参加全年优评活动)
12、由于违反安全操作规程，造成财产损失5000元以下罚款150元；5000元至1万元，罚款400元；1万元至5万元，罚款1500元；5万元至10万元，罚款3500元；10万元至20万元，罚款6000元，20万元至50万元，罚款10000元；50万元以上视情节罚款1万元至3万元，并扣除全部年度特别奖励。
四、本责任状一式三份，生产副总经理、设备部经理、安全环保部各执一份。
五、本责任书自20xx年1月1日起执行，至20xx月12月31日止。
生产副总经理签字：设备部经理责人签字：
签订时间：签订时间：
山东昊月树脂有限公司
安全生产目标责任书3
为了切实贯彻落实《安全生产法》坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，明确责任、防范事故，确保安全生产、职工人身、机械设备和物资的安全，结合我矿工作实际，特制定本年度安全生产目标责任书：
1、无死亡事故、无重大火灾事故、无重大设备事故、重伤事故，不发生一般性工伤事故。
1、自觉遵守国家安全生产法律法规，行业标准和本矿的各项规章制度，遵纪守法，文明生产。
2、学习掌握安全生产基本知识和常用机械设备的基本性能和操作维护方法。
3、积极遵守安全教育、培训制度，经过安全技术培训，考核合格后再上岗作业;依法参加养老保险、工伤保险、医疗保险，切实保护自身的利益。
4、熟悉本工种安全质量标准，认真开展煤矿安全质量标准化工作。
5、对自己工作范围内的安全生产工作负全权责任，认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，模范遵守各项规章制度;严反“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)。
6、加强学习，进一步提高业务工作技能，认真执行各项规章制度，团结协作，保质保量完成安全生产工作任务。
7、和全班人员同时上下班，认真巡查工作范围内的安全情况，发现隐患及时处理，力争把事故消灭在萌芽之中。
8、发现违章人员有权立即制止，对违章严重的人员要及时报告安全管理人员按规定进行处罚。
9、发现机械设备温度超过规定，有异响，缺件或螺栓部件损坏要立即停机，报告机电部门进行维修，严禁机械设备带病运行。
10、认真学习安全技术和操作技能，熟悉机械设备的性能，能进行简单的'维护和维修，能准确判断机械设备的故障。
11、特殊工种人员必须经有资质的培训机构培训合格取得资格证后才能上岗作业。
12、责任期内控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的，按规定给予处罚。
13、完成控制指标和落实工作目标的，按规定给予奖励。
本责任书有效期限从签订之日起到20xx年xx月xx日止。
按目标责任书具体要求，班组每月进行一次考核。
本目标责任书一式两份，班组与被考核职工各执一份。
1、安全事故为“0”。
2、职业病事故为“0”。
3、伤害事故为“0”。
4、安全隐患的整改率达100%
5、“三废”排放符合国家标准，污染事故为零。
6、法规规定的各项卫生标准
车间主任对本车间的安全生产全面负责，副主任在主任指定的工作范围内对安全工作负责，其职责是：
1、保证国家和上级安全生产法规、制度、指示在本车间贯彻执行。把安全工作列入议事日程，做到“五同时”。
2、组织制定车间安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划。
3、组织对新职工进行车间安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育，定期组织考核，组织班组安全日活动，及时吸取工人提出的正确意见。
4、组织全车间职工定期进行安全检查，保证设备、安全装置、消防、防护器材等处于完好状态。
5、组织各项安全生产活动。总结交流安全生产经验，表彰先进班组和个人。
6、严格执行有关劳保用品、保健食品、清凉饮料等发放标准。加强防护器材的管理，教育职工妥善保管，正确使用。
7、坚持“四不放过”原则，对本车间发生的事故及时报告和处理，注意保护现场，查清原因，采取防范措施。对事故的责任者提出处理意见，报主管部门和厂长批准后执行。
8、组织本车间安全管理网，配备合格的安全管理人员，支持车间安全员工作，充分发挥班组安全员的作用。
1、本责任书有效期限为一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、本责任书一式两份，双方各执一份。安全生产办公室负责人签字：
责任人签字：
20xx年xx月xx日
安全生产目标责任书4
