剖腹产的请假条

时间:2024-10-08 18:39:38 请假条 我要投稿
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剖腹产的请假条11篇

  在日常生活中,我们都经常看到请假条的身影,请假条是较为简便、灵活的一种文书,格式可以不固定,也可以固定。那要怎么写好请假条呢?下面是小编整理的剖腹产的请假条,仅供参考,大家一起来看看吧。

剖腹产的请假条11篇

剖腹产的请假条1

公司人力资源部:

  本人因2113生育,已于某年某月某日住进某医院生产,5261请公司从某年某月某日起开始计算本人的产假,4102本人属晚育,根据国家相关法律规定及《某某省人1653口与计划生育条例》产假共计是XXX天,至某年某月某日结束,请版予确认,并请公司与社保机构联系,使本人能够依法享受相关生育保险待遇。

请假权人:某某某

  XXXX年X月XX日

剖腹产的请假条2

尊敬的领导:

  因本人有孕在身,预产期为20xx年xx月xx日(农历xx),现需提前回家休息待产。根据湖北省人口与计划生育条例相关规定,法定产假为90天,晚育产妇增加产假30天,剖腹及难产增加产假15天剖腹产假,20xx年剖腹产假。本人已符合国家晚婚晚育规定,且因身体原因需剖腹生产,特申请产假五个月,时间为20xx年xx月xx日至xx年xx月xx日(期间有法定假期春节7天,清明节3天,劳动节3天)。

此致

敬礼!

请假人:xxx

  20xx年xx月xx日

剖腹产的请假条3

****领导:

  我于*年*月*日剖腹产/顺产生下BB,根据国家及公司相关规定,产妇需休息**天/月。我现特向公司申请休产假,预计从*年*月*日*年*月*日,请予以批准为感。

  申请人:XXX****

  年*月*日

剖腹产的请假条4

  尊敬的领导:

  因本人有孕在身,预产期为xxx年xx月xx日(农历xxx),现需提前回家休息待产。根据湖北省人口与计划生育条例相关规定,法定产假为90天,晚育产妇增加产假30天,剖腹及难产增加产假15天。本人已符合国家晚婚晚育规定,且因身体原因需剖腹生产,特申请产假五个月,时间为xxx年xx月xx日至xxx年xx月xx日(期间有法定假期春节7天,清明节3天,劳动节3天)。

此致

敬礼!

请假人:

  xx年x月x日

剖腹产的请假条5

  尊敬的领导:

  本人xxx,现怀孕7个月,因孕后期妊娠反应,专家会诊后建议并要求本人请假休息,定期入院治疗,故本人现申请于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日休产假,为期四个月。后因剖腹产望,产假延长15天。望各级领导批准为感。

  另:医院证明附后

此致

敬礼!

  请假人:

  xx年x月x日

剖腹产的请假条6

尊敬的领导:

  本人xxx,现怀孕7个月,因孕后期妊娠反应,专家会诊后建议并要求本人请假休息,定期入院治疗,故本人现申请于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日休产假,为期四个月。后因剖腹产望,产假延长15天。望各级领导批准为感。

  另:医院证明附后

此致

敬礼!

  请假人:xxx

  20xx年xx月xx日

剖腹产的请假条7

尊敬的XXX:

  本人于20xx年X月XX日的预产期,经医生建议,定于20xx年X月XX日提前待产,特从20xx年X月XX日开始请假,期限为XX天,请领导予批准。

  此致

敬礼

  请假人:XXX

  20xx年X月XX日

剖腹产的.请假条8

公司人力资源部:

  本人因生育,已于20xx年X月XX日住进某医院生产,本人属晚育,根据国家相关法律规定及《XX省人口与计划生育条例》产假共计是XXX天,至20xx年X月XX日结束,请予确认,并请公司与社保机构联系,使本人能够依法享受相关生育保险待遇。

  请假人:XX

  20xx年X月XX日

剖腹产的请假条9

尊敬公司______领导:

  由于本人预产期(20____年__月____日)将至,为免给工作及同事带来麻烦,特向公司领导申请从__月__日开始休产假。根据公司规定,产假为____天,预计将于__月____日恢复上班,望领导批准!

此致

敬礼

  申请人:_______________

20____年____月____日

剖腹产的请假条10

尊敬的领导:

  因本人有孕在身,预产期为xx年xx月xx日(农历xx),现需提前回家休息待产。根据湖北省人口与计划生育条例相关规定,法定产假为90天,晚育产妇增加产假30天,剖腹及难产增加产假15天剖腹产假请假条范文20xx年剖腹产假请假条范文20xx年。本人已符合国家晚婚晚育规定,且因身体原因需剖腹生产,特申请产假五个月,时间为xx年xx月xx日至xx年xx月xx日(期间有法定假期春节7天,清明节3天,劳动节3天)。

此致

敬礼!

请假人:xxx

  xx年x月x日

剖腹产的请假条11

公司人力资源部:

  本人因生育,已于20____年__月____日住进某医院生产,本人属晚育,根据国家相关法律规定及《____省人口与计划生育条例》产假共计是______天,至20____年__月____日结束,请予确认,并请公司与社保机构联系,使本人能够依法享受相关生育保险待遇。

  申请人:_______________

20____年____月____日

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