企业员工迟到检讨书七篇
在学习、工作或生活中犯错后，为了避免再犯，就需要写一份自我检讨书好好进行自我反省，在写检讨书的时候，我们的用语要非常注意。那么对应的检讨书到底怎么写呢？下面是小编帮大家整理的企业员工迟到检讨书7篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
企业员工迟到检讨书 篇1
尊敬的领导：
您好！
我于20xx年x月x号，我没能按照公司规定的时间到达公司，严重违反了公司的规章制度，抛除所谓的一些原因，过年报道时我没去，值班时也没准时到达，开会也没去，我管的台区也没管好，我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真，对工作责任心欠缺，没有把自己的工作做好，在自己的思想中仍旧得过且过，混日子的应付思想，这种不良思潮只能说明我太自由散漫，只顾自己，自我放纵，丢弃原则；我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无以复加的后悔与遗憾。
此时此刻，我只能怀着无比悔恨的心情，由于我个人的种种原因，会对公司造成很大影响，想到这里，我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及，但深感痛心的时候我也感到幸运，感到自己觉醒的及时，这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此，我以领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
亲爱的领导，我现在已经从内心深处认识到，我所犯的错误时巨大的，后果可能导致别人和我一样，对公司的规章制度完全于不顾，自由散漫，漫不经心。公司的广大员工不要像我一样，我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错，因此，我不请求领导对我宽恕，无论怎样对我，我都不会有任何意见，同时希望领导能给我一次机会，使我通过行动来表示自己的觉醒，请领导相信我。
最后，我希望广大员工以我做反面材料，对照自己，检查自己。希望在以后的工作中，能从领导身上得到更多的智慧，得到你们的教诲和帮助，并且保证以后不会在出现类似的错误，如有再犯，请领导重罚。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
企业员工迟到检讨书 篇2
尊敬的领导：
您好！
由于上个月的多次迟到，故写此检讨书，以表歉意和检讨，这对我来虽说是件不好的事，但对公司来说是个不好的影响。准时上下班事情虽小，但却彰显了立身职场的态度，和注意细节。
老子有句名言：“天下大事必作于细，天下难事必作于易”。要成就一番大事业，要有所作为，要获得硕大的胜利果实，就要从身边的小事做起，把一个个小的胜利果实聚集起来，才能获得更大的成功。
一、迟到原因
我们总是把个人的困难凌驾于公司规章制度上，置广大公司员工的集体利益于不顾，置公司领导的威信尊严于不顾；自我放纵、丢弃原则。这是很不应该的，我应该以此为戒，努力做到不再犯这种错误。
1、客观原因：由于晚上玩的太晚，闹钟没调好，至于身体不适、时间不好掌握等等就另当别论。
2、主观原因：这件事，虽然是一件不太好的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是工作生活中的细节方面！
思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足，就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。根本原因是因为本人对他人尊重不足。
通过此事也说明我的工作态度还不够认真，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。没有把自己的工作做好，只顾自己，置公司规定的原则于不顾，自私自利。
我对我个人犯下的这个错误感到后悔与遗憾。我应该把所有能阻碍自己准时到达公司的情况都考虑到，这样才不会迟到。
二、后果
1、对公司的后果
无论开会上班迟到反应了对于公司规章制度的重视程度表现，对工作的认真负责程度，我这种行为在公司造成及其坏的影响，破坏公司的形象。
同事之间本应该互相学习，互相促进，由于我一个人的错，有可能造成别的同事的效仿，影响公司纪律性，也是对别的同事间接的一种不负责任，不利于公司发展。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议或工作上，大家都迟到一会儿，那怎么能及时把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无组织，纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的。