为加强公司内部安全生产工作的领导，以高度的政治责任感和求真务实的工作精神加大安全生产的管理和监察力度，确保公司内部安全与稳定，依据《北京市商业零售经营单位安全生产规定》、《企业事业单位内部治安保卫条例》及相关法规，制定本责任书。
一、指导思想
(一)公司内安全生产管理工作坚持以人为本的原则，贯彻安全第一、预防为主的方针，把预防安全生产事故放在安全生产管理工作的首位。杜绝所有安全生产事故的发生，把隐患消灭在萌芽状态。
(二)公司所属各门店店长、防损维修经理及其他各部门经理为本单位安全生产的第一责任人。
二、工作目标
(一)强化企业内部管理，做好全方位安全生产工作，力争全年不出现各类刑事案件和治安伤亡事故。
(二)认真贯彻落实《北京市商业零售经营单位安全生产规定》及时发现、消除隐患，杜绝各类事故。
三、具体要求
(一)治安保卫
年度安全生产目标责任书范文三篇年度安全生产目标责任书范文三篇1、建立健全以各部门、各门店为单位的治安保卫工作制度和治安保卫责任制，落实各项管理责任制度。
2、要根据形势要求和工作特点，对员工进行经常性法律、法规和深入细致的思想教育工作，发现不安定因素及时调解，把问题、矛盾消灭在萌芽状态，真正做到看好自己的门，办好自己的事，管好自己的人。
3、严格各项规章制度，对现金、票据、印鉴、有价证券和备用金要落实领用登记、使用保管制度。备用金不得超过银行规定的限额。节假日期间应当增加值班力量，确保销货款安全。
4、每日业务终止后，专职值班人员、保安人员应当与值班经理共同对营业现场进行巡视清场，检查门窗、刀具、电器设备，存包处、垃圾桶以及各类不安全隐患，并认真做好清场交接班记录。
5、加强对企业内部治安工作的日常巡查和重点部位的检查，发现违章及时纠正，确保企业内部安全。
6、对保安人员和专职值班人员要加强教育管理，提高安全防范意识和责任心。
(二)消防安全
1、建立企业内部消防制度和义务消防组织，制定突发事件应急预案，要将责任、任务具体明确，分解到人。各门店必须保证主通道不低于2.4米，辅助通道不低于1.5米，营业期间应确保安全出口畅通，店内必须设置明显的疏散指示标志。并不能被悬挂的宣传品遮挡。
2、单位应按规定配备消防设施、器材，并放置明显位置，设专人管理，保证完好有效，随时可用。
3、负责租赁的招商部门必须与租赁方签订安全防火责任书，并负责对租赁方进行消防安全教育和监督检查。
4、要保证所有在岗人员(包括促销员)和专职保安人员，人人懂消防常识，个个会使用消防器材，会报火警，能扑救初起火灾。并了解突发事件预案中自己的具体岗位职责和任务。
5、对重点防火部位要加强管理，易燃易爆物品实行单独存放、专人管理，并定期进行检查。
6、建立用电申报审批制度，不得私接乱拉临时线和超负荷用电。
7、消防中控值班人员必须持证上岗，认真职守，做好记录。
8、电视监控应按规定配备专人24小时在岗，按规定回放录像，并做好值班记录。
(三)安全生产
1、严格遵守安全生产的相关规定，严格遵守各项安全生产的操作规程，并将责任明确到每个岗位每位员工。
2、各门店防损维修经理为店铺的安全生产监督员，负责对本单位安全生产工作的'宣传、监督、检查。
3、因违反操作规程出现的一切事故，应当追究当事人和责任人的责任。
!4、各门店使用的电梯必须按规定进行管理、操作，按期做好维修保养及年度审验。
5、各门店使用的锅炉、燃气、压力容器等设备必须按规定进行管理、操作，按期做好维修保养及年度审验。
6、高低压配电值班人员必须持有(有效期内)高低压运行维修操作证，高压设备必须定期做预防性试验。
7、如需电气焊工作，操作人员必须持有电气焊操作证，并做好相关安全措施。
四、考核标准
(一)安全生产是企业管理的重要工作，必须与生产经营同步，此项工作纳入部门经理、店长目标责任制，作为年终考核的依据。
(二)因安全生产责任制不落实，以致发生治安、火灾、安全生产事故，造成财产损失、人员伤亡等责任事故的单位，将依据北京市关于重大安全事故行政责任追究的规定追究当事人、责任人的有关责任并给予处罚。
(三)对发生案件、事故不上报，故意隐瞒事实的单位，将对责任人进行经济处罚，并在全公司范围内通报批评。
店铺名称：
店长签字：
超市有限公司
年 月 日
安全生产目标责任书5
为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制，建立健全安全标准化管理体系，强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司特与你签订《安全生产责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：
一、考核要求
1、认真贯彻执行“管生产必须管安全”、“谁主管、谁负责”的原则和上级有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法规及公司的`各项规章制度。
2、在主管经理的领导下，及时传达、贯彻、执行上级和公司有关安全生产的指示，坚持生产与安全工作“五同时”，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
3、参加新建、改建、扩建工程及大修、技措项目的劳动保护设施“三同时”审查、验收工作，确保符合职业卫生安全要求。
4、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度、规定和安全操作规程的行为，应立即制止并向领导报告，按有关规定严肃处理。严禁违章指挥、违章作业。
5、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，排除险情和事故，立即报告主管领导并通知有关职能部门，防止事态扩大。发生重大事故时，按《公司重大化学事故应急救援预案》指挥应急处理工作。
6、严格执行质量检验、检测标准，对所出具的检验、检测报告内容负责
7、建立并保持公司质量管理体系运行，组织制定、修订生产、技术、质量、工艺操作规程、理化分析规程安全操作规程，对操作规程、工艺技术质量指标等管理制度、对基层单位工艺纪律执行情况进行检查、监督、考核。
8、负责公司各种化工原料、中间体和产品的质量管理，杜绝质量不合格原料、产品进入生产线，把好质量关。
9、负责生产单位生产操作员工的岗位技术培训考核，并负责员工上岗操作技术合格证发放管理。
10、负责化验室仪器的定期检测和使用化学品的日常保管，建立台帐和档案。
11、参加安全生产大检查，组织生产事故的调查、处理工作，对造成事故的责任者提出处理意见，并制订防范措施。负责生产工艺事故、质量事故的调查、统计、上报工作。参加有关重大事故的调查处理和其它事故有关数据的分析和测定。？
12、负责组织召开本部门安全例会。
13、组织分管部门干部、职工进行职业卫生法规、职业知识培训与宣传教育。定期组织一线职工参加职业健康体检，并建立职业卫生管理台账和档案。
14、经常听取各车间、安全技术人员、职工关于职业卫生有关情况的汇报，及时采取措施。
二、考核与奖惩
1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产考核、安全生产竞赛、三级危险点检查等考核奖惩兑现。
2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，给考核单位第一责任人、主管安全的领导和专职安全员进行奖励。
3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《安全生产考核与奖惩制度》有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。
副总经理签字：质管部部长签字：
日期：日期：
安全生产目标责任书6
甲方：温州xx第一建筑工程公司
乙方：
企业经理：
为了切实贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，确保“以人为本，安全生产”的落实，保证工程建设的顺利进行，同时保障现场一线全体员工人身健康与生命安全，经甲、乙双方协商，特此签订安全生产目标责任书。
一、企业安全生产目标定为年标化率达到省厅规定的本企业创安全生产文明施工标化工地(省、市、区级)个数，所有在建工程项目均达到文明施工合格以上。
二、企业安全生产指标，杜绝重大人员伤亡事故，轻伤率控制在万分之二以下，死亡率控制在零死亡。
三、企业法人代表安全生产责任
1、认真贯彻执行国家和市有关安全生产的方针政策和法规、规范以及规章制度，掌握本企业的安全生产动态，定期研究安全工作并向企业有关会议报告安全生产情况和安全技术措施，检查各项安全责任制的落实。对本企业安全生产负全面领导责任。
2、建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费的落实，以及提取创建文明标准化工地的专项资金。
3、领导编制和实施本企业中长期整体规划，以及年度特殊时期安全工作实施计划。建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。
4、领导并支持安全管理人员或其它部门的'监督检查工作，并积极参与质量安全生产大检查。
5、发生重大伤亡事故，领导组织本企业有关部门或人员进行调查、分析，查清事故原因，查明事故责任人的具体工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故重复发生。