2、对个人的后果
这种不良习惯会影响到我的积极性，因此会影响自己的前途。
影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高。如果我们每天都这样，那我们一年的工作也就不要干了。
现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向！如果放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。
我对我个人迟到所犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无比遗憾，感到非常可耻，感到无以复加的后悔与悲痛。
三、决心
总结下来共有以下几点供以后改进：
我决定，从思想上重视公司的规章制度，提高自己的思想觉悟，保证以后准时上下班。严格按照公司制度开展工作。并保证每天努力工作，做到爱岗敬业，希望领导及各位同事能够接受我真诚的歉意，也希望广大员工以我做反面教材，检查自己，在以后的工作中不要再出现类似的错误，并能来监督我，指正我。
通过这一次迟到，我会以此次的检讨书作为一面镜子，时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化羞耻为动力，努力做到决不迟到，决不违反公司规章制度，决不做让领导失望的事，同时提高我的思想认识，强化我的时间观念，我会认真反省，深刻思考。
四、惩罚
我现在已经从内心深处深刻认识到：我所犯的错误是巨大的，后果是严重的，教训是深刻的，代价是惨重的！为了严肃法纪，杀一儆百，也为了让公司广大员工从此不要再走我的老路犯下如我一样的罪行，特地写下这篇上班迟到检讨，唯有如此，才能够真正做到执法公平，同时，也可以达到惩前毖后治病救人的崇高目的。
最后，我再次衷心希望公司全体员工以我为反面教材，拿我做一面黑色的镜子，每天对照自己、检查自己。倘能如此，我想今后类似的悲剧就不会再上演，倘能如此，则吾幸甚，公司幸甚！
五、感想
最后，我想说，我怀着愧疚和懊悔给写下这份上班迟到检讨书，表示我对迟到的不良行为，已经有了深刻认识改正错误的决心！
在写这份检讨书的同时，我真正意识到这件事情的严重性和错误，我感到非常愧疚！这次的事件我真的感到抱歉，希望领导可以原谅我，可以认可我认错的态度，也希望同事也要引以为戒，不要犯和我一样愚蠢的错误了，这次的教训真的很大。
让我感悟：细节决定成败，态度决定一切。具体到每一件事，具体到与事有关的每一个人，渗入到我们的工作和生活之中。态度来源于个人所具备的素质，是企业文化理念在员工身上的体现。小事成就大事，细节成就完美，态度反映品格与素养。
在我们企业进入发展初期，需要我们每一位员工，既要树立远大目标，抓住机遇，又要从工作作风、工作态度上进一步提高，把每一件简单的事情坚持很细致地做到位，把每一件平凡的工作坚持很认真地做到。
“海不择细流，故能成其大；山不拒细壤，方能就其高”，只要我坚持下去，养成良好习惯，一定会大有作为！
感谢公司领导给予我这一次自我总结的机会，我会努力改进的，公司以后更高更大更强，我也会不断进步的，请公司考验我。
此致
敬礼！
企业员工迟到检讨书 篇3
尊敬的领导：
您好！
我是xx，今天这件事情实在是不好，我开会居然迟到了，我现在也是感觉自己做的非常的不好，有些事情应该要提高自己能力，要对这些事情有一个直观的判断，有些时候应该自觉一点，我也是不是一名新员工了，在这件事情上面做的也不是非常的好，迟到的情况确实是非常不礼貌的，在这方面还是应该主动一点提出来，对于今天开会迟到的情况我真的是应该好好的反省自己才是。
我现在也是反省了良久，在这一点上面我是应该好好的去判断，我现在也在思考自己这方面确实还是做的不好，毕竟是开会，等人是最烦的事情，耽误了大家的时间，现在我也想要用这样的方式去改变，我还是需要让自己主动一点去落实好相关的准备，在这一点上面我还是应该对自己反省一番，我今天一直在拖拖拉拉，总是把工作抛在脑后，明明知道今天什么时候开会，但是就是在拖拖拉拉，这是我的不好习惯，继续这样下去肯定会有大问题发生，这不是我所希望看到的，我知道这次我的行为让您跟生气，毕竟您早就提前说好了，我真的是感觉非常的难受。
回顾今天的迟到的事情，其实我早就应该做好准备，一直在拖拖拉拉，没有去到会议室，这实在是让我感觉非常得我自责，现在回顾起来的时候还是很大问题的，我不希望这样的情况继续下去，真的是很有问题，迟到的情况已经发生了，没有办法挽回，我也是清楚的知道了这样的情况是不能够继续保持下去，这样实在是不好的，我现在也是在一点的积累这方面的工作经验，每一次的开会都是非常的重要，现在我也是意识到了这个问题，我不应该再有这样的情况出现，我也是希望未来一段时间的工作当中，养成良好的工作习惯，每一次会议提前做好准备，绝对是不能够耽误时间的，在工作当中时间都是宝贵的，更加不应该耽误大家的时间。