四、为切实提高安全生产积极性，特实行奖罚如下：
1、达到企业规定的安全生产目标要求奖8000元。
2、达不到要求罚5000元。
五、本责任书一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方：温州xx第一建筑工程公司
乙方：
签章：
签字：
xx年xx月xx日
安全生产目标责任书7
一、安全责任
1、在新能源公司安全生产工作中必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“保人身、保电网、保设备”的原则，坚定不移地贯彻新能源公司和本行业各级有关安全生产的规程、制度和指示，并落实到位。
2、在公司负责的范围内要建立、完善、落实安全生产机制和安全责任制，参加各项规程和规章制度的修订。
3、认真研究制定生产任务和安全计划，并上报生产部、批准后，确保计划得到实施，完成公司和部门下发的'各种生产指标。
二、安全目标
1、不发生人身轻伤事故、不发生设备一类障碍、不发生一般误操作事故、不发生一般火灾事故、不发生违章指挥、违章作业、违反劳动纪律；
2、不发生中断安全记录事故；
3、《两票》合格率达100%；
4、完成全年发电量：5300万千瓦时；
5、综合厂用电率2%；
6、可控费用：3082万元；
7、设备完好率95%；
8、完成公司及部门下达的各项安全考核指标。
三、保证措施
1、要每时每刻也不放松地抓好安全工作，突出抓好运行、维护人员职责到位。按照有关规定进行严格考核，做到奖惩兑现。要定期向公司有关部门汇报安全责任制到位情况并接受监督检查。
2、加强对工作人员的安全思想教育和法规教育及安全技术培训工作，坚持每月一次安全分析会、每周一次安全日活动，保证在岗职工经考试考核合格上岗工作。
3、严格执行“两票”和有关规程制度，杜绝违章作业、违章指挥，两票合格率达100%。
4、强化班组的安全管理，结合生产实际开展有效的安全活动，参加、指导班组的安全活动，不断夯实安全生产基础。
5、进一步完善反违章机制，深化反违章活动，并进行安全教育；
6、及时研究解决生产现场出现的安全问题，不断改善作业环境，确保人身安全，确保设备安全可靠运行。
四、奖惩规定
1、奖惩标准及具体实施办法按照公司《新能源公司风电（光伏）场绩效考核管理办法》执行。
2、安全生产奖励实行利益共享、风险共担分配模式，要根据每个人承担的责任确定其奖金分配数额，处罚也要根据责任和公司有关规定执行。
附则
1、本安全目标责任书一式三份，生产部、安监部和新能源公司各执一份、作为年终奖励和处罚的依据。
2、本安全目标责任书自20xx年3月1日起执行。
风电（光伏）场负责人（签字）班组负责人（签字）
年月日（盖章）
安全生产目标责任书8
为认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针，根据单位工程与公司签订的安全生产目标管理责任书要求，实现安全生产，提高全员安全素质，控制和减少伤亡事故的发生。加强各级生产管理人员和广大职工搞好安全工作的责任感和自觉性，单位工程与施工班组签订安全生产目标管理责任书，以明确安全生产目标管理和任务，落实措施和责任，实现施工班组安全生产。
目标任务：
1、杜绝和消灭施工现场重大伤亡事故、重大火灾爆炸等事故。全员轻伤事故率控制在2‰之内。
2、新工人入场的三级教育，变换工种各安全教育率达95%。
3、认真学习，严格执行安全技术操作规程，自觉遵守安全生产规章制度和纪律，反对违章作业。
4、施工员、工长、施工班组要认真做好安全技术交底，根据分部分项工程安全技术交底内容，进行全面、完整、详实并有针对性交底，分部分项交底率达100%。
5 、爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用品，进入施工现场戴好安全帽，高出作业挂好安全带，使用手持和移运式电动工具应穿好绝缘鞋、戴好绝缘手套。
6、安全隐患整改要做到定人、定时间、定措施，安全隐患和问题整改率达96%以上。
7、文明施工、材料堆放、现场整洁、污水排放、防火设施、环境卫生要严格按施工组织平面图进行布置，整齐有序。生活设施实现标准化、规范化，文明工地合格率达100%。
8、维护生产现场的一切防护设施，不得任意拆改，如脚手架、护身栏、洞口临边防护设施，若必须变动时，须经相关人员批准。
9、对工地职工在安全生产、文明施工方面遵章守纪的好人好事、典型事迹、表彰奖励的资料及违章违约人员的'典型事例、批评教育与处罚的资料均应归类存入安全管理内业档案。
10、单位工程的项目经理与施工班组应严格执行落实各级安全生产责任制，明确职责，加强安全生产责任制和目标管理的监督检查和考核，使安全生产目标管理责任书真正落实到实处。
本责任书经双方签字后即生效。
项目经理（签字）：__________
项目安全员（签字）：__________
施工班组（签字）：___________
工程项目部
20___年__月__日
安全生产目标责任书9
一、职责
（1）通用安全生产职责
1、贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中；
2、完善部门规章制度，落实岗位责任制；
3、提倡员工团结合作、不断进取，积极创新、持续改进，促进公司安全发展；
4、对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价；
5、对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作；
6、每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门；
7、协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的安全生产教育培训工作；
8、协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作；
9、参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化建议。
（2）质量管理处负责人安全生产职责
1、严格执行质量检验、检测标准，对所出具的.检验、检测报告内容负责；
2、按要求做好取样与分析记录，出具检验、检测报告；
3、取样人员严格按要求穿戴好劳动防护用品，取样操作符合规范；
4、对新到岗人员进行部门级安全教育培训。
二、目标
质量管理处
重伤事故为0；
质量管理处
火灾事故为0；
质量管理处
无责任交通事故；
质量管理处
事故隐患整改率98%；
质量管理处
安全生产培训率100；
三、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。
四、说明
分管安全负责人和质量管理处负责人签订安全生产责任书，质量管理处负责人逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。
xx
20xx年xx月xx日
安全生产目标责任书10
一、财务部人员安全职责：
1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作;
2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;
3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作，做好防火、防盗、防破坏工作，积极协助其它部门做好安全生产工作;
4、严格执行已制定的《安全投入保障制度》，确定安全费用提取标准，专项用于安全生产，保证资金到位;
5、加强工作责任心，提高安全意识，认真做好本职工作，对财务账薄等妥善保管，做好“四防”工作;
6、积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动;
二、目标：
1、安全、环保、职业健康安全零事故。
2、按计划参加培训率达90%。
3、部门办公区域危险源控制率100%。
4、安全生产投入资金到位率100%。
三、奖惩办法：
1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。
2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。
3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的'资格。
4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。
5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
责任人签字： 日期：
安全生产目标责任书11
为了加强我厂生产安全、消防安全工作，认真贯彻“安全第一、预防为主”和“预防为主、防消结合”的方针，在我厂建立“安全自查、隐患自除、责任自负”的运行机制，提高全厂职工的安全、消防意识，预防生产安全事故和火灾事故的发生，保障国家和职工生命财产安全，厂安委会结合我厂实际制定了《20xx年安全生产目标管理责任书》。4月14日，厂属各部门除行政办公室外，均按要求与厂安委会签定了《20xx年度安全生产目标责任书》。
该责任书首先明确了20xx年安全生产和消防安全管理责任目标，即在20xx年全年无死亡事故和火灾事故。