通过这次的事情，我也是深刻的体会到其中的意义，我真的也是感觉到了自己身上的一些不好的地方吗，一定会及时的调整过来，对自己各个方面的能力做一个更加深入的反思，以后在工作当中我一定会养成良好的习惯，不辜负了您的期望。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
企业员工迟到检讨书 篇4
尊敬的领导：
您好！
前不久我在公司的会议上迟到的事情让人感到很愧疚，作为企业员工却不懂得体谅领导开会的用意着实需要进行批评，事实上通过对自身工作的反思便能明白这次开会迟到的事情并非偶然，由于对这方面的不重视导致自己迟到自然是难以被原谅的，所以我也得努力做好自身的工作并通过检讨来获得领导的原谅才行。
通过反思不难明白自己对公司会议的不重视才是导致迟到的主要原因，回顾以往的工作历程不难发现自己其实是比较厌恶开会的，或者说是觉得开会占用了自己的时间导致原本的工作都受到了影响，这种自以为是的观念在很长时间内都影响着自己的思维，这也导致每次领导组织会议的时候我都是不太情愿的，事实上与其带着这种消极的态度参加会议还不如好好反思自己的错误做法，将工作量难以完成的问题归咎于开会被占用时间自然是推卸责任的做法，纵观那么多参加会议的员工难道都会因此影响到自身的工作时间吗？
归根结底还是我想要为自己能力低下的问题找借口才会出现这种状况，因为工作能力较差才不得不将精力都放在自己的职责之上，即便是因为开会导致不得不放下手中的工作都会让自己感到不顺心，殊不知领导组织会议本身便是对员工近期的工作状况进行讨论，通过领导的讲话让员工认识到自己在工作中的不足之处，可惜的是我没能领悟到这方面的内涵以至于每次开会的时候都在拖延，这次也是因为自己拖延的时间过长才会导致开会的时候出现迟到的状况。
得到这次教训过后还是应该要开始重视开会的问题才行，若是每次都因为自己的原因导致大家的时间都被耽误也是得不偿失的，毕竟我的迟到也会导致会议吃吃无法开展导致所有人的时间都会被耽误，这种为了一己之私导致大家利益都被损害的做法也是需要进行反思的，所以我对开会迟到的问题感到很抱歉并承诺不会再出现这类状况，另外我也会改进自己的工作方式以便于更好地完成领导安排的任务，我相信自己在工作效率方面有了提升以后自然不会因为开会的问题感到苦恼。
教训的获得也是为了自己在以后的工作中不再重蹈覆辙，因此我会好好审视自己思想方面的弊端并保证能够按时参加会议，毕竟这次开会迟到的问题已经给大家带来了不少困扰自然不能够再发生这类状况，所以我在以后会牢记按时参加会议的责任并做好自身的工作。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
企业员工迟到检讨书 篇5
尊敬的领导：
您好！
由于我没有关注开会消息的缘故以至于出现了迟到的状况，不得不说当发现周围同事的身影不见以后才反应过来未免有些太后知后觉了，重要的是这种不关注消息的做法本就是对领导不尊重的表现，毕竟身为企业员工便应当明白关注领导通知是多么重要的事情，我在感到惭愧的同时也深刻检讨了开会迟到的问题。
首先我得反思造成开会迟到的原因并牢记这方面的教训，一方面我在平时的工作中很少关注群聊的消息以至于经常错过重要的通知，其实我在以往的工作中便因此吃过亏却没能将其牢记在心，直到这次因为迟到被领导批评以后在意识到自己屡教不改的行为是多么严重，另一方面则是缺乏与同事间的沟通以至于没能得知需要开会的事情，但凡对周围环境有着一定的关注程度都应该明白同事们都离开工位自然是有着重要的事情，仅自己一人傻傻地在工位上进行工作自然得意识到这方面的不妥之处。
其次我得意识到开会迟到的恶劣影响并尽快将其改正，毕竟因为自己的迟到导致领导同事们不得不花费更多的时间进行等待是得不偿失的，这种因为个人问题导致集体利益受损的事情也是令人倍感惭愧的，即便是领导直接开会也会因为自己的中途加入而被打断，可想而知自己这种不在乎集体利益的做法若是被人效仿将会造成多么严重的后果，所幸的是领导的批评让自己和同事们都意识到开会迟到不会迎来好结果，而且需要接受的惩罚也能够让我深刻体会到开会迟到的错误之处。
最后我得改正自身的不足并确保不会再吃到，这次迟到状况的出现在于自身对领导发布通知的不重视，在认清自身问题以后自然会从这方面着手从而改正自身的不足，毕竟在同样的问题上吃亏只会显得自己十分愚蠢自然要予以重视，而且职场竞争本就十分激烈又怎能因为迟到的状况使得自己的职业生涯存在污点，总之我会对自己迟到的问题进行道歉并积极承担相应的后果，至少在体会过迟到的滋味以后自然会在以后的工作中更加重视这类问题。