为保证这一目标的'实现，责任书对生产和消防安全工作作了具体的要求:
在宣传培训方面:要求各部门认真学习并严格遵守安全、消防法律、法规，积极参与各种安全、消防宣传教育活动，增强安全意识，建立健全本部门的规章制度，使安全、消防工作有章可循，并督促实施。
加强安全、消防教育培训工作，使职工掌握本职工作所需的安全、消防知识，了解工作环境和工作岗位存在的危险危害因素、事故防范和应急处理措施，提高遵章守纪的自觉性，增强事故预防和应急处理能力。
在制度落实方面:贯彻落实《贵州醇酒厂消防安全管理实施办法》和《贵州醇酒厂安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，加强事故隐患的排查治理(每月至少一次)，及时协调、督促、配合隐患整改工作，确保作业现场安全。层层落实安全、消防责任。
安全、消防工作必须做到与其它工作同计划、同部署、同检查、同总结、同评比。
发生事故时必须及时报告相关部门，保护好事故现场，积极组织抢险救援，防止事故蔓延扩大。配合做好事故调查工作，严格按照“四不放过”原则对事故进行处理，认真落实处理决定。
在设备的使用管理和维护方面:正确使用和维护保养好机电设备、设施、线路，严禁乱拉乱接，严禁超负荷运行，严禁带故障运行，确保安全生产。
特种设备(锅炉、电梯、行车)使用部门必须加强对特种设备的运行管理，严格遵守安全操作规程。发现问题立即处理，情况紧急时，可以决定停止使用特种设备并及时报告设备管理部门，并作好相应记录。
特种设备使用部门必须对特种设备在其检验有效期满前一月内报告有关部门申请法定机构进行检验，禁止使用未经检验或检验不合格的特种设备。
特种设备的安装、修理、改造必须上报设备管理部门，由设备管理部门组织有资质的队伍并办理好有关手续后方能施工。
特种设备操作和特殊工种作业人员(电工、焊工、司炉工)必须经上级有关部门培训考核合格，取得相应资质后方能上岗，严禁无证操作特种设备，严禁特殊工种无证作业。
该责任书有效期为一年，由签状部门在有效期满后一月内自行组织检查考核(90分以上合格，90分以下不合格)，并将结果报告安全科，安全科接到后在一月内会同有关人员对各部门履职情况进行复查。
目标管理人:xx
目标责任人:xx
20xx年xx月xx日
安全生产目标责任书12
为了认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，切实加强劳动保护，做到安全生产和文明施工，消除安全生产事故隐患，杜绝重大伤亡事故的发生。特制订如下责任书：
一、安全管理目标
1、坚决杜绝死亡及重伤事故发生。
2、严格按文明施工标准施工。
二、安全管理目标责任制
1、在项目经理领导下认真组织工程中所需的各种材料的采购，对施工中。
2、在保证材料供应的同时，严格把好材料的质量关，杜绝不合格的产品流入工地。
3、对所有进入工地的原材料，必须经监理工程师认可或签证取样送检建材检测中心试验合格后方可使用。
4、在采购材料的.同时，应积极向经销商索取材料的合格证，实验报告，以便向技术员提供必须的质保资料。
5、对其采购的材料应经常进行检查，发现质量问题，立即停止使用，待查明问题后，在进行妥善处理。
6、对因使用不合格材料而造成质量事故要追究材料采购部门的责任。
三、目标分解内容
1、负责料、具的质量。
2、主持现场料具设备的整理、堆放、施工机具的保养管理。
3、参与对班组文明的考核。
四、考核办法
1、用《安全管理目标考核表》进行考核。（附表）
2、考核表内有安全管理目标中各项指标的完成情况各项指标全部完成为合格，其中一项未完成为不合格。
3、项目部每月对个管理人员进行一次责任目标完成情况考核，每次由项目经理进行考核。对考核未完成目标，必须拿出整改办法，必须限期整改，如限期未能整改的立即勒令退出工地。
4、一次考核不合格罚款100元，连续两次考核不合格罚款300元，连续考核五次合格奖励200元，所有考核合格者奖励300元。
项目经理签字：
材料员签字：
20xx年xx月xx日
安全生产目标责任书13
为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步加强安全生产管理，确保公司年度安全生产目标的实现，保障国家财产和员工生命安全与健康。按照“谁主管、谁负责”、“谁分管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，各级副职应在各自主管业务范围内负责相应的安全生产工作，并做到各负其责、各尽其职，公司总经理特与安全副总签订安全生产责任书，要求全面履行以下安全生产的各项职责：
一、管理目标
1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻执行国家和上级有关安全生产、职业健康、环境保护的.法律、法规和规章制度，对公司安全生产和分管业务工作范围内的安全生产工作负主要责任。
2、安全副总是公司总经理在安全管理方面的助手和参谋，在总经理的直接领导下，协助总经理做好企业的安全、职业健康、环境保护管理工作。直接领导公司安全环保部、设备部的工作，定期听取汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。，对公司的安全生产、职业健康、环境保护工作负有领导和监督检查责任。
3、组织制订、修订企业内的安全、健康、环保规章制度，安全技术规程和编制安全技术措施计划，并认真组织实施。
4、领导和组织全公司安全生产大检查和专业安全检查工作，按期对所负责的危险源点进行安全检查，督促各单位对不安全因素及时采取措施，消除事故隐患，确保安全生产，落实整改安全生产上存在的问题和事故隐患。
5、组织安全生产竞赛活动，总结推广安全工作的先进经验，奖励先进单位和个人。
6、宣传倡导企业安全文化，及时布置和检查安全管理部门的工作，经常对全公司员工进行安全形势和安全技术知识教育，并定期向总经理汇报。
7、组织编制公司安全生产和改善劳动条件的安全、环保项目计划，督促公司合理使用安全技术措施费用和安全教育经费。
8、定期召开安全生产工作会议，分析公司安全生产形势，及时解决存在的问题，负责总结推广安全生产先进经验，组织开展安全生产竞赛、安全教育、安全技术培训考核和应急预案演练工作。
9、负责组织制定重大事故隐患整改方案、安全措施、有毒有害作业点尘毒危害治理、环境保护方案的规划和设计工作，按照“三同时”要求，组织有关部门参加审查和安全评审。
10、按照发生事故“实事求是、尊重科学”和“四不放过”的原则，组织对各类事故的调查处理，拟定防范措施和处理意见，采取防范措施，防止事态扩大，并及时向上级安全和生产部门报告。
11、组织分管部门干部、职工进行职业卫生法规、职业知识培训与宣传教育。定期组织一线职工参加职业健康体检，并建立职业卫生管理台账和档案。
12、经常听取各车间、安全技术人员、职工关于职业卫生有关情况的汇报，及时采取措施。
13、组织评审开停车方案及维修计划中的环保措施。
14、负责组织环境污染事故的调查、处理上报工作。
15、确保环保治理设施运行正常，排放达标。
16、做好设备保养维护工作，确保运行正常。
二、考核与奖惩
1、本责任书由公司总经理负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产责任目标考核奖惩兑现。
2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，给责任主要责任人进行奖励。
3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按中复神鹰碳纤维有限责任公司《安全生产考核与奖惩制度》有关规定，给责任人给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。
签名：xx
xx年xx月xx日
安全生产目标责任书14
为了使生产安全化，增强各部门安全生产的主动性和自觉性，消除和控制生产系统中的各种有害与危险因素，防止各类安全生产事故的发生，创造安全舒适的劳动条件，保护从业人员在生产工作过程中的`安全与健康，为确保此工作取得实效，公司现与各单位从业人员签定安全生产规范化管理工作目标责任书。
一、责任目标
依谁主管，谁负责原则，实行一岗双责制，消除生产中的各类危险因素，避免职业性工伤事故的发生，实现安全生产规范化。
二、责任要求与范围
1、宣传贯彻上级部门及公司安全生产与治安保卫的法律、法规、政策和工作要求，认真落实和部署各项工作；
2、检查、督促本部门的各级管理干部和员工在工作中自觉履行的安全职责，严格执行公司的各项规章制度，做到不违章、不违规；
3、在进行生产技术革新和挖潜改造的过程中，必须首先进行安全技术措施的论证，同时落实安全技术措施，保证安全；
4、参加新建、改建、扩建工程及新产品的设计审核、竣工验收及试运转工作；
5、负责本部门员工的安全教育和培训工作；
6、经常检查本部门下属对安全生产制度的管理情况，对违章、违纪行为，予以坚决制止和处理，并做到不违章指挥。
企业主要负责人： 研发部主管：
年 月 日 年 月 日
安全生产目标责任书15
甲方：公司总经理
乙方：技术开发经理（安全主管经理）
为了认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针，树立“安全生产、人人有责”的观念，保障职工人身安全和企业财产安全，切实保证企业稳步健康发展，特订立20xx年度安全生产目标责任书。