因为自身的疏忽导致没能及时感到会议室本就是需要被批评的事情，所以我得珍惜这次改错的机会并将精力都放在今后的工作之中，我会努力做好自身的工作从而弥补开会迟到造成的损失，而且我也会尽快消除这方面的负面影响并为公司的发展而努力工作，希望在今后的工作中能够通过自制力的提升从而彻底避免迟到状况的发生。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
企业员工迟到检讨书 篇6
尊敬的领导：
您好！
我是公司里面的一名企划部的经理，我叫xx。原本作为一名经理，要给员工们做好带头的作用，做到不迟到不早退不旷工，对工作负责，对工作用心的.这样一个榜样。而我却在这周星期一的早会上迟到了整整半个小时的时间，不仅没有做到榜样的作用，还耽误了大家许多的开会时间。所以作为公司的一名员工，作为公司计划部里的一名负责人。我应该要为自己的行为作出检讨，应该要为自己的错误而承担相应的惩罚。所以我愿意接受公司里面给我的一切处分和批评。我也相信我一定会从中得到教训，要做到以后不再犯类似的事情。
每周星期一开早会，除了是我们公司里面的一个例行规定，也是我们公司所有员工必须要知道和重视的一件事情。因为在每周星期一的早会上，我们都要对上一周的工作进行总结和汇报，并且还要对本周的工作进行一个计划和安排。所以相当的重要。关于在早会上不能够迟到，不能够早退，必须要认真的聆听和做记录这件事情。我也曾在我的部门进行多次的强调和警告过。而我的员工们，都有很好的遵守，反倒是我这个做强调的人没能够做到。我是一名不称职的经理，是一个不能以身作则的负责人。所以为了以后杜绝此种现象的出现，为了以后我能更好的作为一名经理。我要做出改变，我要对我以后的工作提出如下几点要求。
第一，我要在平时的生活中加强自己的时间观念。不仅要在自己的床头设定一个闹钟，来提醒自己，早点起床，准备自己该做的事情。还要在自己的手机里面，设定一个闹钟时间，来提醒自己到了什么时间，该干什么事情。
第二，我要在每天晚上睡觉之前，给自己的第2天制定一个时间计划表。表里的内容就是，我第2天哪个时间段该干哪个事情和工作，特别是像开早会这样重要的事情我要在后面添加一个标注。在第2天睡醒的第1件事情，就是查看我的时间计划表。并且保证我每一天都能够严格按照表里面特定时间来完成我自己的工作和事情。
我知道是迟到是一件很不好的习惯，所以在今后的工作里我会多加注意和改正。也希望领导能够看到我诚恳的认错态度，原谅我的错误。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
企业员工迟到检讨书 篇7
尊敬的领导：
您好！
xx年x月xx日，我没能按照公司规定的时间（早晨9点15分前）赶到公司，抛除一切所谓的客观原因诸如家住的太远、身体不适、公共汽车时间不好掌握等等，我个人认为这是主观上长期以来在我头脑中形成的严重资产阶级自由化思潮极端泛滥的结果，这种不良思潮泛滥的最直接表现就是自由散漫，把个人的困难凌驾于公司组织原则之上，置广大公司员工的集体利益于不顾，置公司领导班子的威信尊严于不顾；置我们公司的企业文化宗旨于不顾；自私自利、自我放纵、丢弃原则、利欲熏心我对我个人所犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无比遗憾，感到非常可耻，感到无以复加的后悔与悲痛。
此时此刻，我流着眼泪，带着无比悔恨的心情，默默地想：我个人的这次错误，与其说是错误，不如说是罪行。是的，我是在犯罪啊！如果公司每位员工都像我一样迟到那么几小时，全体员工加起来就会迟到好几十个小时，我们一天的工作就不要干了。如果我们每天都这样，那我们一年的工作也就不要干了。如果我们每年都这样，公司也就会从地球上消失，这是多么严重而可怕的后果啊！由于我个人迟到那么几十分钟，就有可能导致全体公司员工丢掉饭碗，就有可能导致一个好端端的很有希望的公司垮台，想到这里，我的心在*，也逾发为自己所犯下的严重罪行感到追悔莫及。
亲爱的组织，亲爱的领导，我现在已经从内心深处深刻认识到：我所犯的错误是巨大的，后果是严重的，教训是深刻的，代价是惨重的！为了严肃法纪，杀一儆百，也为了让公司广大员工从此不要再走我的老路犯下如我一样的罪行，我衷心恳请公司领导考虑对我进行严厉的惩处罚我在家闭关思过15天并给予口头警告的纪律处分！唯有如此，才能够真正做到执法公平，同时，也可以达到惩前毖后治病救人的崇高目的。
最后，我再次衷心希望公司全体员工以我为反面教材，拿我做一面黑色的镜子，每天对照自己、检查自己。倘能如此，我想今后类似的悲剧就不会再上演，倘能如此，则吾幸甚，公司幸甚！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月xx日
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