一、总体控制目标：
1、全年大小事故起数不得超过起，受伤人数不得超过人次，直接经济损失不得超出万元。
2、事故死亡人数为零，重、特大事故发生起数零。
二、年度安全生产工作目标：
1、认真贯彻落实安全生产的政策法规和上级工作部署，切实加强安全管理工作，编制和完善公司安全生产相关工作计划和技术措施。编制汇总公司安全生产费用预算，确保安全生产费用合理利用。
2、全面负责公司风险评价工作。委托有资质单位对公司进行定期安全评价。每年至少组织一次以上常规生产活动风险评价。当公司进行的重大的非常规生产活动时，及时组织人员进行风险评价。
根据风险评价结果，建立主要危险、有害因素档案，并制定相应的预防控制措施，并将工作场所存在的主要危险、有害因素和控制措施向从业人员进行宣传、培训。
3、每月至少主持召开一次安全生产工作会议，听取有关部门安全生产情况汇报，综合分析研究公司安全生产管理现状，部署阶段性安全生产工作任务。
4、每年主持进行一次以上安全生产法律法规标准、安全生产规章制度和安全操作规程的评审与修订工作，确保安全生产法律法规标准、安全生产规章制度和安全操作规程符合公司安全生产实际情况。
5、主持制订并监督落实公司安全培训教育计划，做到新员工公司级安全教育100%，管理干部任职及年度安全考核率100%，特种作业人员持证上岗率100%，日常班组安全活动每月一次以上，从业人员年度培训教育总学时20小时以上，监督车间做好新员工以及转岗、下岗再就业及脱岗六月以上员工的车间、班组安全教育工作。负责本部门的班组安全活动，同时做好其他安全活动小组活动记录的检查工作。定期对公司安全培训教育工作进行总结检查。
6、监督督促公司设备部门做好公司特种设备、设备设施的管理工作。审批重大工艺处理、检修、施工的安全技术方案；参加新建、改建、扩建工程及大修、技改技措项目的劳动保护设施“三同时”审查、验收，保证符合职业安全卫生要求。
7、审批特殊危险动火作业，建立、健全装置开、停车方案；履行重大变更审核手续。
8、主持危险化学品普查工作，建立公司危险化学品档案，及时对从业人员和相关方进行危害特性、预防、应急处置等知识的告知与沟通；及时按法律法规要求对公司生产危险化学品的'安全技术说明书和安全标签进行修订。负责公司剧毒化学品、易制毒化学品的安全管理工作，防止出现剧毒化学品、易制毒化学品偷盗、外借、误食等事安全生产目标责任书汇编2件，禁止向无证经营的厂家购买剧毒、易制毒化学品。
9、主持制定职工劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并监督检查相关岗位按规定及时发放和合理使用。建立、健全职业卫生档案，及时申报作业场所职业危害因素，督促公司及时组织员工参加职业健康体检，对查出的职业病患者或疑是职业病禁忌者进行妥善处理。
10、主持公司安全生产事故应急预案的修订、评审、培训和演练工作，每年至少组织一次以上应急预案演练工作，并根据演练结果及时对预案进行修订。发生事故时及时迅速组织应急救援工作，根据事故情况及时上报至有关部门。
11、主持公司各类事故的调查分析、处理及事故汇总、统计上报等以及工伤鉴定工作。按照事故“四不放过”的原则对公司各类事故进行处理，并将结果上报至总经理处。
12、主持开展安全检查和隐患整改工作，至少每月一次召集相关人员进行安全检查，检查和督促车间班组开展安全自查；对各种安全检查所查出的安全隐患及时进行分析，制订措施及时整改。
13、负责本部门及公司的消防设备设施管理工作，定期检查消防设备设施运行状况并做好相关台账记录。领导本部门做好易燃易爆、高毒性危险化学品试剂的储存保管使用工作，保证安全。
14、全面负责公司环保安全管理工作，履行环境总监职责，落实相关环境保护政策措施，实施清洁生产，做到节能减排；推行5S管理现场管理，全年重大环境破坏事故为零。
15、主持开展公司相关安全生产考核评比工作，每年至少进行一次以上安全绩效考核工作，对公司安全标准化管理工作进行自评，提出进一步完善计划和措施。
三、考核奖惩
1、公司设置安全奖，奖金额为每月元，年终一次性发放，中途离职者安全奖不予发放，不足一年者以实际工作月数计算（不包括试用期）。
2、如果公司当年总体控制目标未能完成，则奖金额在总额基础上减半。
3、公司年终组织安全生产目标责任考核，根据年度安全生产工作目标完成情况，酌情扣除相应奖金。
四、期限
本责任书为期一年，自20xx年xx月xx日起开始执行，至20xx年12月31日为止。本责任书一式两份，双人员各执一份留存。
甲方签字：
乙方签字：
时间：x年xx月xx日
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